このポジションの魅力
▼ 月間数百万規模のユーザーが触れる、介護・保育サービスのUIUX改善
▼ 2026年4月~新設組織/グループ横断DX組織での募集
▼ Figma / STUDIOなどを用いた内製開発 × AI活用による制作プロセス変革
▼ 「CVR改善」だけでなく、介護・保育という人生に関わるUX設計
▼ユーザー体験の改善に加え、Webサイト運用の効率化、内製体制の構築、データ分析、AI活用による業務変革まで幅広く担当
▼ ホールディングスCIO直下だからこそ、事業・マーケ・ITを横断できる裁量
募集背景
ベネッセスタイルケアグループは、30年以上にわたり、入居・在宅介護事業、保育・学童事業を通じて「その方らしさに深く寄りそい、お一人おひとりの”よく生きる”の実現」に取り組んできました。2025年にホールディングス体制へ移行し、2026年4月にはDXを推進するグループ横断のITデジタル組織を新設しました。
▼グループデジタル業務変革本部
https://benesse-scg.co.jp/saiyo/dx
本ポジションはその中核となるグループ横断デジタルマーケティング部の一員として、介護・保育事業(スタイルケア)を起点に、介護HR事業、介護食事業、介護相談サービス事業など、グループ全体のサービス体験・Web体験の改善を推進します。
UIUXデザインだけではなく、データ分析による課題発見、Webサイト運用の効率化、内製体制の構築、AIや新しいデジタルツールの活用を通じて、事業成長と組織の生産性向上に貢献していただくポジションです。
仕事内容 (UIUX × 事業成長 × DX)
① ユーザー理解・課題抽出
・Web行動・CV導線分析(GA4 等)
・定量分析を起点とした課題仮説設計
・必要に応じた定性調査・ユーザー理解
・事業部(マーケ・現場)との協働による課題整理
② UX設計・UI改善(主戦場)
・UX方針・改善コンセプト設計
・Figma / STUDIO を用いたモック・プロトタイプ作成
・資料請求・見学予約・相談導線などのUIUX改善
・CVR・体験品質の両立を意識した設計
③ 内製によるサイト構築・運用改善
・内製体制でのサイト構築・改善推進
・CMSや各種ツールを活用したWeb運用業務の効率化
・サイト更新・改善業務の標準化および品質基準の整備
・Figma / STUDIOなどを活用したスピーディーな改善実装
・エンジニア・外部ベンダーとの協業
・スピードと品質を両立した実装
④ AIを活用した制作プロセスの進化
・AIを活用したデザイン・制作プロセスの高度化
・コンテンツ制作、改善案作成、検証業務におけるAI活用
・新しい顧客体験/業務体験の検討・実装
・AIツールや新しいデジタルサービスの検証・導入支援
・「UIUX × AI」の実践知をグループに展開
自身の担当領域において、データ分析から課題発見、改善企画、UIUX設計、実装・運用改善、効果検証まで一貫して担っていただきます。デザイン、マーケティング、業務改善のいずれかに閉じるのではなく、事業成長に向けて領域横断で取り組める環境です。
キャリア・環境
■組織マネジメント、スペシャリストの双方のキャリアが検討可能です。
■年一回の全社公募制度があり、新たなキャリアを実現する機会があります。
■研修制度も充実。UdemyBusinessが学習し放題
意欲が高い方には「自己成長」ができる環境が用意されています。
<中途入社インタビュー>
小さなつぶやきから生まれるイノベーション。「マジ神AI」UXデザイナーが語る改善のアプローチ
営業とマーケティングの組織連携を深め 顧客の声を事業の成長に生かしていく
介護事業のグロースに確かな手応え。独立経験を活かし、価値あるサービスへ進化させたい
介護領域でユーザー視点のUIUX改善に取り組み価値を届ける|ベネッセスタイルケアグループHR(公式)
UIUXの力で事業を動かす。介護・保育の現場につながるプロダクトづくり|ベネッセスタイルケアグループHR(公式)
【開発環境/技術スタック】
■AI・自動化:Microsoft 365 Copilot(Cowork)、Copilot Studio、Power Automate、Azure OpenAI、GitHub Copilot、Claude Code
※業務環境がMicrosoft365のためCopilotを中心に活用し、一部Claude Code等を活用
■データ基盤:Microsoft Fabric、GCP(BigQuery)
※Microsoft Fabricを活用したグループ横断のデータ基盤を構築中で、デジタルマーケティング領域の一部データはGCPを活用
■データ分析・可視化:Power BI、Looker Studio
■アクセス計測:GA4、GTM等
※オフラインデータ、基幹システムデータ等も計測・連携
■CRM基盤:KARTE、b→dash等
▼求める人物像
・UX課題を見つけ、周囲を巻き込みながら改善を実現できる人
・介護・保育の現場で働く方々に共感し、ユーザー視点で考えられる人
・AIを活用して業務や制作プロセスの改善に取り組みたい人
応募要件
■デジタルサービスにおけるUIUX設計経験(3年以上)
■デザインツールを使ったワイヤーフレーム・モック制作経験(3年以上)
■アクセス解析・データ分析経験
歓迎要件
■AIツールを活用した業務改善・制作プロセス改善の経験
■CMSを活用したWebサイト運用・改善経験
■Web運用業務の標準化、効率化、内製化に関わった経験
■デジタルマーケティング領域で、分析から改善提案まで行った経験
利用ツール(例)
・Figma
・STUDIO
・Adobe Creative Cloud(Photoshop / Illustrator など)
・Google Analytics(GA4)
・各種ヒートマップ/ABテストツール など
選考プロセス
書類選考⇒SPI+面接2,3回
■書類選考時にポートフォリオ提出をお願いします。
・UI/UX設計に関する実績が分かるポートフォリオの提出を必須としています。
・形式は問いません(Webサイト、PDF、Notion、Figmaリンク等)
※完成物のみでなく、検討プロセスや試行錯誤が分かる内容を歓迎します
| 職種 / 募集ポジション | 【ベネッセスタイルケアグループ】WEB・デジタルマーケ担当(UIUX担当):グループ横断ITデジタル組織_介護事業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ※業務内容に合わせ、出社とリモートを組み合わせたハイブリット勤務となります。 |
| 勤務時間 | 9:30~18:30、フレックス制 ※1日の所定労働時間:8時間 ※残業時間:月平均20時間程度 |
| 休日 | 年間休日:123日 ・土日祝相当=117日 ・年末年始相当=6日 ■休暇■ ・有給休暇(規定に基づき付与) ・育児休暇(男女不問) ・産前産後休暇 ・介護休暇 |
| 福利厚生 | ・確定拠出年金制度 ・保育手当(規定に基づき付与) ・「こどもちゃれんじ」「進研ゼミ」割引制度 ・相談窓口設置/介護と仕事の両立を応援 ・ベネッセグループ健康保険組合、ベネッセグループ共済会 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等 |
| 能力開発支援 | ・セルフラーニング用プラットフォーム(Udemy Business)の利用 ・公募制度 |
| 会社名 | 株式会社ベネッセスタイルケアグループ |
|---|---|
| 創立 | 2025年1月6日 |
| 所在地 | 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5F |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 小林仁 |
| 関連会社 | 株式会社ベネッセスタイルケア 株式会社ベネッセヒューマンサポート 株式会社ベネッセパレット 株式会社ベネッセキャリオス 株式会社ベネッセシニアサポート 株式会社ベネッセスマイルメイト 株式会社ベネッセソシアス |