期待すること(責任/権限)
■チームについて
ZOZOが提供するOMOプラットフォーム「ZOZOMO」(ゾゾモ)の設計、開発、運用を行うチームです。
ZOZOMOは、ZOZOTOWNとブランド実店舗、ブランド自社ECをシームレスにつなぎ、店舗とEC双方の売上を支援するサービスです。
ZOZOTOWNを通じて蓄積したファッション領域の知見とデータを活用し、ファッション業界のOMO推進を目指しています。
今回募集するポジションは、ZOZOMO開発チームの中でも「Fulfillment by ZOZO」のAPI開発を担当するチームに所属します。
「Fulfillment by ZOZO」は、在庫の一元管理から受注・出荷・返品対応までを支える物流基盤サービスであり、ブランドやEC事業の成長を下支えする役割を担っています。
特に社内外システムと連携するAPIは、サービス品質を左右する重要な技術領域です。
■職種について
「Fulfillment by ZOZO」の各種API(在庫連携、受注処理、出荷管理、返品処理等)の設計・開発・運用を中心に担当していただきます。
APIはブランド様や社内の他サービスとの接点となるため、堅牢性・拡張性・パフォーマンスを兼ね備えた設計が求められます。
そのため、システムを安定稼働させる技術力に加え、業務ドメインの理解力、複雑な要件を抽象化する設計力、そしてステークホルダーとの積極的なコミュニケーション能力が必要です。
■現状の課題と実現したいこと
「Fulfillment by ZOZO」では、ブランドごとに異なる物流・在庫の課題に対応するため、柔軟性と標準化を両立したAPI基盤の強化を進めています。
一方で、既存システムやAPIの一部には技術的負債や運用上の制約が存在しており、サービス拡張や新機能追加に十分に対応できないケースもあります。
そのため、新しいアーキテクチャへのリプレースを進めながら、既存基盤を安全かつ段階的に移行し、よりスケーラブルでモダンなシステムへ刷新していくことが大きなチャレンジとなっています。
今後はリプレースと新規開発を両輪で進め、安定かつスケーラブルなAPIを開発することで、ファッション業界全体の成長と新しいEC体験を支えることを目指しています。
業務内容
■具体的な業務例
「Fulfillment by ZOZO」のバックエンド開発を担当していただきます。
- PythonまたはGoでの開発
- 在庫連携・受注処理・出荷管理・返品処理に関するRESTful APIの設計、開発、運用
- 既存システムのリプレースに伴うAPI刷新・移行対応
- API仕様策定や外部連携のための設計レビュー
- CI/CD等を用いた開発フローの自動化と改善
企画段階からリリースまでのすべてのプロセスに関わり、主体的に提案・意思決定を行いながら、プロダクトの改善や仮説検証を推進していただきます。
■利用技術
- 開発言語:Python / Go
- フレームワーク:Serverless Framework
- クラウド:AWS
- コンテナ・サーバーレス:Lambda / API Gateway
- DB・Stream・Storage:DynamoDB / Elasticsearch / SQS / S3
- 構成管理:CloudFormation / CDK / Terraform
- CI/CD:CodeBuild / CodeDeploy / CodePipeline / GitHub Actions
- 監視:Datadog / PagerDuty / Sentry / CloudWatch
■参考資料
- 会社説明資料
- 【プレスリリース】ZOZOTOWNとブランド実店舗をつなぐOMOプラットフォーム「ZOZOMO」始動
- 【TECHBLOG】物流支援サービスを支えるAWSサーバーレスアーキテクチャ戦略
- 【TECHBLOG】FBZにおけるドメイン駆動設計(DDD)とサーバーレスアーキテクチャを組み合わせた設計戦術
必要条件
■必須条件
- Webアプリケーションやサービスの開発経験(言語不問)
- クラウドサービス(AWS/Google Cloud等)を利用した開発/運用の経験
- チームでの開発経験
■歓迎条件
- Python/Goを利用した開発経験
- 大規模Webアプリケーションの設計/開発/運用経験
- ドメイン駆動設計、またはクリーンアーキテクチャへの理解
- RESTful APIの設計/開発/テスト経験
