大王製紙について
当社は、ものづくりに対するこだわりを持ちながら、継続して新たな付加価値を提供することに挑戦している総合製紙メーカーです。国内・海外に生産販売拠点を複数有しており、グループ全体で10,000人を超える社員が世界中で活躍しています。
衛生用紙シェアNo.1「エリエール」ブランド
「エリエール」でおなじみのティシューやトイレットペーパー等の日用品を製造・販売しています。その他にも「Goo.N(グーン)」「elis(エリス)」「アテント」等の、国内の日用品のカテゴリーで上位に入るブランドをいくつも抱え、多くの方から愛用されています。国内はもちろん、2011年以降本格的に海外進出をはじめ、アジアを中心に積極的に海外展開を進めております。
大王製紙の未来
＊「脱プラスチック」で紙に置き換える素材・商品の増加
＊感染対策で除菌ウエットティシュー、国産マスク、ペーパータオルの需要が増加
＊新素材「セルロースナノファイバー（CNF）」を用いた新規事業の展開
＊2023年秋よりペット事業に新規参入！
大王製紙の事業
― 紙・板紙事業 ：洋紙、段ボール原紙等
― H&PC事業 （ホーム＆パーソナルケア事業）：ティシュー・トイレットティシュー等の衛生用紙や、マスク、ウェットティシュー、紙おむつ、生理用品等の日用品・加工品
― 新規事業 ：注目の新素材「CNF（セルロースナノファイバー）」の研究・用途開発 ほか
募集背景
大王グループの経営理念「世界中の人々へ やさしい未来をつむぐ」の実現に向け、各種産業用紙（新聞、出版用紙、段ボール原紙等）に加え、ティシュー、トイレット用品「エリエール」をはじめ、大人用おむつ「アテント」、ベビー用おむつ「GＯＯ.N」、生理用品「Elis」、トイレクリーナー、マスクといった、人々の豊かで健康的な生活を支える様々な衛生用品を、日本、中国、東南アジア、中東、南米等のお客様に提供しています。
また、環境に優しい紙素材の包装製品やパルプ由来の自然素材（CNF）を利用した事業を推進しています。「自ら生産したものは自らの手で売る」という創業時からの基本理念のもと、お客様のニーズに寄り添った【モノづくり】を大切にしながら、挑戦を続けている製紙・消費財メーカーです。
大王グループにおける海外ビジネスの更なる伸長やダイバーシティ推進等を本社として進める中、【人事】で活躍したい人財を募集します。当社事業に興味を持ち、我々と共に会社を成長させようという熱い想いのある方を求めています！
業務内容
人事部人財開発グループにて、以下のような業務をお任せします。
■採用担当の業務内容
当社の成長をけん引する人財を獲得するために、新卒採用の採用方針策定・運営、既卒採用の手法検討・入社フォロー等を担っていただきます。
（例えば、インターンシップや選考内容、フォローイベント等の企画・立案・運営、既卒採用者管理、内定後面談 等）
■教育担当の業務内容
社内の状況を俯瞰的に見定め、社員教育の方向性・戦略の立案、設計をおこない、社内各部門への提案～実施・検証・改善まで全般を担っていただきます。
（例えば、グローバル人財に必要な要件～必要な教育の企画、オンライン英会話、TOEIC受検、海外研修企画等・人財育成/研修制度の企画・立案・新入社員研修 等）
※将来的には人事制度制定・労務管理等、幅広い業務をお任せする可能性もございます。
必要な能力・経験
【必須（MUST)】
・社員数百人以上の規模の企業での 人事部（教育・採用）のご経験
・自ら企画立案することができる方
・コミュニケーション能力が高く、自ら様々な情報を取入れ、自分事として業務を進められる方
・四年制大学卒以上
【求める人物像】
・当社事業に興味を持ち、我々と共に会社を成長させようという熱い想いのある方
・自らの考えを臆することなく伝えることができる一方で、他者からの意見も真摯に受け止めることができる方。
・自ら学ぶ意欲のある方
| 職種 / 募集ポジション | 人事課 担当者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | JR「飯田橋」駅 徒歩2分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 一日の労働時間：7時間30分 休憩：60分 コアタイム：有 10:00～15:00 時間外労働：平均22時間/月 程度 ★9:00～17:30で勤務している社員が多いです |
| 休日 | 休日・休暇：年間 123日 （内訳） ・土曜 日曜 祝祭日 ・夏期5日（年次有給休暇を使用） ・年末年始6日（12月29日～1月3日） 有給休暇 ・年次有給休暇(入社3ヵ月経過で付与) ・入社時特別休暇 ・慶弔休暇 ・裁判員休暇 ・GOO.Nすくすく休暇 等 無給休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 等 |
| 福利厚生 | 【制度】 産休育休制度 在宅勤務制度（上限日数：10日/月） 財形貯蓄制度 従業員持株会 確定拠出年金制度 通信教育費用補助 保養所 子女教育手当 借上げ社宅制度（年間75万円～110万円程度の住宅補助※適用条件あり） |
| 加入保険 | 【社会保険】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 会社名 | 大王製紙株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 社長執行役員 若林 賴房 |
| 設立年月 | 1943年5月5日 |
| 従業員数 | 【連結】12,634名 【単独】2,445名 （2023年3月31日現在） |
| 売上高 | 【連結】6,462億円（2023年3月期） 【単独】4,485億円（2023年3月期） |
| 拠点 | 【本社】東京本社（東京都）、四国本社（愛媛県） 【工場】三島工場（愛媛県）、可児工場（岐阜県） 【支店・営業所・出張所】全国主要都市 |
| 事業内容 | 1. 紙・板紙・パルプ及びその副産物の製造加工並びに販売 2. 日用品雑貨の製造加工並びに販売 3. 機能性フィルム、粘着シート及び粘着剤等合成樹脂材料の製造 加工並びに販売 4. 前各号に関連するプラントの設計、据付、売買並びに技術指導 5. 紙類・パルプ類製造加工に係る原材料・燃料の製造加工並びに売買 他 |