「⾃分が主⼈公になれる」「なりたい⾃分になれる」
世界 ココネはデジタルワールドという「空間」を作っているのではなく、アイデンティティや⽣き⽅をアバターで創造＆発揮できる「環境」をつくっています。
「なりたい⾃分」を創造できる世界で過ごしてもらうことで、リアルとはまた違った居⼼地の良さを感じてもらい、息抜きになったり救われたり、⼈⽣が豊かになる⼈がいると考えています。
そのために独⾃のアバター‧デジタルワールドを提供し続けています。
ココネグループは、日本、韓国、米国、シンガポールなどの拠点で、アバターやデジタルワールドといったソーシャルエンターテイメント事業を展開しています。
10年以上の積み重ねによって、ココネのサービスは累計1億4000万人以上のお客様に楽しんでいただき、全世界のお客様にお届けしたデジタル資産は100万種176億個を超えます。
ハイポテンシャル サービス職の募集を開始します！
※第二新卒も応募可能です。
ココネは2022年より、サービス職採用において
ビジネス・ゲームコンテンツや、ビジネスカンファレンスなどで企画・登壇実績をお持ちの方などを対象に
特定分野において秀でた技術/経験を持つ方は別途評価したい、ご経験に見合った適切な年俸で存分にご活躍頂きたいという思いから
年俸500万円～でオファーを行う【ハイポテンシャル採用】を実施致します。
当社一同、ココネの未来を創っていく皆様のご応募をお待ちしております。
ココネにご興味をお持ちくださっている方も、ご自身の力を試したいという方も、
是非一度ご応募ください！
プランナー・ディレクター
●業務内容
[雇い入れ直後]
ソーシャルアプリの運営業務をお任せします。
企画・開発・制作は全て内製です。デザイナー、エンジニアとともに意思決定～実装～改善のサイクルをスピード感を持って様々な施策を提案・実施いただけます。
＜プランナー業務＞
・運営中スマホ向けソーシャルアプリのイベントやキャンペーンの設計、提案、実行
＜ディレクター業務＞
・販売戦略に沿った運営計画の策定
・プロジェクト全体のスケジュール管理、ディレクション
・数値分析と効果測定を通した仮説構築と課題解決
[変更の範囲]
会社が指定する業務
BI
●業務内容
[雇い入れ直後]
お客様にご満足いただくために用意された機能・イベント・アイテムについて、適切なKGIおよび評価可能なKPI設計を行います。
また、振り返り分析から導かれる示唆を共有し、現場メンバーと共に意見を交わしながら、適切なネクストアクションを策定します。
＜具体的な業務例＞
・アイテム提供やイベント実施に関わる各施策の振り返り分析、および進行管理
・各種KPIをモニタリングするための、BIレポートおよびダッシュボードの作成
・大規模プロモーション実施に向けたROIシミュレーション、および効果検証
・日々のKPI確認を通じて得られる新たな知見の共有、およびメンバーとのディスカッション
[変更の範囲]
会社が指定する業務
キャリアパス
アバター関連のサービスを10数年に渡りお客様へ届けてきたノウハウを学びながら、スキルや経験を積んでいただききます。
そして、グローバルマーケットに挑戦する中で、その道のプロフェッショナルとしてプロデューサーやプロジェクトマネジャー、マネジメントなど幅広いキャリアにどんどん挑戦いただきたいと思っております。
| 職種 / 募集ポジション | ハイポテンシャル サービス職(プランナー・BI)【ココネ株式会社 勤務】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | [雇い入れ直後] 〒154-0023 東京都世田谷区若林3-1-18 東急世田谷線 若林駅 徒歩5分 東急田園都市線 三軒茶屋駅 徒歩15分 [変更の範囲] 会社が指定した場所（テレワークを行う場所を含む） |
| 必須要件 | 2021年～2025年3月の間に専門・高等専門・大学・大学院を卒業・修了もしくは卒業・修了見込みの方 ※就業経験不問 ＜プランナー・ディレクター＞ ①下記のようなご経験をお持ちの方 ・ビジネス・ゲームコンテンツや、ビジネスカンファレンスなどで企画・登壇実績、執筆・発信などをされている方 ②日本語含む2か国語以上の言語能力（英語・韓国語・中国語歓迎） ＜BI＞ ①統計学やマーケティングなどをはじめとする専門的知識を学ばれた方 ②エンターテイメント領域への興味、または業務経験 をお持ちの方 ③物事を論理的に把握し解決へと導くための分析力をお持ちの方 |
