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【キャリア登録】これまで培ってきたスキル・経験を活かしませんか?

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【キャリア登録】これまで培ってきたスキル・経験を活かしませんか? | アソビュー株式会社

About us

アソビューは「生きるに、遊びを。」をミッションに掲げ、人々の遊び機会の最大化を目指すテックカンパニーです。

休日の便利でお得な遊び予約サイト「アソビュー!」や、遊びを提供する観光・レジャー・文化施設向けの業務支援SaaS「ウラカタ」、とっておきの遊び体験を思い出としてプレゼントできる「アソビュー!ギフト」などのプラットフォームを運営しています。

戦後から先人たちが駆け抜けてきた高度経済成長により、物質的な豊かさが満たされつつあり、その先の精神的な豊かさや、コトで得られる充実が着目されるようになりました。だからこそWell-Beingや幸福実感値などといった言葉にも関心が寄せられています。

これからの社会の中で、人々が幸せを実感して生きていくためには、物の充足だけではなく、心の充実が不可欠です。モノからコトに関心ごとが移りゆく現代において、心の充実を得られる機会として、「遊び」や「体験」が人生における重要な価値を占めると捉え、今まで生活に必須の3大要素と言われてきた衣食住に「遊」をプラスして、それを社会実装することを目指しています。

// 参考:カンパニーデック
https://speakerdeck.com/asoviewinc/company-deck

キャリア登録について

キャリア登録とは、キャリア(職務経歴)を当社にご登録いただくことで、スキル・経験に適したポジションが今後発生した際に改めてご連絡させていただく仕組みです。

ポジションにつきましては、本採用ページに公開しているポジションはもちろん、職種を限定せず全社横断的に検討の上でご提案させていただきます。

これまでの経験を活かし、ぜひアソビューでご活躍いただければ幸いです!

【注意事項】
※ご登録いただいた全ての方に選考の機会をお約束するものではありません。
※雇用形態は正社員、契約社員、アルバイトとなります。

応募資格

どなたからの応募も大歓迎です! 例えば・・・

  • 今すぐには転職できないが、アソビューに興味をお持ちいただいている方
  • 現在希望するポジションの募集がない方
  • 地域創生に貢献できる仕事を探している方
  • お持ちのスキル・経験を発揮できるポジションをお探しの方
  • ご経験に適したポジションでオファーが欲しい方

登録の流れ

エントリーフォームより必要項目を入力しご登録ください。
ご登録内容を拝見し、ご提案可能なポジションがあった場合にご連絡させていただきます。

■キャリア登録
エントリーフォームよりキャリアを登録。

■求人ご提案
登録内容をもとに、社内でポジションを検討。
スキルやご経験にマッチするポジションがあった場合のみご連絡します。

■選考参加のご検討
ご提案内容をもとに、選考に参加するかをご検討ください。
もちろん、まずはカジュアル面談も可能です!
※選考期間:約1〜2ヶ月(全2〜4回の面談。求人等により異なります。)

職種 / 募集ポジション 【キャリア登録】これまで培ってきたスキル・経験を活かしませんか?
雇用形態 正社員
給与
応相談
ご提案求人に準ずる
勤務地
  • 141-0032  東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー8F
    地図で確認
<アクセス>
JR「大崎駅」南改札口から徒歩1分

<就業場所>
雇入れ直後:アソビュー株式会社 ※勤務地記載住所
但し、自宅や自宅に準ずる場所での勤務となることもある
変更の範囲:会社の定める営業所
※エンジニアはフルリモート勤務可能(キックオフ等の全社集合機会には出社あり)
勤務時間
フレックスタイム制度
6:00〜22:00の中で自由に勤務時間を決定
※当社バリューに沿って利用可能
休日
・完全週休2日制(土日祝、年末年始、GW休暇など)
・夏季休暇(6月〜11月の期間で使用できる休暇を3日分付与)
※入社月により付与条件あり
・年次有給休暇(入社初日に10日付与)
・誕生日休暇(誕生月に利用可能な特別休暇を1日分付与)
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇
福利厚生
・交通費支給(上限5万円)
・住宅補助(条件あり)
・アソ誕制度(アソビュークーポン10,000円分付与)
・社割(自社サービス利用時10%割引/条件あり)
・健康診断(年1回)
・保養施設利用割引(健保提携)
・保険医療機関受診時の一部負担還元金
・出産育児一時金
・Wantedly Perk
加入保険
・健康保険(関東IT健保)
・介護保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険等
受動喫煙対策
入居ビル内に喫煙室あり
社内施策
・全社キックオフ(半期毎の全社会議)
・全社交流イベント(週毎の全社会議)
・ピアボーナス制度(心理的安全性の醸成)
・定期的な組織サーベイ実施(組織状態の可視化)
・キャリアチャレンジ制度
・表彰制度 etc
参考情報
・カンパニーデック(https://speakerdeck.com/asoviewinc/company-deck) 
・オープン社内報(https://note.com/asoview_inc) 
・Moovy(https://moovy.jp/company/65) 
・テックブログ(https://tech.asoview.co.jp/)
会社情報
会社名 アソビュー株式会社
設立
2011年3月
所在地
〒141-0032
東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー8F
資本金
10億円(資本準備金含む)
経営陣
代表執行役員CEO  山野智久
専務執行役員COO  河合辰哉
専務執行役員CSMO 宮本武尊
専務執行役員CRO  米山寛
上級執行役員CTO  江部隼矢
上級執行役員CPO  横峯樹
上級執行役員CFO  春山亮
執行役員      高畠さやか
執行役員      野々松秀和
取締役
代表取締役   山野智久
取締役     江部隼矢
取締役(社外) 渡邉一正
取締役(社外) 中原阿里
特別顧問
田端浩
西口一希
監査役
監査役      神田千鶴
監査役(非常勤) 平田幸一郎
監査役(非常勤) 高橋宏行
従業員数
約200名
※2023年4月時点