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CMO直下｜広告運用の「実行と改善」のプロへ。戦略を現場で形にするリード人財

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カレント自動車株式会社 の求人一覧

CMO直下｜広告運用の「実行と改善」のプロへ。戦略を現場で形にするリード人財 | カレント自動車株式会社

カレント自動車は、カーテックの力で「自動車再生メーカー」を目指している会社です。
まだまだ走る魅力あるクルマなのに、古いから、壊れているから、と簡単に廃車になっていく。いやいや、違うぞと。

我々の技術で修理修復し価値を上げて、ユーザーに届けて笑顔をつくっていく。こんなことをやっています。

弊社は、輸入車・旧車等の取扱いの難しいクルマに特化して、周辺事業を多角的に展開してきました。現在は、展開している各事業の強みを活かし、価値ある中古車を修理修復して価値を上げて、市場に再流通させており、サスティナブルで大変意義がある事業をおこなっていると自負しています。

具体的には、買取〜パーツ供給〜修理〜販売（卸し/小売）まで全て自社内で完結できることが強みです。

そして、この自動車再生事業を当社のもう一つの強みであるITを使って強力に推進しています。自動車アフターマーケット業界において、私達のようなユニークな会社は他社ではありません。

目の前の仕事にど真剣に取り組みたい方、共に自動車再生事業を発展させてくれる方、ぜひ一緒に「世界一の山」を目指して歩んでいきましょう。

(代表取締役/江頭大介)

募集背景

旧車王・外車王におけるデジタル広告投資は年々拡大しています。
現在は代理店と連携しながら運用を行っていますが、
 今後は 「量を回す」から「勝ち筋を磨き続ける」フェーズ へ移行していくため、
 CMO直下でパフォーマンス改善をリードできる人財を募集します。

役割

ミッション

運用型広告・アフィリエイト広告・LINE Step配信を横断し、
獲得効率と成果の最大化を、現場目線で継続的に推進することがミッションです。
戦略決定そのものではなく、戦略を “実装し、改善し続ける” 役割を担っていただきます。

業務内容

1. 運用型広告／アフィリエイト広告の統括

  • 代理店が行う広告運用のレビュー・改善ディレクション
  • KPI（CPA／CVR／ボリューム等）の進捗管理
  • 配信設計や改善施策に関する代理店とのディスカッション

2. クリエイティブ（CR）改善のリード

  • 静止画・動画・LPにおける勝ち筋の整理
  • 代理店制作物への具体的な改善フィードバック
  • 数値（CTR／CVR）と訴求内容の因果関係を踏まえた判断

3. LINE Step配信の設計・改善

  • 広告獲得後のナーチャリング設計
  • シナリオや導線の改善提案・実装ディレクション
  • 広告→LINE→CVまでの一連の体験を意識した最適化

4. チーム・関係者との連携

  • CMOとの壁打ち・論点整理
  • 社内関係者との実施施策の調整
  • 代理店・制作会社とのコミュニケーションハブ

求める人物像

必須要件（must）

  • 運用型広告の実務経験（事業会社または代理店）
  • CPA／CVR改善に携わった経験
  • 代理店や制作会社と連携した業務経験
  • 数字とクリエイティブの両面から改善を考えられる方

歓迎要件(want)

  • アフィリエイト広告の運用・改善経験
  • LINE公式アカウント／Step配信の設計・運用経験
  • 月数千万円規模の広告予算に関与した経験
  • チームマネジメント経験

このポジションの魅力

  • CMO直下で、意思決定距離が短い
  • 数千万規模のダイナミックな広告投資を、実行・改善の中心で担える
  • 運用型広告／アフィリエイト／LINEを横断した経験が積める
  • 「代理店任せ」ではなく、自ら改善を主導できる環境
職種 / 募集ポジション デジタルマーケティングリード
雇用形態 正社員
給与
年収
月給583400〜750000円
みなし残業代45h149,700円~192,500円を含む※超過分は別途支給
※前職を考慮し決定

昇給：年2回
賞与：年2回(入社6ヶ月以上)