| 選考フロー | ▼書類選考 1) 履歴書（写真付き） ※スナップ写真、自撮り可。履歴書への添付が出来ない場合は、エントリーフォーム上にて添付してください。 2) 職務経歴書（アルバイトのみの場合もご提出ください） 3)ポートフォリオ（デザイナーは必須） ※卒業証明書(在籍証明書)、資格の証明書は入社時にご提出頂きます。 趣味で取得された資格や、証明書のご提出が難しいものは備考欄等に記載ください ※非日本国籍で在留資格をお持ちの方は、写し(表・裏)を添付してください ▼一次面接 ▼二次/最終面接 ・ご対応頂きたい事 1) オンライン適性検査（約35分） 2) ご自身の年収証明のご提出（源泉徴収票 or 直近の月次給与明細の写し/データ送付可） 3)弊社フォーマット「ココネ履歴書」のご提出 ▼内定 ▼オファー面談(任意) ▼入社 ・正社員の入社受入れ可能日は毎月1日です。 ・契約社員、アルバイトは毎月1日、15日です。 ※休みと重複する場合は前後します。 ※ステップや提出依頼のタイミングは選考状況によって変わることがあります。 ※選考状況によりリファレンスチェックを実施する可能性がございます。 ※選考の結果【契約社員】でのオファーとなることがございます。 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制度を導入しております。 ・適用時間 ： 7:00～20:00 ・コアタイム：11:00～16:00 ※1日の標準労働時間は8時間です。 ※一定グレードの場合、裁量労働制が適用されます。 |
| 休日・休暇 | 土日・祝日 年次有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 特別休暇 産休・育休 等 |
| 福利厚生 | 社員が生きがいを実感できるような、ココネならではの福利厚生プログラムも用意しています。 ■「ココネデリ」 専属のシェフが社員の健康と食のバランスを考えた食事を提供しています。 ■「coco cafe」 専属のバリスタがカフェラテや紅茶、季節限定メニューなどをで提供しています。 ■「ココネジム」 ジムの利用やグループレッスンを無料で受けることが出来、（パーソナルは有料）社員一人一人に適した健康づくりをサポートしています。 ■「社内マッサージ」 有資格者が社員の好みや体調に応じたマッサージを専用のリラクゼーションルームにて提供しています。 ■「5年完走休暇」 勤続5年毎に、創造的な休養や新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得できます。 （対象：正社員） ■「育児フリータイム」 自分の裁量で毎月「平日の勤務日数×60分」を子どもの送迎や行事参加、通院・看病等のために活用できます。 下のお子さんが小学校6年生になるまで使える制度です。 （対象：正社員の試用期間終了者） |
| 在宅／リモート勤務について（2024.5.30現在） | 現在、事業等の状況に応じて都度出社ガイドラインを制定し、出社とリモートを併用を可とした勤務形態となっています。 ■勤務ルール ・リモートワークの併用可 ・オフィス出社は原則最低週3回 ■対象者：全社員（正社員・契約社員・アルバイト） ※配属先により最適解が異る為、リモート勤務曜日・業務開始時間・勤務推奨時間を設けている場合があります。 ※弊社の就業規則上はオフィス出社勤務としています。 本ガイドラインは就業規則と異なり状況に応じての柔軟な運用を行っている為、原則出社へ変更となる場合がございます。 |
| 会社名 | ココネ株式会社 |
|---|---|
| サービス紹介 | ■アバターサービス事業 全世界1億4千万人のお客様に愛されるアバターアプリを展開しています。 『ポケコロ』シリーズ 『リヴリーアイランド』 『ディズニー マイリトルドール』 『ハロースイートデイズ』ほか ■幼児園事業 『International Montessori Mirai Kindergarten』（cocone education） ■オンラインゲームポータル 『ハンゲ』（cocone v） ※グループ企業の事業を含みます |
| 受賞歴 | ★経産省「健康経営優良法人」認定企業（2022） ★2019年版「働きがいのある会社」ランキングTOP30入り ★App Annie（現 data.ai）主催「Top Publisher Award」2015～2021各年ランクイン ★GooglePlayベストオブ受賞タイトル『ディズニー マイリトルドール』『リヴリーアイランド』『ポケコロツイン』など |
| 事業所 | 〒154-0023 東京都世田谷区若林3-1-18 受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） ------------------------------ ココネ株式会社（東京オフィス） cocone education株式会社 cocone v株式会社 cocone M株式会社 |
| 従業員数 | ・ココネ株式会社(単体)：531名 （2023年10月現在） ・グループ全体：1,058名 （2023年10月現在） |