bloomとは

私たちが生きる世界に国家が存在し、企業が存在するのであれば、それはあくまで「人」の集まりに過ぎません。
だからこそ私たちbloomは「人」を起点とした国・企業・個人を変える挑戦を続けています。

bloomはAIテクノロジーを基盤として、人材紹介事業と不動産開発事業の2軸で事業成長する企業です。

求職者の周りには求人情報が溢れる一方で、企業文化や候補者の価値観といった“温度”はデータベースには載りにくく、最善のマッチングが阻まれる場面も珍しくありません。 だからこそ私たちは、最新テクノロジーで可視化できる情報を極限まで磨き込みつつ、深い対話から生まれる“人の力”でしか拾えない本音や想いを掘り起こし、デジタルとアナログのハイブリッドで「これ以上ない選択肢」を提示していきます。

一方視点を変えると、「人」の働き方や暮らし方は大きく変化しており、そこにオフィスや住居が応え切れていない現状があります。 そこで私たちは「人」を起点として、テレワークや副業が当たり前の時代にふさわしい“働く”と“住まう”の新しいかたちを提案します。 企業には採用力を高めるブランディングオフィスを、個人にはキャリアを後押しする住空間を届け、HRと不動産の掛け算で両業界を一気にアップデートしていく考えです。 

そしてこれらの挑戦は当社で働く仲間たちの絶え間ない成長とともに成し遂げられると思っています。

生成AIが浸透し、自動化が進むほど、人間にしかできない共感・創造・倫理的判断の価値は増します。私はbloomを、社員一人ひとりが大胆に挑戦し、自らの物語を描く“自己実現の場”にしたいと考えています。

私たちが目指すのは、圧倒的なスピードで「人」を起点とした業界変革を担う存在になることです。 そしてその未来をともにつくる仲間を、私は心から歓迎します。

仕事内容

顧客企業のAI活用・業務変革支援、および社内のAI活用推進に携わっていただきます。コンサルタントとしてフロントに立ち、プロジェクトを推進いただきます。

【特徴的な働き方】

・ハーフ稼働・複数案件: 1つの案件に100%張り付くのではなく、複数案件を並行して担当

・AIで高速アウトプット: 資料作成、ストーリー設計、分析等はAIを駆使して高速化。ボトルネックは顧客の意思決定

・意思決定を加速させる: 顧客の意思決定を待つのではなく、先回りで論点を整理し、意思決定を促す

【具体的な業務】

＜業務理解・課題設定＞

・顧客の業務をヒアリングし、As-Is（現状）を可視化

・課題を構造化し、優先度をつけて解くべき問いを明確化

・技術ありきではなく、フラットな視点で解決策を検討（業務改善・運用変更も含む）

＜提案・合意形成＞

・提案資料の作成、プレゼンテーション、合意取り付け

・技術の話をノンテクニカルな顧客にも「何が嬉しいのか」価値ベースで説明

・顧客先への訪問は頻繁にあり（常駐なし）

＜プロジェクト推進＞

・3ヶ月POC → 3〜6ヶ月実装フェーズの案件が中心

・想定される論点・確認事項を先回りで洗い出し、どんどん解消

・待ちの姿勢を取らず、自ら動いてプロジェクトを前に進める

＜AI活用＞

・Claude、ChatGPT、Gemini等を日常的に活用し、業務を高速化

・顧客のAI活用を支援（ツール選定、活用シーン設計、導入支援）

求める人物像

【必須要件】

・社会人経験2年以上

・顧客折衝・提案経験（業界不問）

・論理的思考力、コミュニケーション力

・AIに興味があり、自ら触って学ぶ姿勢がある

【歓迎要件】

・コンサルティング、企画推進、プロジェクト推進の経験

・BPR（業務改革）、DX推進の経験

・中小企業・スタートアップとの折衝経験

・ChatGPT、Claude等のAIツールを業務で活用した経験

【求めるスタンス】

・ビジネス×技術: ビジネス課題の解決と技術の両方に興味を持ち、掛け合わせて価値を生み出すことに意欲がある方

・自己成長: 自己研鑽・日々のキャッチアップを主体的に進められる方

・推進力: 自ら動いてプロジェクトを前に進められる方

・目的志向: AIを手段として捉え、顧客・社内のビジネス変革に貢献したい方

【業務の特性上、以下の点をご理解ください】

・顧客企業のAI活用・業務変革支援、および社内のAI活用推進が中心です

・自社プロダクトの開発・運用ではなく、顧客・社内の課題解決がミッションとなります

■ このポジションの魅力

・新しい市場で経験を積める: AIを活用した業務改革はまだ確立された市場がなく、最前線で価値を発揮できる

・初期メンバーとして組織づくりに携われる: 4名→拡大フェーズ。チームの仕組み・文化を一緒に作れる

・経験豊富なAI人材から学べる: 元データサイエンティストのディレクターから、近い距離で密着したサポートを受けられる

・最新AIを使いながら成長できる: Claude、ChatGPT、Gemini等を日常的に活用し、実践を通じてスキルを磨ける

■ 環境・福利厚生

【AI活用環境】

最新AIツールを使い倒せる環境を整備しています。

・Claude: Team Plan（Max相当）

・ChatGPT: Team Plan

・Gemini: Google Workspace経由で利用可能

【学習環境】

・週2回の勉強会・知見共有会: AI技術の進化が速い中、組織的にキャッチアップする風土

・書籍購入補助

・カンファレンス参加支援

【働き方】

・原則出社推奨（適宜リモート可）

・ジュニアメンバーは出社推奨（横のコミュニケーション重視）

・顧客先訪問あり（常駐なし）

■ キャリアパス

G1〜G2（ジュニア〜ミドル）

　・先輩のサポートを受けながら案件を担当

　・AIを活用した業務遂行を習得

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G3（シニア）★一人前

　・顧客の課題を独力で解決できる

　・担当案件を成功に導く

　　↓

G4〜G5（マネージャー）

　・メンバーを通じて複数案件を成功させる

　・チームの品質・戦略に責任を持つ