アシストとは
私たちアシストは、ただソフトウェアを提供するのではなく、 「IT×商社×コンサル」 で、顧客の課題にリーチするパッケージソフト専門商社です。
※アシストの会社説明資料はこちら
あまり社名が表に出ることはない事業ですが、この業界ではトップクラスの売上規模を維持している老舗で、2022年に創業50周年を迎えました。国内の様々なサービスを裏側で支えており、いまや誰もが知っている「Oracle Database」を日本市場に普及させたのも私たちです。
「めげない」「逃げない」「あまり儲けない」という姿勢で、1972年の設立以来、特定のハードウェア・メーカーやソフトウェア・ベンダーに偏らず、「ソフトウェアの徹底活用の支援」に重点を置き、顧客の最終的な課題解決まで長い時間をかけて伴走するという、変わらない独自のビジネスモデルを貫いてきました。
特定のサービスをかつがず、敢えて中立の立場で真摯に顧客の課題に向き合ってきたからこそ、ほぼ全ての業界に長期的にお付き合いいただけているお客様がいるのも、私たちの強みです。
特にこの10年で、売上高は1.5倍、社員数も1300人を超えました。また、離職率は過去10年平均で約2%、2020年には「働きがいのある企業ランキング」総合10位にランクインするという実績もできました。
アシストの考え方
- 株式公開を行わず、自立経営を維持しています。
- 成果重視型の評価や年3回（うち1回は決算賞与含む）の賞与によって社員に報いています。
- 1社のお客様と長きにわたってお付き合いすることを重視します。
- 常に最新のテクノロジーを吸収しつつも安定的な運営が求められるビジネスを運営しています。
今後の展望
ITビジネスのあらゆるフェーズでお客様のお役に立てる存在であり続けるため、私たちは独立系という自由な立場にこだわってきました。
データベース、ITサービスマネジメント、ビジネスインテリジェンスなどの情報活用、データ連携を中心にしたデータインテグレーションの4分野を柱に事業を進めていますが、ありがたいことに引き合いも多く、業績も好調に推移しています。
また、注力している人工知能（AI）の領域も順調で、新たな事業の柱となっていく見通しです。
世の中の状況が変われば、顧客の課題も変化します。
これまでは、お客さまと伴走しながらシステム導入と活用支援をしてきましたが、さらにお客様に使いこなしてもらうため、もう1ステップ踏み込んだサービスを提供できる企業へ、変化を遂げているフェーズです。
商社であり、ITコンサルティングであり、エンジニア集団である、唯一無二のビジネスモデルをアップデートし続けます。
募集背景
インサイドセールスでは社内のニーズに答えるべく体制強化が急務となっております。
つきましては、リードフォローから案件創出までを担うインサイドセールスのポジションを募集いたします。
アシスト独自の営業プロセス分業化を確立させ、案件創出活動を更に活性化していこうと考えています。フィールドセールスが喜んで提案活動をしてくれるような確度の高い大型案件創出を自らお客様にコンタクトし、創り出してみたいというチャレンジの気持ちがある方のご応募をお待ちしております。
仕事内容
マーケティング施策、販促施策からのお客様リードを起点とした、初動ヒアリングからナーチャリング、案件創出までのお客様対応活動を遂行いただきます。
アシストが取り扱っている全製品・サービスが対象です。
具体的には
電話やメール、Web会議などを活用して、見込み顧客に直接アプローチしています。
見込み顧客とのコミュニケーションを深めながらアシストの取扱製品・サービスへの興味や関心を高め、見込み顧客から案件を創出していくことを専業で行います。
上記業務内容に関連して以下の業務も対応しています。
・案件化活動の一環として、技術同席Web会議への参加
・SFAへの情報登録や活用
・案件創出時（BANT情報収集）の担当フィールドセールスへの引継ぎ連携
・インサイドセールス業務の改善活動
担当製品/分野
アシストの取扱う全分野/全製品
※取扱製品、サービス情報はこちら
所属
営業本部 営業戦略企画統括部 営業戦略企画推進部
入社後に得られる経験値/ビジネススキル
・デジタルマーケティング施策などから得られる案件創出スキル
・お客様へのコミュニケーションを通したヒアリング力、課題解決力
・全製品分野における提案から得られる広い視野での提案力
