新規事業(スマートテキスタイル) 事業企画

株式会社ZOZO（英文社名：ZOZO, Inc.）は、ファッションEC「ZOZOTOWN」、ファッションコーディネートアプリ「WEAR by ZOZO」などの各種サービスの企画・開発・運営や、「ZOZOFIT」、「ZOZOMAT」、「ZOZOGLASS」などの計測テクノロジーの開発・活用をおこなっています。また、カスタマーサポート、物流拠点「ZOZOBASE」を運営している企業です。

企業理念
世界中をカッコよく、世界中に笑顔を。

世界中の人々がファッションを心から楽しむことができるように、
少しずつファッションで世界中に笑顔を届けていきます。

期待すること（責任/権限）

■チームについて
株式会社ZOZO NEXTはファッションテック領域において、先端の技術を用いて、顧客の課題を解決する新規事業の創出をミッションとしています。

IoT/Textile部はその中でも、IoT領域、デジタルファブリケーション領域においての新規事業の創出を目指し、企画からR&D、PoCを行っています。

開発は国内外のメーカー企業などと協力しながら行っており、2022年8月には丸の内「HaNT」にてスマートテキスタイル領域における共同研究開発の成果展示である“Ambient Weaving Collection --環境と織物”展を開催し、様々なメディアでも取り上げられております。

■職種について
主に国内の新規事業の事業企画を担当いただくポジションです。
チーム内で進行中のスマートテキスタイル領域のプロジェクトがプロダクト化フェーズへ向かうにあたり、事業として企画・推進していただきます。

■現状の課題と実現したいこと
開発中のプロジェクトがR&Dフェーズから今後プロダクト化フェーズに移行していくにあたり、国内外向けの事業を新たな事業を確立させる人材が不足しています。新規事業の立ち上げから、マーケティング戦略策定、マネタイズまでを一貫して行なっていただき事業を加速させたいと考えております。

業務内容

■具体的な業務例
・事業目標(目標売上、利益率など)の策定
・販売計画、投資対効果分析
・市場調査、分析
・マーケティング施策の立案と実行
・目標やKPI達成のための他部署や外部企業との連携や折衝
・アライアンスパートナー開拓
・予実管理
・新規事業の提案　など

■利用技術
※現在のプロジェクトで使用している技術になります。今回のポジションにおいては使用可否は問いません。
・回路設計、筐体設計（Fusion 360, SolidWorks等）
・TouchDesigner, Unityなどによるインタラクション設計
・Arduino、Raspberry Piなどによる電子工作プロトタイプ
・Digital Fabrication（3D Printer, Laser cutter など）

■参考記事

プロジェクト紹介ページ
https://fashiontechnews.zozo.com/projects/project_foil
https://fashiontechnews.zozo.com/projects/ambientweavingcollection

“Ambient Weaving Collection”丸の内「HaNT」展示のプレスリリース
https://zozonext.com/news/20230801_ambientweavingcollection

必要条件

■必須条件
・事業会社またはコンサルティングファームにおいての事業企画や新規事業開発の業務経験
・素材、デバイス領域の知見と興味
・ビジネスレベルの英語力（読み書き）
・日本語力(読み書き、スピーキング)

■歓迎条件
・英語力(スピーキング、会議に参加できる程度)
・PM経験
・ファッション領域での業務経験もしくは興味
・スマートテキスタイル領域、伝統工芸への興味、関心

労働条件

■雇用形態
正社員

■試用期間
3ヶ月
※待遇の変更なし

■勤務地
国内にあるご自宅、もしくは下記拠点での勤務になります。

[西千葉オフィス（グループ本社）]
千葉県千葉市稲毛区緑町1-15-16
※喫煙エリアがございます

[東京オフィス]
東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー
※喫煙エリアはございません（入居テナントビル内には喫煙エリアあり）

※会社イベント時、業務都合等により、会社が指定した場所に出社していただく場合がございますのでご了承ください。

■勤務時間
フルフレックス制（※フレキシブルタイム8：00～19：00実働8時間）
※フレキシブルタイムとは会社が推奨している就労時間帯です

■時間外労働
あり／全社平均19時間　※繁忙閑散により前後する

待遇 / 福利厚生

■休日休暇
土日・祝日、育休、夏季・冬季、慶弔など

■給与  
・応相談（保有されるスキル経験・能力により優遇、相談の上で決定）
・諸手当：住宅通勤手当（5万円）、家族手当

・年収例
①約5,588,000円　（スタッフ職）
内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、時間外手当（平均残業時間20時間）、賞与支給80万円の場合
※残業は部署や時期に応じて変動します
※賞与支給額は業績に応じて変動します

②約7,832,000円　（上位職）
内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、時間外手当（平均残業時間20時間）、賞与支給80万円の場合
※残業は部署や時期に応じて変動します
※賞与支給額は業績に応じて変動します

③約12,320,000円　（上位職）
内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、賞与支給80万円の場合
※賞与支給額は業績に応じて変動します

■福利厚生
社会保険完備、健康診断（年1回）、人事考課面談（年2回）、賞与あり、退職金制度あり、慶弔見舞金、従業員割引、時短勤務制度、産前産後休暇、育児休暇、服装・髪型自由、リモートワーク制度あり、ベビーシッター利用補助制度あり

※詳細はこちら
https://zozonext.com/recruit/benefits

応募書類

■履歴書
■職務経歴書

選考フロー

1次面接・2次面接
※遠方にお住まいの方は、web面接も可能です
↓
最終面接
※弊社オフィスまでの交通費は弊社で負担いたします
↓
内定