「リノベーション」を再定義する

当社は、「リノベーションを再定義する」をミッションに掲げ、
「リノベーションのプロセスが透明で合理的。だから納得して選べる」 というビジョンのもと、都市部で理想の暮らしを実現する住空間を提案するスタートアップ工務店です（2020年設立）。

「誰でも気軽にリノベーションができる世界の実現」と「建築業界の構造的課題の解決」の両立を目指し、日々新たなチャレンジを続けています。
当社のリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格の両立を重視し、フルリノベーションから部分リノベーションまで、設計・施工を自社一貫で対応できる体制を整えています。

事業内容

一都三県エリア（東京都内中心。神奈川・千葉・埼玉も都内寄り）で、中古マンションのリノベーションをメインに、営業・設計・施工まで一貫して行う工務店です。弊社では、個人・法人向けにデザイン性の高いリノベーション施工をご提供しています。

※会社としましては、「中古マンションのリノベーション事業」以外に、2026年7月より、「不動産事業」「新規事業開発」など、ベンチャーとして新たなチャレンジも開始。「Kenzai Cloud プロジェクト」では、建築業界が抱える大きな課題である、「資材の調達・物流問題」を当社独自のAI/DX活用サービスによって解決しようと挑戦しています。これにより、事業の多角化とさらなる成長基盤の確立を目指します。さらに、「職人の高齢化・人手不足問題」については、自社で研修所を作り、独自の研修プログラムを構築。ベテラン職人たちが実際に技術を教え育成することで、未経験から一人前の職人を輩出する取り組みを計画・実施中です。これからも、業界の課題に対して真摯に向き合い、チャレンジし続けます。

a-techの特徴

① 職人を自社で直接雇用し、受注～設計～施工まで一気通貫で対応できる体制を構築しています。

② IT・DX化を積極的に導入・推進しており、生産性高く働ける環境づくりを進めています。

③ 自社ショールーム「中目黒リノベ研究所」のオープンや自社商品開発など、ビジョン実現に向けた多角的な挑戦を行っています。

④ 不動産領域への進出や新規事業の立ち上げなど、価値創造モデルの構築に注力しています。

⑤ 社内外問わず、誰かのために助けになりたいという思いやりある社員が多く、社内の雰囲気も和やかでコミュニケーションを取りやすい風土です。会社全体の平均年齢は、35歳。20代が30％、30代が40％、 40代が26%、50代が４％と、30代が最も多く、比較的若いメンバーを中心にバランスよく構成されています。社長・管理職・メンバーともに、互いにフラットで意見しやすいカルチャーがあります。社外だけでなく、社内の仲間にも「誠実に・真摯に」を大切にしています。

仕事概要

リノベーションをされるお客様のご希望にあわせて、
実施設計・設備設計・図面作成・細かい納まりや現場での竣工確認まで一貫して担当していただくことで、お客様の理想の家作りを可能な限り体現していくことがミッションとなります。

※約3ヶ月は研修期間となります。中途入社の方の経験・スキルに合わせて、育成させていただきます。（柔軟・丁寧にお教えします）

■具体的な仕事内容
-お客様とのお打ち合わせ
※基本的にはオンライン打ち合わせ、対面打ち合わせ、現地打ち合わせも一部あり
-現地調査（解体前現地調査）
-図面作成（既存図・電気図・配管図・施工図・施工指示書等）
-竣工確認（デザインした内装仕様の現地での施工チェック）

業務の比率としては概ね下記のイメージです。
・お客様との打ち合わせ＋図面作成・修正６割
・現地調査２割（複数名で協力して実施することも多いです）
・材料の拾い出しその他が２割

営業、設計、施工管理の3名で１つのチームとして施工しており、住宅リノベーションのプランニングから完成までトータルに携わることが出来ます。

必須スキル

＜下記、すべての要件を満たす方＞
①「マンションリノベーションの設計実務経験を２年以上」お持ちの方。または、「建築設計実務経験を4年以上」お持ちの方（住宅/店舗等含む）

②お客さま対応のご経験（toC＝個人のお客さまを想定）
③CADの使用経験（弊社ではVectorWorksを使用しております）

歓迎スキル

・設計監理の経験がある方
・1級建築士もしくは2級建築士の資格保有者
・マンションリノベに関するその他業務のご経験（営業・積算・施工など）
・3D、パース作成のご経験

求める人物像

・マルチタスクが得意な方（複数業務を同時進行するため）
・細やかに気を配り、作業のミスや無駄に気付ける方
・より住宅の専門知識やスキルを高めていきたい方
・モノづくりが好き、人と話すことが好きな方

・当社のMVVに共感いただける方

設計デザインを黙々行うのではなく、営業とともにお客様との打ち合わせ・商談に必ず同席するため、一定のコミュニケーションスキルが求められます。

配属先

設計課への配属予定。（現在、約10名のメンバーが在籍中♪ 互いに助け合い教え合いながら業務を進めています）

施工管理や自社職人も所属する組織のため、施工に関してコミュニケーションが取りやすい環境です。
施工管理↔︎設計でのキャリアチェンジも将来的には可能です。

【提供できる機会】

• 物価高騰の影響等により、現在もですが、今後も新築物件より中古リノベーションのニーズが高まり続けると言われています。また、これまでにないAIの台頭により、ホワイトカラーからブルーカラー業界への人材シフトが予見されており、今後将来に渡って力を発揮できるキャリアを構築いただけます。（建築業界×リノベーション×設計職であるため）
• 自社職人・営業・施工管理のメンバーたちとの距離が近く、住まいづくりの全体像を理解しながら成長できる機会があります。
  全社をあげて顧客満足度を上げる体制や仕組みを作っております。
• デザイン性と適正な価格を両立したリノベーション提案に携われます。
• AI・DX活用推進により、業務効率化・情報共有の円滑さを推進する風土があります。