・社内外のステークホルダーとの調整力
募集要項
必須経験/スキル
ソフトウェア、ハードウェア、SaaSなどのITソリューションのインサイドセールス経験がある方
歓迎経験/スキル
・パッケージソフトウェア、SaaSなどのソリューションサービスに関する営業知識やスキル
・ソリューションセールスやテクニカルセールスの経験
・インサイドセールスまたはテレセールスの経験
・CRMツールやセールスオートメーションツールの使用経験
・セールスサイクルの管理および顧客へのフォローアップ経験
求める人物像
・インサイドセールスの専門性を高めていきたい方
・チームプレイを重視できる方
・自律的に行動できる方
・俯瞰して物事を捉える広い視野を持っている方
・社内外問わず主体的にコミュニケーションを取り、良好な関係構築ができる方
・ITソリューションを活用した顧客の課題解決に興味のある方
参考情報
| 職種 / 募集ポジション | インサイドセールス（SDR） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 都営地下鉄 新宿線 市ヶ谷駅 A4出口より徒歩1分 東京メトロ 有楽町線 市ヶ谷駅 より徒歩4分 東京メトロ 南北線 市ヶ谷駅 より徒歩6分 （A4出口へは各路線より地下通路にて移動可） またはJR 市ヶ谷駅 より徒歩4分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（所定労働時間7.5時間） |
| 雇用情報 | ●試用期間：6ヶ月（試用期間内の条件変更等はございません） ●定年：60歳（65歳までの嘱託社員再雇用制度あり。規定を満たす場合に適用可） |
| 福利厚生 | ●保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、団体生命保険 ●制度：退職金、企業年金、財形など ●施設：健康保険共用施設など ●寮：なし ●社宅：なし（ただし転勤者に対して、借上住宅制度あり） ※借上住宅制度は社内異動者向け、中途入社時点では適用対象外 |
| 休日休暇 | ●完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日 ●年次有給休暇（16日～最高26日 ※初年度は入社月に応じた日数を付与。入社月から利用可能） ●時間単位有給休暇（1時間単位で有休取得可能、1年に5日分まで） ●リフレッシュ休暇（1週間の連続有給休暇取得制度 ※土日の休日と併せて9日間連続で取得可能） ●年末年始・慶弔・永年勤続・産前産後・子の看護等・介護休暇 ●育児・介護休業 |
| 会社名 | 株式会社アシスト |
|---|---|
| 設立 | 1972年3月 |
| 売上高 | 454億円（2024年度） |
| 従業員数 | 1,266名（2025年4月現在） ※グループ会社含む |
| 本社所在地 | 〒102-8109 東京都千代田区九段北4-2-1 市ヶ谷スクエアビル |
| 事業内容 | コンピュータ用パッケージ・ソフトウェアの販売、技術サポート、教育およびコンサルティング |
| 代表取締役社長 | 大塚 辰男 |
| 賞与 | 年3回（2月、6月、10月） 直近5年 平均15.9ヵ月 |
| 年間休日 | 124日（2024年度） |
| 男女構成比 | 男性 69%／女性 31% |
| 平均年齢 | 38.6歳 （男性 39.3歳／女性 37.1歳） |
| 平均勤続年数 | 13.2年 （男性 13.8年／女性 12.0年） |
| 正社員の中途採用比率 | 2022年度：36％ 2023年度：51% 2024年度：53% ※公表日 ：2025年4月1日 ※事業年度：1月1日～12月31日 |
| 受動喫煙防止措置の状況 | 屋内禁煙 |
| 選考プロセス | 面接：3回（配属部門、人事部門、担当役員） ※最終面接は原則対面実施とさせていただきます。 WEB適性検査：10分程度の性格診断 ※皆様の個性や強みをより深く理解するための診断となります。 |
| 業務内容の変更範囲 雇入時 | 【仕事内容】に記載される業務 |
| 業務内容の変更範囲 変更範囲 | 会社が指定する業務 |
| 就業場所の変更範囲 雇入時 | 会社が指定する事業所、自宅 |
| 就業場所の変更範囲 変更範囲 | 会社が指定する場所 |