- サーバーレスアーキテクチャでの設計/開発経験
職種 / 募集ポジション | ZOZOMO バックエンドエンジニア |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 試用期間:3ヶ月(試用期間中の変更なし) |
給与 |
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勤務地 | 国内での在宅勤務を基本とし、出社時は西千葉オフィス、紀尾井町オフィス等弊社の各拠点をご利用いただけます。 ※参照:https://corp.zozo.com/about/profile/ |
勤務時間 | フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間/日) コアタイム、フレキシブルタイムなし |
勤務形態 | リモートワーク ・在宅勤務を推奨・出社は任意 ・年に数回社内イベント等で出社していただく場合あり |
時間外残業 | あり/全社平均14時間(2024年度実績) ※繁忙閑散により変動 |
休日休暇 | 完全週休二日制(土・日) 祝日 年次有給休暇 夏季・冬季休暇(各3日間付与) 慶弔休暇 介護休暇 子供の看護休暇 養育両立支援休暇 など |
福利厚生・待遇 | 人事考課面談(年2回) 健康診断(年1回) 社会保険(健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険)完備 賞与支給実績あり 退職金制度あり 交通費実費支給(上限15万円/月) 慶弔見舞金 従業員割引 時短勤務制度 産前産後休暇 育児休暇 服装・髪型自由 部活動支援制度 社内イベント など 詳細:https://corp.zozo.com/recruit/welfare/ |
業務の変更範囲 | 入社直後:ZOZOMO バックエンドエンジニア 変更範囲:弊社事業に関わる業務全般 ※基本的にはご入社いただいたポジションで勤続いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により配属変更の場合がございます |
就業場所の変更範囲 | 入社直後:国内にあるご自宅もしくは配属拠点 変更範囲:会社の定める、国内および海外の拠点 ※今後新設される拠点も含む(出向の場合は、出向先で定める拠点を含む) ※基本的にはご入社時の拠点で勤続いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により配属変更の場合がございます |
応募書類 | ・履歴書(JIS規格) ・職務経歴書 |
選考フロー | 書類選考 ↓ 面接(2~3回/オンライン実施) ↓ 内定 |
募集者 | 株式会社ZOZO |
会社名 | 株式会社ZOZO |
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株式会社ZOZO | 代表取締役社長兼CEO / 澤田 宏太郎 設立 / 1998年5月21日 資本金 / 1,359,903千円 |
株式会社ZOZO NEXT | ZOZO主要子会社 代表取締役CEO / 澤田 宏太郎 |
従業員 | 1,738名(平均年齢34.2歳) ※グループ全体(2025年3月末時点) |
西千葉オフィス(本社) | 〒263-0023 千葉県千葉市稲毛区緑町1-15-16 ※喫煙エリアがございます |
紀尾井町オフィス | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー ※喫煙エリアはございません(入居テナントビル内には喫煙エリアあり) |
宮崎オフィス | 〒880-0805 宮崎県宮崎市橘通東4-8-1 カリーノ宮崎7階 |
物流拠点 | ・ZOZOBASE習志野1 〒275-0024千葉県習志野市茜浜3-7-10プロロジスパーク習志野4 ・ZOZOBASE習志野2 〒275-0024千葉県習志野市茜浜3-7-2 Landport習志野3~5F ・ZOZOBASEつくば1 〒300-2692茨城県つくば市東光台5-6-2プロロジスパークつくば1 ・ZOZOBASEつくば2 〒305-0019茨城県つくば市さくらの森25-3プロロジスパークつくば2 ・ZOZOBASEつくば3 〒305-0841 茨城県つくば市御幸が丘34 プロロジスパークつくば3 |