株式会社日本カードネットワーク 求人の検索結果一覧
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◆D1◆【経営企画部】新規事業企画
■業務内容 クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に必要不可欠なインフラ（ネットワーク）を持つ当社にて 新規事業企画・事業開発をお任せします。ご入社後はこれまでのご経験に合わせた役割をお任せ致します。 2025年のキャッシュレス決済比率は堅調に上昇し、58.0％（162.7兆円）となり、経済産業省が策定した「80％」に向けて堅調に推移しています。 当社はキャッシュレス決済の裏側のネットワークを運営しており、上記のようにキャッシュレス決済市場・自社の売上共に急拡大しています。業界のリーディングカンパニーとして今後さらに拡大していくための組織強化を目的とした人員募集となります。新規事業開発の観点から当社の経営基盤強化の実現を期待した採用です。 また、今後注力していく分野として、デジタルトラスト_認証・不正対策があり、新たなビジネス領域へのチャレンジにあたり当該分野へのナレッジや経験のある人材の登用も積極的に行って参ります。 [具体的業務] ◆新規事業企画 ・新規ビジネスの企画・立案・推進 →（注力領域）デジタルトラスト分野：認証・不正対策ソリューション等 ・市場動向調査・競合分析 ・新規アライアンス構築に向けたパートナー企業との交渉 ・プロジェクトの進捗管理・調整 ■魅力 ・急拡大している業界での経営企画業務を経験可能 ・社内外多くのプレーヤーと折衝できる環境 ・国策である「キャッシュレス決済比率向上」に貢献 【ターゲット】 ◆必須：下記いずれかの業務経験をお持ちの方 ・新規事業企画・事業開発・サービス企画等に関する業務経験 ・PMOの経験 ◆歓迎：下記いずれかの業務経験をお持ちの方 ・決済サービス事業会社/クレジットカード会社/その他キャッシュレス関連会社における業務経験 ・コンサルティングファームでの新規事業立案等におけるコンサルティング ・事業会社における新規事業の企画・立案・開発要件定義・リリース体制構築などの経験 ・デジタルトラスト 認証・不正対策サービス構築、運営、管理等、当該分野における実務経験
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◆K◆【コーポレート部/経理G】経理（財務会計/上流工程）
■業務内容 クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に不可欠なインフラ（ネットワーク）を持つ当社にて、経理の実務担当者として経理・税務業務全般等の実務業務や既存業務の改善・効率化、基幹会計システムの更改進等に従事いただきます。 また、当社は日常の定例業務や月次決算対応は外部委託（常駐）しており、外部委託の方々を取りまとめる役割も担って頂きます。 現在、弊社はさらなる事業拡大を進めており、それに伴いバックオフィスの体制整備と強化に励んでおります。 具体的には、次期の基幹会計システムの更改を2027年4月の業務リリースを目指して取り組んでおります。 システム導入以外でも業務改善の余地が多分にある当社の経理領域等において、手腕を振るっていただくことを期待するポジションです。また、弊社はJCBグループの中でも重要な立ち位置にあり、非上場ながら上場企業並の決算を組んでいく必要があるため、実務を通して専門性を高めていくことが可能です。 既存の経理業務の運用のみならず、PJ推進や業務改善など多方面でご活躍をいただける方をお待ちしております。 [具体的業務] ・年次決算対応（決算説明等） ・開示書類の作成（決算公告、英文財務諸表等） ・監査法人との監査対応 ・税効果会計、税務調査対応 ・業務改善・効率化、基幹会計システムの更改対応 ■組織構成 6名で構成されています。（50代1名、40代2名、30代2名、20代1名） ■ポジション魅力 更なる事業拡大を進めている中で、新しい取り組みに挑戦しやすい環境が拡がっており、裁量を持って業務に取り組むことができます。また、業務を通じて高い専門性を身につけることができます。 ■働き方 ・週1日のリモートワークが可能です。 ・通常の残業時間：平均20~30時間 ・繁忙期の残業時間：平均40～60時間 ■ターゲット 【必須】・事業会社（会計・税理士事務所も含む）での経理経験2年以上 【歓迎】・税効果会計、連結決算、法人税申告書作成、税務調査対応の経験を有する方 【資格】・日商簿記検定2級、1級（尚可） ・税理士資格、税理士科目合格、公認会計士資格、公認会計士準会員（尚可）
