募集背景

ベネッセグループでは、30年以上にわたり、入居・在宅介護事業、保育・学童事業を通して、「その方らしさに深く寄りそい」お一人おひとりの「よく生きる」の実現に取り組んでまいりました。  2025年1月にはベネッセスタイルケアグループを設立し、介護・保育領域を横断するホールディングス体制のもと、以下子会社の各事業成長を最速で最大化するべく動いています。

・入居介護事：ベネッセスタイルケア、ベネッセヒューマンサポート
・介護食事業：ベネッセパレット
・介護HR事業： ベネッセキャリオス
・介護相談サービス事業：ベネッセシニアサポート

■事業領域：入居介護事業、在宅介護事業、保育事業、学童事業、介護食事業、介護HR事業、介護相談サービス事業 

これまではベネッセスタイルケアが担う施設介護・保育・学童事業を事業のコアとしておりましたが、近年は介護HR・介護食といった周辺事業への拡大が目覚ましく、利用者様・事業所運営・介護士の方向けの課題・困りごとにパートナーとして解決を行い、介護領域の発展を支援することをパーパスとして事業運営を行っています。

ベネッセキャリオスについて

さまざまな雇用形態や条件に答えるHRサービス事業を中心に、福祉用具や介護情報の提供など、働く人と利用する人を双方から支える事業展開で介護・医療の現場を総合的にサポートします。

多様な働き方に対応する介護人材サービスの提供で、介護人材不足という社会課題の解決へフルコミットしており、離職率低下・採用コストの最適化も同時に実現しているのが強みです。

介護事業者様からの信頼も得られやすく急速に事業を拡大しております。そのため、営業組織の強化も急務となっておりグループの中でも特に採用強化している状況です。

このポジションの魅力

「あと一人、スタッフがいれば、もっと一人ひとりに寄り添ったケアができるのに…」
これは、日本の多くの介護施設が抱える、切実な叫びです。構造的な人材不足は、そこで働く方々の疲弊を招き、ひいては日本の介護サービスの質そのものを揺るがしかねない、巨大な社会課題となっています。

私たちは、この課題に真正面から向き合います。あなたにお任せするのは、単なる人材サービスを売る営業ではありません。ベネッセが30年以上にわたり介護施設の運営で培ってきた「現場の知見」という最強の武器を手に、お客様である介護施設の経営課題に深く踏み込み、事業の未来を共に創造する「パートナー」です。

あなたが提案するのは、 介護・看護職を希望する方々に寄り添い、最適な職場とのマッチングを実現すること。施設側には採用戦略の提案を行い、双方にとって価値ある出会いを創出します。
ベネッセグループの信頼とノウハウを活かし、介護業界の未来を支えるキャリアアドバイザーとして活躍しませんか？

具体的なミッション

 介護・福祉・医療業界の求職者に対して、豊富で細やかな求人情報を提供し個々に合った働き方を見つけるサポートを行うことで、構造的な人材不足を解消し、すべての人が安心して質の高いケアを受けられる社会を実現すること。

仕事内容

キャリアアドバイザー（介護職・看護師向け転職支援）
介護・看護分野に特化したキャリアアドバイザー業務をメインとした両手型の人材紹介営業として、以下の業務をお任せします。

【業務詳細】

(1) 求職者へ就職先の提案及びサポート
→求職者との面談、求職者の希望・スキルに合致する求人の精査・紹介、応募書類支援（職務経歴書添削、推薦文作成）、選考日程調整・面接対策支援、結果通知・フィードバック・意思決定支援

(2) 医療機関・介護施設への求職者の提案や営業
→医療機関の募集求人確認・掲載、要件に合致する求職者の精査・紹介、採用書類作成支援（内定通知書、採用条件書など）、選考日程調整・面接支援・フィードバック・意思決定支援

(3) 入社後3か月間の求職者への定着サポート
変更の範囲：会社の定める業務

事業・商材の強み

1. 30年以上の介護現場知見

ベネッセグループが長年運営してきた介護施設のリアルなデータや成功事例が、あなたの提案を机上の空論で終わらせません。説得力のあるコンサルティングが可能です。

2. 圧倒的な「ベネッセ」ブランドの信頼性

多くのお客様が、私たちの話に真摯に耳を傾けてくれます。新規開拓において、これほど心強い武器はありません。

3. 総合的なソリューション提供力

人材紹介が入口でも、お客様の課題に応じて人材派遣、スポットワーク、介護求人ナビ、研修など、あらゆる角度から最適な解決策を提案できます。お客様と長期的なパートナーシップを築くことが可能です。

組織構成とチームの雰囲気

配属部署は男女約20名で構成されています。

男女比約4対6。30代前後の方が多い組織です。

人材業界出身者、営業経験を持つ中途採用の方が多く、さまざまなバックグラウンドを持つプロフェッショナルが集う組織です。
ご自身の強みを活かしつつ、他の強みを持つメンバーの良い所を学びながらスキルアップしていただける環境です。

キャリアパスと成長機会

あなたの成長意欲に応える、多様なキャリアパスを用意しています。

・入社後〜2年：キャリアアドバイザーのプロフェッショナルへ 営業経験を活かしながら、実務に慣れていただきます。具体的には、求職者との面談や求人情報の提案などの基本業務に加え、介護業界の最新動向を把握し、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。
事業の最前線で成果を積み重ねることで、確かなスキルと自信を身につけることができます。

・3年目以降：事業を牽引するリーダー・スペシャリストへ 個人の成果だけでなく、チームを牽引するリーダーとしてマネジメントやメンバー育成にも取り組んでいただきます。
・将来的には： 介護業界や特定職種に精通したスペシャリストとして専門知識を深め、その知見を活かしベネッセキャリオスの事業企画やマーケティングなどのポジションへも挑戦できます。さらに、ベネッセスタイルケアグループ全体の公募制度を活用し、介護事業の経営に直接携わるなどあなたの可能性は無限に広がっています。
・学びの機会 オンライン学習プラットフォーム「Udemy Business」をいつでも利用可能。自身の興味や課題に応じて、主体的にスキルアップできる環境です。管理職候補として、組織の成長に直接貢献できるポジションです。

応募要件

必須要件

・営業経験3年以上　

※一般消費者向け商品・サービス（Ex.住宅、金融、アパレル）に関する営業経験歓迎

・顧客の課題を深くヒアリングし、解決策を提案した経験　

歓迎要件

・介護職、看護職のご経験がある方

・自ら考え、行動ができる方、達成意欲のある方

・コミュニケーション能力に自信のある方

求める人物像

・顧客の事業課題を自分ごととして捉え、解決策を考え抜くことに喜びを感じる方

・新しい事に対し積極的に取り組み、柔軟に対応できるマインドをお持ちの方

・介護業界が抱える大きな社会課題に対し、ビジネスの力で本気で向き合いたいという情熱を

　お持ちの方
・チームメンバーの成功を心から喜び、自身の経験や知識を惜しみなく共有できる方

選考プロセス

書類選考⇒WEBテスト＋面接2,3回