役職手当（チームリーダー以上が対象）
通勤手当（月70,000円まで）
愛車手当（月5,000円）
家族手当（月5,000円）
子ども手当（月5,000円）
住宅手当（月20,000円※在籍期間2年以上）
各種資格手当
勤務地
  • 2220033  本社 神奈川県神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-11
    地図で確認 
JR新横浜線/横浜市市営地下鉄 ブルーライン/相鉄新横浜線/東新横浜線 
「新横浜駅」より最短徒歩1分
勤務時間 
フレックス勤務制
・コアタイム10:30~16:30
・フレキシブルタイム07:00~10:30/16:30~21:00
休日 
年間休日120日
完全週休2日制（土日祝休み※社内カレンダーによる）
冬季休暇（年末年始）
慶弔休暇
有給休暇
産前・産後休暇
育児休暇
福利厚生 
健康促進施策
退職金制度（勤続満5年以上対象）
定年後再雇用（65歳まで）
懇親会費補助
社員紹介制度（報奨金50万円）
ストックオプション制度
社員割引制度（車体/パーツ/整備に適応可）
結婚祝い金・出産祝い金
その他慶弔見舞金
育休・産休制度（取得実績あり/復帰率100%）
★各種研修制度充実
加入保険 
健康保険
雇用保険
労災保険
厚生年金
受動喫煙対策 
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙専用場所設置）
喫煙可能区域での業務なし
選考フロー 
書類選考→1次面接(Web)→最終面接(対面)→内定
※一次面接までに適性検査をご受験いただく必要があります。
会社情報
会社名 カレント自動車株式会社
事業内容 
専門的なノウハウと積極的なテクノロジーを活用しながら、カーテックで自動車再生メーカー企業として国内No.1を目指しています。
主に展開している事業はこちらです。
◆自動車買取事業
◆自動車販売事業
◆修理・整備・車検・板金事業
◆IT・メディア事業
◆パーツ販売事業
◆整備ネットワーク・FC事業
お客様からの声 
自動車買取サービス「外車王」は年間2万件以上の反響がある国内最大級のサービス。googleビジネスプロフィール(googleマイビジネス)で高評価をいただいております。
・「外車王」
　口コミ件数：328件、評価：4.5/5.0　（2025年07月01日現在）
・「旧車王」
　口コミ件数：698件、評価：4.7/5.0　（2025年07月01日現在）
社風 
【オープン】
・Slackによるコミュニケーション
全社でslackを取り入れており、経営会議での内容や、部署ごとの売り上げ、他メンバーが何をしているかなどがリアルタイムに把握できるオープンな職場です。
https://note.com/currentmotor/n/n6e57fedf86c8

【フラット】
・経営層とのフラットな関係性
NO.1を目指している会社だから熱量高い仲間が多く、みんな仕事に対してポジティブで至る所で自社のサービスをより良くしようとコミュニケーションが活発に行われています！

・裁量をもって働くことのできる環境
急成長している会社だから新たなことにどんどんチャレンジできる環境です！

【遊び心】
・毎月の食事補助
月1回の食事会(通称：オイル交換)を推奨し、1人あたり4,000円の費用を会社が負担しています。また、定期的に会社全体で食事会を実施。フラットでフレンドリーな雰囲気で楽しい時間を過ごしています！

・すごい車が入るとテンション上がる
当社が取り扱うクルマは歴史的名車や、誰もが憧れるスーパーカーなど趣味・嗜好性の高いクルマばかりです。加えて一緒に働くメンバーもクルマ好きが多いので、こういったクルマが入ると盛り上がります！
https://note.com/currentmotor/n/n2858adc68ab3
メッセージ 
◆カレント自動車で大切なこと
経営理念：「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、車を通じて人々の幸せと社会の発展に貢献すること」

カレント自動車では、能力よりも、経営理念の共有を最重要とし、一人一人の考え方・ベクトルを合わせ業務に励んでいます。

人は2人以上集まればチームです。メンバーの考え方がバラバラだったらどうなるでしょうか。チームとしての大きな成果を発揮することなどできません。
スポーツチームでも一緒で、優秀な選手が集まっているが考えがバラバラなチームと、能力は少し劣っているが考えが一致団結しているチーム。どちらが勝利するかは明白です。
経営理念を共有し、チームで大きな成果を出していくのがカレント自動車です。

◆社内の雰囲気・メンバー
社員は現在119名で20～30代が中心。社長とも距離が近く、風通しの良さがあります。
車が好きな人が多く、業界未経験で入社してきたメンバーばかり。充実した研修がありますので、知識や経験がなくても大丈夫です！

◆内定まで1週間
積極採用中につきなるべく多くの方とお会いしたいと思っています。現在Web面接も対応していますので、お気軽にご応募ください！