新規事業｜事業部長

募集背景

弊社は創業以来毎年120%以上の成長を続け、創業5年で売上120億円規模まで成長しています。

「業界の常識を変える」という想いのもと、既存の枠組みに捉われない事業づくりを推進し、現在はD2C領域において国内最大級の事業規模に成長しました。

今後は既存事業のさらなる成長に加え、アパレル・コスメ領域にとどまらない複数の新規事業立ち上げを計画しています。

そこで今回、経営陣とともに新たな事業を創り、事業成長を牽引いただく新規事業責任者候補を募集いたします。

業界経験は問いません。
実際に本部メンバーの半数以上が業界未経験で入社しており、それぞれの専門性や経験を活かしながら事業成長を支えています。

2029年には売上高500億円を目指しており、新規事業の創出はその実現に向けた重要な成長戦略の一つです。
事業の立ち上げから拡大までを主体者として推進し、会社の未来を創る挑戦をしたい方をお待ちしています。

業務内容

経営陣と連携しながら、新規事業または既存事業の事業責任者として事業運営全般をお任せします。
・事業戦略/成長戦略の立案および実行
・新規事業の企画/立ち上げ/推進
・PL管理/予実管理を含む事業マネジメント
・KPI設計およびモニタリング体制の構築
・組織設計/採用/育成を含むチームマネジメント
・関係各所とのアライアンス推進および折衝業務
・経営陣へのレポーティングおよび事業計画策定

必須（MUST）

・事業責任者またはそれに準ずる立場で事業成長をリードした経験
・PL管理および予実管理を含む事業マネジメント経験
・組織マネジメント経験（人数不問）
・事業成長に対して高いオーナーシップを持ち、自ら推進した経験

※経験業界は問いません

歓迎（WANT）

・新規事業立ち上げ（0→1）の経験
・事業グロース（1→10、10→100）の経験
・ベンチャー・スタートアップでの事業責任者経験
・経営陣と近い立場で事業運営を行った経験

求める人物像

・マーケット理解力があり、SNSに関しても理解が深い方
・店舗ビジネスだけでなくEC運営に必要な知見が充分ある方
・プレイングマネージャースタイルを推進できる方
・経営者視点を持ち、事業課題を当事者としてコミットメントし解決できる方
・論理的思考かつ意思決定に必要な情報収集、戦略的思考ができる方

選考プロセス

1. 書類選考
2. 一次選考（EC責任者 角）
3. 最終選考（代表 藤井）
4. 内定
   ※1～2週間程度
   ※選考状況により選考期間変更有