【Kaepaなどの自社ブランド・OEM商品の企画やデザインをお任せ／年間売上1000億円規模／生活関連商品全般を扱う総合商社／ニッチ市場でのアイデア展開が強み】
ライセンス契約ブランド・OEM商品のシューズ専門デザイナーを募集しています。シューズ全般の為、スニーカー、サンダル、ブーツなど、様々なアイテムのデザインをお任せいたします◎
■担当ブランド：
・Kaepa
・COSBY
・T&C
・OEM企画 など
■具体的な業務内容：
・マーケティングリサーチ（展示会、雑誌、SNS等からのトレンド分析）
・デザイン企画立案、MAPへの落とし込み
・方向性が決定後、仕様書作成
・サンプル作成依頼
・修正指示をもらい最終確定生産指示書作成
・販促・タグデザイン
MDが開発方針を設定し、その方針に沿った開発を行っていただきます。またOEM開発に関しては、得意先（小売店など）のニーズに沿って開発を進めていきます。
■従事すべき業務変更の範囲
会社で定める範囲
■特徴/魅力
・展示会などの繁忙期を除いて、残業はほとんど発生いたしません！安定した企業で働きたい方、ライフワークバランスを整えたい方歓迎です。
・シューズデザイン業務以外にも営業支援ツール作成（プレゼン資料/店頭販促POP）や商品タグデザイン業務もあります。
・1人あたり、２～３ブランドを担当していただきます。
■組織構成：
配属部署では現在５名のデザイナーが在籍しています。20代～40代の方が活躍しています。
■雇用形態について：
契約社員としての就業となります。嘱託社員でも20年以上在籍している社員もおり、平均就業期間が９年と、安定して働ける環境となります。（1年更新）
■魅力ポイント：
＜独自のビジネスモデルで年商1,000億円の東証プライム上場企業＞
当社は電化製品、服飾製品など日用品領域に関して、「卸売型」＋「開発型」の独自のビジネスモデルで事業を展開しております。輸入製品の卸売だけでなく、既存製品で応えきれないニーズには、OEMメーカーと連携して製品開発を行い、提供するモデルを確立しました。今でこそ多くの商社がメーカー機能を備えるべく体制整備をしつつありますが、当社はその先駆け的存在であり、卸売型、開発型それぞれの売上構成は約50％ずつになります。
■必須条件：
・フットウェア（シューズ等の履物全般）のデザイン経験がある方
・Illustrator及びPhotoshop（OSはWindows）が使用できる方
| 職種 / 募集ポジション | シューズ（フットウェア）デザイナー募集（東京本社） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 契約期間 | 契約更新：勤務成績、態度、能力、契約期間満了時の業務量により総合的に判断 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【最寄り駅】 ・京急線又は都営浅草線 「泉岳寺駅 」Ａ２出口より徒歩3分 ・ＪＲ山手線又は京浜東北線「高輪ゲートウェイ駅」 徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9:00-17:30 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝） 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ※有給休暇は入社時より付与 ※年2日程度の土曜出社あり |
| 待遇・福利厚生 | 【試用期間】 3か月 ※労働条件は本採用と同じ 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 【福利厚生】 交通費全額支給 GLTD（就業不能保険） グループ保険 確定給付企業年金制度（DB） 財形貯蓄 社員持株 社員割引 自己啓発支援制度 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 慶弔会 生活相談窓口サービス 新年会 クラブ活動 経済産業省「健康経営優良法人」認定企業 |
| 選考プロセス | 応募フォームご記入 ※個人情報の取り扱いに関しては、応募フォームにございます。 ■選考フロー： 書類選考→1次面接/適性診断（自宅にて実施）→最終面接→内定 ※選考中いずれかのタイミングで展示場見学を予定しています。 |
| 会社名 | 株式会社ドウシシャ |
|---|---|
| 代表取締役社長 | 野村 正幸 |
| 業種 | 商社（総合） ↳時計・ブランドジュエリー事業、家電事業、 ギフト事業、食品事業、アパレル事業などなど |
| 事業内容 | ～・～・ ドウシシャの歩みと、強さの理由 ～・～・～～・～・ 世界に2つとない会社をつくるために 私たちドウシシャは、 メーカー であり 商社 でもあります。 人々の多様なライフスタイルに寄り添いながら、モノやサービスを自ら企画・開発・販売することで、世の中に新しい価値を提供し続けています。 数々のヒット商品を生み出す私たちが、常に大切にしている視点。 それは「消費者目線」であること。 そして、「新しさ」と「面白さ」を感じてもらえるかということ。 この３つを軸に、独自の発想とアイデアから生まれた“目の付け所”こそが、ドウシシャの企画力の源です。 【「つぶれない会社」の財務体質 】 ドウシシャは、一般的に自己資本比率40％以上が“安定企業”とされる中、それを大きく上回る高水準を維持しています。 この強固な財務基盤が、有事への備えはもちろん、新規事業への積極的な挑戦を支える力にもなっています。 “攻めと守りを兼ね備えた、つぶれない会社”を実現できているのは、この財務体質があるからこそです。（2024年3月期） 【 約5万点の商品が支える圧倒的な商品力 】 当社が取り扱うアイテム数は約5万点。そのうち約半数が半年ごとにリニューアルされ、常に市場の変化に応じた商品展開を行っています。 このスピード感と柔軟性こそが、ドウシシャの競争力の源泉です。 また、社内には多岐にわたる商品を扱う多様な部署が存在しており、部門間でも切磋琢磨し合える活気ある環境が築かれています。 【 全国に広がる販売ネットワーク 】 ドウシシャの製品は、全国4,800社の販売先、2,100社の仕入先と連携し、30万店舗を超える販売拠点で取り扱われています。 この広範なネットワークが、商品をより多くの消費者のもとへ届ける力となっています。 【 新卒採用ページも併せてご確認ください！ 】 https://recruit.doshisha.co.jp/ |
| 従業員数 | ・連結：1,365名／単体：820名 (2024年3月末現在) ・連結：1,354名／単体：847名 (2025年3月末現在) |
| 業績 | ・売上高：1,058億824万円／経常利益：84億1,200万円（2024年3月末現在） ・売上高：1,139億939万円／経常利益：93億4,800万円（2025年3月末現在） |
| 本社 | ■大阪本社/大阪市中央区東心斎橋1-5-5 ■東京本社/東京都港区高輪2-21-46 ■東京本社第１ビル/東京都品川区東大井1-8-10 |