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【2025年度新卒向け】エンジニア職
事業内容 時代の変化が激しくどのような事業・サービスを創造していくか問われる現在、私たちの事業ミッションは、「もっとこんな世の中になったら良いな」と思えるような新たな仕組みを創ること。 その第一歩となるのが、インターネットで出前を注文するという新たなライフスタイルを提案した「出前館」事業です。 新型コロナウィルスの影響から新しい生活様式が求められるようになり、日本でもデリバリーは本格的に日常化へ向かっています。 出前館に加盟している店舗には新たな販売チャンネルの提供を、出前館を利用するユーザーにはインターネットで出前注文ができる便利さを、双方にとって価値のあるサービスを提供し続け、利便性の高いインフラとして絶対的地位の確立のため、日々取り組んでいます。 高齢化、女性の社会進出、生活スタイルの多様化などにより食品宅配サービスの需要は今後まだまだ拡大傾向にあります。 ITの力を活用して、激しい時代の変化にいち早く対応し、飲食店やユーザーの声と真摯に向き合い、市場の更なる発展・拡大を目指しています。 ※業務の変更の範囲:会社の定めるすべての業務(在籍出向を含む) 仕事内容 出前館が展開する各サービスのWEBアプリケーション開発(フロントエンド開発、バックエンドシステム開発)を担当いただきます。 ≪使用技術一例≫ フロントエンド:React, Node.js, TypeScript, Next.js サーバーサイド:Java(Spring Boot), Kotlin iOS/Android:ReactNative, TypeScript, Swift, Kotlin, Flutter, Firebase インフラ:AWS, Verda, Serverless(Fargate), VMware, Linux データベース:Oracle, MySQL, Redis, Elasticsearch CI/CD:GitHub Actions, Jenkins, Bitrise コード管理:GitHub Monitoring:Sentry タスク管理:JIRA ■会社紹介資料 https://speakerdeck.com/demaecan/hui-she-shuo-ming-zi-liao-202211-bc3f861b-1973-45f0-af97-198e202a31d5 ■インタビュー記事 「新卒、異分野からエンジニアに。出前館で「サービス」と「キャリア」を成長させる 」 https://compass.labbase.jp/articles/906 「若手が多数活躍! 出前館のWebエンジニアが語る、日本のデリバリーサービスの新たなチャレンジ」 https://compass.labbase.jp/articles/907 ■エンジニアブログ https://recruit.demae-can.com/engineer-recruitment/ ■エンジニアインタビュー動画(フロントエンド) https://www.youtube.com/watch?v=ZnwDl6gJzFs 応募条件 2024年3月末まで卒業・修了(見込み)の方 コンピューターサイエンスの基本的な知識やプログラミング等の経験をお持ちの方 出前館のサービスや各職種での業務に興味のある方 選考フロー 書類選考(履歴書・エントリーシート) → 1次面接(オンライン)→ スキルテスト → 2次面接(オンライン) →最終選考(対面) まずはお気軽にエントリー(応募)ください。 所属 プロダクト本部 求める人物像 <人物像> フットワーク軽く、柔軟、スピーディーにアウトプットを出し続けられる方 自ら課題を発見し、解決に向けてアクションを取れる方 周りを巻き込み自ら進んで業務に臨める方 変化を楽しめる方 <チームカルチャー> 数字に基づく意見を持ち、議論の活性化を促す 成功のために柔軟に主張や方向性を変えることを推奨 定量的に評価できる仕組みに不足があれば、迅速に構築し展開する 市場に素早く投下して結果を得る データ管理・セキュリティ要件担保を徹底する 得意分野を明確にし、チームで補完・強化する 続きを見る
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【2025年度新卒向け】営業職1DAYインターン(オンラインor対面/3時間)
概要 出前館のことを知りながら「課題解決力」も身につくワークショップを初開催! 日本最大級のデリバリーサービス「出前館」は、たくさんの方に使っていただけるサービスへと日々成長を続けています。さらに、フードデリバリーだけに留まらず、世の中の当たり前になる新たな「ライフインフラ」の創出を目指しております。 ライフインフラと聞くと、なんか難しそう…という印象を受ける方もいるかもしれません。 そこで今回はライフインフラを目指している「株式会社出前館」を知ってもらえるようなワークショップを通して、皆さんにも身近に感じてもらいたいと思っています。 ワークショップや座談会では、出前館が目指す未来や仕事内容、社員の人柄などをお伝えしますので、ご興味がある学生の方、エントリーお待ちしております! プログラム内容 1.グループワーク ビジネスではよく使われる情報整理の手法を用いて下記テーマに取り組んでいただきます。 ・「出前館」の一般的イメージは? ・「出前館で働く」イメージは? 2.会社説明 株式会社出前館について詳しくお伝えします。 ・実際どんな会社? ・どんな仕事をしてる? ・どんな人が多い? ・新卒で入ったらどんな仕事ができる? 3.グループディスカッション グループ全員で協力をしながら下記テーマについて話し合いましょう。 ・「出前館のビジョン」を実現するために、何をすべきか 4.