仕事内容

G-SHOCK＆BABY-Gをメイン商材として多角的かつ戦略的なマーケティング活動を展開しています。
主な業務領域は以下の通りです。

1. プロモーション企画・実施
   -新製品発売に合わせたローンチ施策の企画・運営
   -季節キャンペーンやコラボレーション企画の立案・推進
   -ブランドイメージ強化を目的としたプロモーション企画やイベントの企画・サポート
2. コンテンツ制作・管理
   -ブランドマガジンやWEBコンテンツの企画・編集・運営
   -SNSやデジタルプラットフォーム向けの素材制作および運用
   -広告用のクリエイティブ制作（新聞広告、TVCM、店頭ツール等）
3. デジタルマーケティング運用
   -InstagramやTikTokなど各種SNSの運用・コンテンツ制作
   -ブランド専用WEBページやキャンペーンサイトの企画・更新
   -オンライン広告の企画・実施と効果検証
4. コラボレーション・パートナーシップ推進
   -外部アーティストやブランド、企業とのコラボレーション企画の立案・調整
   -スポンサーシップや協賛イベントの企画立案・推進・管理
   -アスリートを含むアンバサダーを活用したコミュニケーション企画の立案・推進（コンテンツ制作、イベント・メディア露出など）
5. 店頭・空間プロモーション支援
   -店頭販促ツールの企画・制作・配布管理
   -空港や展示会場など特定ロケーションでの広告・プロモーション展開
   -屋外広告やPOP UPスペースなどを活用したプロモーション企画および運営サポート

これらの業務を通じて、G-SHOCK＆BABY-Gのブランド価値の向上と市場での競争力強化を目的に、多様なブランドコミュニケーション活動を実施し消費者との接点を最大化。
持続的なブランド成長を目指しています。

配属部署

ブランドコミュニケーション本部　時計宣伝部

配属部署人員構成

時計宣伝部18名、第一ブランドグループ8名　平均年齢：40歳前後

勤務地

初台

募集人員

1名

想定年収

600～850万円

※別途、1分単位で残業代支給

必須条件

マーケティング戦略立案、広告・プロモーション企画立案の経験者

歓迎条件

時計業界、モダンアート界に精通し、人脈を持っている

マネジメント経験者／実務推進者の区別

実務推進者

語学レベル

英語が日常会話程度、ビジネスレベルなら尚良し

働き方

・想定残業時間：通常18h/月程度　ピーク時40h/月程度。
　繫忙期2月・8月/プロジェクトにより変動
・在宅勤務状況・条件：出社率60%以上（週3日以上出社必須）
・（国内外）出張・海外赴任：国内外の出張有り

求める人材像

現状課題の抽出とそれに対する斬新な解決策が開発できる、
また周囲の関係者と積極的にコミュニケーションを取り良好な関係を築くことができる方。