会社紹介

Arentについて

当社は建設業界のニッチ領域の課題を解決するデジタル事業を創造し続ける企業です。 クライアント内の属人的な「暗黙知」を紐解きながら、業界が長年抱える課題を解決へ導くためのデジタル新事業を圧倒的なスピードでコンサルティング～新規事業立ち上げまで一気通貫して共に開発を進めます。　 

当社の特徴

■強み

3つの強みを有することで、建設業界の深い課題を解決することができ、業界内でのユニークなポジショニングを構築しています。

1. 技術⼒
   ⾼い数学⼒を持ち3DCAD開発をバックグラウンドに持つ優秀な⼈材が多数在籍しており、確かな開発実績と多数の特許を出願中です。
2. ナレッジ
   建設業界に特化し、業界⼤⼿企業との共創開発を続けてきたことで、建設現場や建設技術についての深い知⾒を蓄積しています。
3. 事業創出⼒
   課題発⾒からプロダクト開発、事業化までの全⼯程をクライアント企業との継続的な共創を通じて実施しています。

■事業戦略
弊社では、業務用ソフトウェアにAIを違和感なく統合する新戦略「AIブースト戦略」をプロダクト事業の中核を担う新たな方針として掲げています。

AIを専用ツールとして別に用意するのではなく、業務用ソフトウェアそのものにAIを組み込むことで、ユーザーが特別な意識や操作を必要とせず、より実務に即したAI活用を可能にします。 AIがデータをもとにアプリの操作を自動化するなど従来の業務フローを維持したまま、AIが自然にサポートする―そんな「業務に違和感なくなじむAI」の実装を目指しています。

今後の事業について

これまで当社は、建設業界におけるDXの推進を軸に、受託開発を主力事業として展開してまいりました。今後は建設業界内のニッチ領域に特化した自社プロダクトの開発をさらに強化する方針です。また、ChatGPTやClaudeなどの先端生成AIを活用し、生成AIを活用した業務支援ツール「BizGenie」を導入することで業務時間を30％以上削減し、さらにAI搭載エディタ「Cursor」によってエンジニアリングの効率も向上しています。
現在、M&Aを活用してグループ会社を増やし、自社プロダクトラインの拡充にも取り組んでおります。これにより、AI機能を搭載した製品群を構築し、プロダクト間の連携を強化する予定です。受託開発と自社プロダクトを両立させながら、持続的な成長を目指します。

ポジションについて

募集背景

業績好調に伴い、事業拡大に向けた体制強化を図るため、増員いたします。

仕事内容

デジタルトランスフォーメーションを実現する開発チームを牽引していただきます。
※開発チームはプロジェクトごとに複数あり、3-6名程度の単一チームのマネジメントからスタートしていただきます。

具体的には

• システム全体の設計（DB設計、クラス設計、基本・詳細設計）
• AIを活用した以下の業務の実行
  • コーディング
  • テスト設計・テスト実装
  • 設計内容の壁打ち・ブラッシュアップ
• PMが整理した要件を、設計・実装レベルへ落とし込む業務
• ベトナムメンバー等、海外拠点との協業による開発推進
• 成果物のレビューおよび品質担保

求人の魅力

• 技術選定が自分でできるため、「誰かに作らされてる感」がなく、自分のプロダクトだという責任感を持って業務に携われます。
• 技術サイドでプロダクトをつくる全権限を持てるため、（案件との相性はあるものの）触りたい技術や興味のある技術を積極的に採用することが可能です。
• 建設業界に影響を与える製品の開発に携わる機会がございます。
• 技術とリーダーシップの両方でスキルを磨くことができ、高い自律性を持って働くことができます。

応募資格

必須（MUST）

• システム設計経験（DB設計・クラス設計を含む）
• 設計をもとにテストを設計・実行できる能力
• 設計から実装・テストまで一貫して対応した経験
• AIを活用して開発・テストを進めた経験、または強い意欲

歓迎（WANT）

• 複数言語・複数領域での開発経験
• AIを使った設計生成・コード生成・テスト生成の実践経験
• オフショア開発や多国籍チームでの開発経験
• PMロールを一部担った経験

求める人物像

• 人に仕事を振るのではなく、AIに仕事を投げられる方
• 設計を軸に、開発全体をコントロールできる方
• 「これが作れないはずがない」と言える実行力のある方
• PLができればPMも任せられるレベルを目指せる方

選考フロー

▼エントリー・書類選考
▼面接
▼業務体験
▼最終面接
▼オファー面談
▼内定

※面接日・入社日はご相談に応じます。
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります。

ご面接にあたって

面談・面接時は、弊社の選考運営およびサービス品質向上のため、 社内記録として録画させていただきます。録画データは社内関係者のみで閲覧し、一定期間保管後、適切に削除いたしますのでご安心ください。
また、個人情報保護やプライバシー保護の観点から、候補者様による録画・録音はご遠慮いただけますと幸いです。