新卒メンバーとの座談会 新卒1年目で活躍するメンバーが登壇!気になることはすべて聞いてください! 開催予定日 【オンライン】 1/10(水) 13:00~16:00 1/18(木) 10:00~13:00 1/23(火) 10:00~13:00 1/31(水) 13:00~16:00 応募後、弊社よりメールを送らせていただきますので、ご希望の日時をご教示くださいませ。 ご都合が合わない場合は、別途個別面談も可能ですので、お気軽にご相談ください。 参加メリット ・出前館についての企業理解 ・新卒で入ったらどんな仕事・働き方ができるのかを知れる 得られるスキル ・情報やアイデアの整理能力 ・課題の洗い出し~課題解決までのスキル 会社概要 ■会社説明資料 https://speakerdeck.com/demaecan/hui-she-shuo-ming-zi-liao-202310 . ■社員インタビュー ・新卒1年目でトップクライアント担当に!若手が活躍&挑戦できる環境 https://hr.demae-can.co.jp/people/4.html ・新卒1年目4名 成長の裏側にあった苦労とは? https://hr.demae-can.co.jp/people/15.html ・新卒2年目 出前館営業の魅力とは? https://hr.demae-can.co.jp/people/16.html ・新卒4年目でグループマネージャーに!営業から企画立案の道へ https://hr.demae-can.co.jp/people/9.html ・新卒6年目 「熱量×データ」トップ営業マンの営業活動の心構え https://hr.demae-can.co.jp/people/11.html 参加までの選考フロー 1.本ページからエントリー ↓ 2.エントリー後、出前館よりメールにて、当日の詳細が送られてきますので、ご確認ください お問い合わせ先 株式会社出前館 人事部 saiyou@demae-can.co.jp 会場 オンライン ※エントリー後、メールにて参加URLをお送りいたします。 定員 3名~10名 【ご確認事項】 このインターンはグループディスカッションの実施を予定しているため、最少開催人数(3名以上)に達さない場合は、イベントの満足度およびクオリティを担保した開催が叶わないため、開催中止の判断をさせていただく場合がございます。 事前の出席確認のため、前日にリマインドメールをお送りいたしますので、ご返信いただけますようよろしくお願いいたします! 続きを見る
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【2025年度新卒向け】営業職
事業内容 時代の変化が激しくどのような事業・サービスを創造していくか問われる現代。私たちはその貴重な"今"をテクノロジーの力を駆使し、人々の生活や時間をより価値のあるものにしていきたいと考えています。フードデリバリーを起点とし、その時、その場所により変化するニーズを実現できる世界を私たちの手で創り上げていきます。 新型コロナウイルスの影響から新しい生活様式が求められるようになり、日本でもデリバリーは本格的に日常化へ向かっています。 出前館に加盟している店舗には新たな販売チャンネルの提供を、出前館を利用するユーザーにはインターネットで出前注文ができる便利さを、双方にとって価値のあるサービスを提供し続け、利便性の高いライフインフラとして絶対的地位の確立のため、日々取り組んでいます。 高齢化、女性の社会進出、生活スタイルの多様化などによりデリバリーサービスの需要は今後もまだまだ拡大傾向にあります。 ITの力を活用して、激しい時代の変化にいち早く対応し、飲食店やユーザーの声と真摯に向き合い、市場のさらなる発展・拡大を目指しています。 ※業務の変更の範囲:会社の定めるすべての業務(在籍出向を含む) 募集職種 国内最大のデリバリーサイト『出前館』の加盟店を増やし、出店までサポートしていただくお仕事です。 ゆくゆくは、本人の希望や適性を判断し、大手外食チェーンに対するチェーン開発営業や、 加盟した飲食店の売上を拡大する営業コンサル、大手企業の課題に対して顧客ニーズに合わせ新たに創出しながら提案・解決を一緒に行っていく営業戦略なども行っていただきます。 【具体的には】 ・電話や訪問、WEB面談システムなどを利用した、全国の飲食店に対する出前館への加盟促進 ・資料請求など問い合わせに対する営業 ・大手飲食チェーン・地域の飲食店等への加盟促進、及びコンサルティング営業 ・加盟店の抱える課題に対するソリューションの提示 ◆◆◆この仕事の魅力◆◆◆ ・市場が大きく成長する中、自ら積極的に提案した結果がダイレクトに見え、加盟店からも感謝されるため、手応え・やりがいを感じられます。 応募条件 2025年3月末まで卒業・修了(見込み)の方 (国内外の大学院・大学) ※学部・学科不問 求める人物像 ◎ 指示や助言を待つだけでなく、必要な情報は自ら調達するなど主体的に動く事ができる方 ◎自分の考えに固執しすぎずに、自社・加盟店・ユーザー、各々の視点を持って 現状把握・分析・課題解決ができる方 ◎課題を解決するために、自分の意見を遠慮することなく、はっきり主張できる方 ・素直に物事を受け入れ、取り組むことができる方 ・やるべきことを言われなくても、自分の意思で考え、時間、感情、体調を管理しながら モチベーション高く仕事を進めることができる方 ・チャレンジ精神を持っている方 選考フロー 説明会参加 → 書類選考・適性検査 → 1次面接(オンライン)→ 2次面接(オンライン) →最終選考(オンラインor対面) まずはお気軽にエントリー(応募)ください。 続きを見る
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