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◆F◆【決済ソリューション企画部】決済端末（自社サービス）の企画
■業務内容 クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に必要不可欠なインフラ（ネットワーク）を持つ当社にて自社決済端末/ソリューションの企画立案・設計・統括を担当いただきます。 当社の決済端末はICカードや電子マネー、コード支払いといった最新の決済にも対応できることに加え、各社のポイント連携や電子サイン、POS連動、各種オプションサービス等も備えているため、多くの加盟店様にご採用頂き国内シェアの約50％を占めております。また、決済端末にアプリケーションを追加で搭載することで、加盟店様の利便性向上や集客・販促強化、業務効率化を可能とし好評を頂いています。 ご入社後はこれまでのご経験をもとに下記[具体的業務]のいずれかをお任せし、慣れてきたタイミングで順次業務の幅を広げて頂きます。 当社は国内でも数少ない決済端末を企画・開発できる会社であり、ご自身が企画・設計した決済端末を国内外多くのユーザーにお使い 頂けるため、非常にやりがいのある仕事となっております。 [具体的業務] ・加盟店のニーズ把握、決済端末の導入促進 ・端末ベンダーとの端末開発の企画検討 ・各POSベンダーとの機能用件のすり合わせ ・カード会社を含む各決済事業者や決済代行会社との協業に向けた方針検討 等 [当社決済端末例] ・Panasonic/JT-VT10 ・東芝テック/CT-6100 ・OMRON/eZCATS-100C、eZCATS-100M ・Ingenico/Move5000、Lane5000 ・MIURA/M010 等 ■魅力 ・成長著しいキャッシュレス市場でお客様のニーズに合わせた決済端末の企画・設計が可能 ・ご自身が携わった決済端末が多くの方にサービスインしていることを実感 ・業務を通じ、政府が掲げる「キャッシュレス決済の普及」に貢献 ・様々な業種のステークホルダーとの協業推進による、幅広い知識収集やネットワーク構築が可能 ・営業部門やシステム部門と協業し、プロジェクトマネジメント力やIT素養が身に着く環境 ターゲット 【必須条件】 ・決済業界に知見があり、決済端末開発に興味のある方
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◆J◆【決済ソリューション本部/オープンポジション】決済端末（自社サービス）の企画・開発・運用
■業務概要 キャッシュレス決済は、今や社会インフラとして“止まらないこと”が当たり前に求められてとともに、お客様からは売上向上、効率化のため多種多様なご要望をいただいております。 当社は、その決済を裏側から支えるネットワークを担う企業として、高い信頼性と安定性を前提に、事業の拡大と新たな領域への挑戦を進めおり、決済端末を中心とした決済ソリューションの各種業務を担う同本部で業務に従事いただきます。 ご入社後はこれまでのご経験をもとに下記のいずれかの部署で、複数ある決済ソリューションの内、特定のサービスについて担当いただきます。将来的には決済ソリューションに関わる知見を広げ、より多くのお客様に喜んでいただけるサービスを提供していくために、幅広く業務に従事いただきたいと考えております。同本部の業務は企画・開発・運用と幅も広く、またお客様の要望や不満に迅速に対応していくため、各部が一体となって業務に取り組むこと、そしてベンダー等の協力会社だけなく、お客様とも直接的な接点が多い仕事であることが特徴です。 ■募集ポジション／業務内容 ①企画（決済ソリューション企画部） 決済端末をはじめとした新たな決済ソリューションの企画（新商品の企画）を行います。 ・業界動向、加盟店・カード会社のニーズ、新技術等の調査・把握 ・新たな決済ソリューションの企画 ・企画した決済ソリューションのリリースに向けた管理および販売計画の策定 ・新決済ソリューション立ち上げのスピードアップ等の企画力強化に向けた各種改善 ②開発（決済ソリューション開発部） 新たに企画した決済ソリューションの市場展開に向けてシステム開発（新商品の設計）を行います。 ・企画部門とシステム目線で新たな決済ソリューションを企画 ・企画した決済ソリューションのシステム開発管理 ※弊社システム開発は、基本的に外部発注で行います。 ・既存の決済ソリューションの開発含む保守の管理 ・システム開発の品質向上、効率化、セキュリティ強化に向けた各種改善 ③運用（決済ソリューション運用一部、二部） 決済ソリューションをご利用いただお客様の登録業務や問い合わせ対応等の業務構築および業務を行います。 ・企画部門と業務目線で新たな決済ソリューションを企画 ・企画した決済ソリューションの市場展開に向けての業務構築および同業務に関わるシステム開発管理 ・既存の決済ソリューションの業務管理およびイレギュラー発生時の対応 ※弊社の定常業務は基本的に外部発注で行います。 ・既存業務の品質向上、効率化、セキュリティ強化に向けた各種改善 ■各部の組織構成 基本的に決済ソリューション毎に複数名の社員と協力会社の社員でチームを構成、上記業務をお客様および営業部を中心に関連各部と連携しながら行っています。 ■ターゲット 【必須】 ・決済業界や決済端末等の決済ソリューションに興味のある方 【歓迎】 ・決済業界の知見・経験のある方 ■魅力 ・成長著しいキャッシュレス市場でお客様のニーズに合わせた決済ソリューションの企画・開発・運用が可能 ・ご自身が携わった決済ソリューションが多くの方にサービスインしていることを実感 ・業務を通じ、政府が掲げる「キャッシュレス決済の普及」に貢献 ・様々な業種のステークホルダーとの協業推進による、幅広い知識収集やネットワーク構築が可能 ・営業部門やシステム部門と協業し、プロジェクトマネジメント力やIT素養が身に着く環境
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◆H2◆【コーポレート部/コンプライアンスG】法務（コンプライアンス対応）※ポテンシャル向け
■業務内容 クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に必要不可欠なインフラ（ネットワーク）を担う当社にて、法令遵守およびステークホルダーの要望に応えられるコンプライアンス体制の維持・高度化に携わっていただきます。 弊社はキャッシュレス業界の伸びに伴い売上・システム投資規模の拡大、新規事業領域への展開検討など、事業・組織ともに変革期にあります。その中で既存法令の改正対応にとどまらず、事業内容や会社規模の変化を踏まえた法令対応の見直し・体制強化が求められています。 本ポジションは将来的に法務・コンプライアンス領域の中核を担っていただくことを見据えたポジションでの採用です。入社後はOJTや先輩担当者のサポートのもと、当社のビジネスモデルや業界特性を理解いただきながら、ご経験・成長に応じて段階的に担当領域を広げていただきます。法務の基礎経験をベースに専門性を高め、また知的財産権やコンプライアンスの領域へ経験を広げたい方を歓迎しております。 [具体的業務（例）] ・契約書レビュー（先輩担当者のサポートのもと、定型契約から段階的に対応） ・法改正時のアセスメント、社内体制の構築のサポート ・新規事業立ち上げ支援（法令・契約リスクの確認補助、規約整備のサポート等） ・各部署が締結する契約書の確認 ・法令リスク、契約リスク低減策の運用・改善 ※当社では「事業活動に従事する企業または個人が、遵守すべき法令を違反することで、企業の信頼性低下や業務遂行への影響が発生するリスク」を法令リスクと定義しています。 ※当社では「ステークホルダーとの契約行為の不手際・不履行等ならびに社会通念への対応結果が経営や業務遂行への影響ならびに経 済的損失が発生するリスク」を契約リスクと定義しています。 [組織体制] ・次長 1名 ・担当 6名（男性1名、女性5名）※同組織は情報セキュリティ領域も担当。6名中2名が情報セキュリティのみを担当。 OJT・育成体制が整っています！ [当社について] クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済は今や社会インフラとして“止まらないこと”が求められています。 当社は、その決済を裏側から支えるネットワークを担う企業として、高い信頼性と法令遵守を前提に、事業拡大と新たな領域への挑戦を 進めています。また、JCBグループとしての安定した基盤と、多様な決済手段のノウハウを保有していることからこそ、新たなサービスや仕組みにも、実現性と安全性の両立を図りながら取り組むことが可能です。 【ターゲット】 ■必須条件 ・事業会社または法律事務所での法務実務経験（目安2年以上） ・契約書レビューの基礎的な実務経験（定型契約の確認等） ・関係部署と連携しながら業務を進めるコミュニケーション力 ■歓迎条件 ・金融業界またはIT業界での勤務経験 ・いずれかの法令分野における知識・実務経験（法改正対応、社内体制構築への関与経験等）
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