仕事内容

'-グローバルに展開している会員認証基盤の運用・保守・エンハンスメント推進
-認証・ID基盤に関わる障害対応・原因分析・再発防止
-システム設定変更・改善要件の整理およびリリース管理
-外部ベンダー(開発委託先)のコントロールおよび進行管理
-Webインフラ(CDN)、AWS環境の設定・運用・管理またはWebアプリケーション開発・保守
(スキル・経験に応じてアサイン)

配属部署

ﾃﾞｼﾞﾀﾙｲﾉﾍﾞｰｼｮﾝ本部ﾏｰｹﾃｨﾝｸﾞﾃｸﾉﾛｼﾞｰ部

配属部署の役割

グローバルでのマーケティングテクノロジーの実装・利活用を通じて,
全社のデジタルトランスフォーメーションを推進し、事業成長および顧客体験向上に貢献する。

募集の背景

市場環境の変化に伴い抜本的なデジタルトランスフォーメーションが急務な中、
外部の知恵やノウハウを取り込みながら推進を加速させるため。
グローバルに展開しているマーケティング基盤の構築、運用、エンハンスの推進
およびユーザー支援を行う組織を強化するための募集。

勤務地

初台

職種

グローバル認証プラットフォームリード

募集人数

1名

想定年収

550～750万円（別途、1分単位で残業代支給）

必須条件

'- 認証基盤(ID管理/ログイン機構等)の運用・保守経験
- IDaaS / 認証基盤(OAuth、SAML、OpenID Connect等)の知識・経験
- 外部ベンダーを活用した開発/運用のディレクション経験
- 障害対応(調査・切り分け・復旧)の実務経験
- 基本的なWeb技術理解(HTTP、API、セキュリティ)
- 関係者と円滑に連携できるコミュニケーション能力

歓迎条件

'- AWSの設計・運用経験 (S3 / Redshift / EC2等)
- CDNの設定・運用経験 (Akamai等)
- Webアプリケーション開発経験 (フロント/バックエンド)
- セキュリティ・プライバシー領域の知見
- SQLを用いたデータ処理 (抽出・調査・削除など) 経験
- グローバル環境でのシステム運用経験
- プロジェクトのリード経験(規模不問)

マネジメント経験者／実務推進者の区別

実務推進者

語学レベル

実務推進者

求める人材像

'- 最新テクノロジーやデータを活用して、世の中に新しい価値や喜びを生み出したいという想いが強い
- 既存の慣習や常識にとらわれずに、新しい挑戦や変革に挑み続けることが好き
- 自ら機会や課題を見つけ出して、やるべきことを提案できる能動的な資質がある