DSP株式会社 求人一覧
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【求人ID：1500】CATVサービスの加入促進営業
募集背景 大手有名企業のパートナー会社として ケーブルテレビの導入やインターネットサービスのご提案を行っている当社。 新たな商材の取り扱いも決定したことから、人員の増員を行います！ ・丁寧な研修があるため、未経験からでも安心してワークライフバランスを維持しながら高収入を得られるチャンスがあります ・残業少なめ！限られた時間の中で最大限の実績を上げたい方は必見！ …そんな方は、ぜひ一度DSPへお越しください！ お仕事内容 一戸建、集合住宅などにお住まいのお客様にケーブルテレビの商品（テレビ番組やWi-Fiなど）のご案内を行っていただきます。 具体的には・・・ 一人暮らしの方やファミリー層、老後を楽しむシニア層といったお客様に、アニメやスポーツなどのテレビ番組やそれに付随するインターネットサービスのご案内を行う仕事です。 更に、時代に合わせた新商材が都度追加されます！ 近年では格安携帯の取り扱いや動画配信サービス、お客様の生活に寄り添ったオプションサービス（スマートフォンや電気、防犯カメラなど）が追加され、様々な角度からお客様に提案することができ、飽きることなく仕事を続けることが出来ます。 営業未経験で挑戦する方が多い為、トークの例や話し方マニュアルなどのツールが充実してるので、それを基にお客様へ提案していきます。 ※営業手法の一例として キャンペーンチラシを投函後、お客様宅のWi-Fiやスマートフォンの利用状況をお聞きしてして最適なプランをご提案します。 3つの特徴 ①現在活躍してる先輩たちの多くが未経験からスタートしています。ご入社いただく方の９割は未経験スタートのため、研修制度、フォロー体制が充実しています！ 例えば、社会人として必要不可欠なビジネスマナーやコンプライアンスの遵守、個人情報の取り扱い、セルフマネジメントなどを一から研修します。 実務経験がある研修担当がおり、最速で実績を上げる為の商材研修や営業の話し方マニュアルも御座いますのでご安心ください！！ ②インセンティブ還元率は業界トップクラス。成約数がダイレクトに収入として反映されますので、頑張りがいがあります。成約しやすい商材というのも強みです！ ③残業少なめ (月平均は10時間程度、1日平均30分程度です。）/ ワークライフバランス重視の働き方が可能です！ 代表の「全社員が光り輝く会社にしたい」を形にしています。 営業職の魅力 【息がつまらない自由度の大きさ】 1日のうち、オフィスにいることはほとんどありません 。 現場を1人でクルマ移動していることが多く、スケジュールも自分で立てられます。どのように成果を出すかは自分次第！ 制服や営業時に必要な資料、鞄などは貸与となりますので、用意するものは前向きな心だけです 求める人材 【応募資格】 ※高卒以上＜未経験・第二新卒・社会人未経験の方、大歓迎！＞ ※20～35歳迄の方（若年層のキャリア形成のため、年齢を制限した募集を行なっています） ※普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 【求める人物像】 ・明るく元気に挨拶できる方 ・スケジュールを自分でコントロールし、業務を行える意欲のある方 ・自⾝の業務をしっかりとやり遂げる責任感の強い方 【人柄重視の採用】 ※書類だけではなかなか見えてこない人物面を重視！※できるだけ多くの方と面接でお会いしたいと考えています。 【経験やスキルは不問 】 「営業スキルに⾃信がない…」「初めての転職で不安…」と思われている⽅も、ぜひご応募ください。 未経験スタートが多いのはDSPの⼤きな特徴です。必要なスキルは⼊社後に⾝につけることができますので、ご安⼼ください。 【プライベートな時間とインセンティブ還元率のバランス〇】 固定休日（週休２日）で休日出勤をすることはありません。 頑張った分だけ給与に反映されるインセンティブ還元率も業界最大級。
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【求人ID：1501】有名商材(メディア、SaaS商材、ECサイトなど)の提案営業
募集背景 もっとお店を利用してほしい、もっとサービスを普及させたい、もっとサービス(商品)を使ってほしい・・・こういった企業様の悩みを解決する提案を 事業拡大のため、活躍いただけるかた、成長していきたい志高い方を大募集！ 仕事内容 【どんなお仕事？】 企業運営で悩み抱える企業様に対して、有名なメディア広告への掲載を提案したり、業務の効率化のご提案をしたり、サイトの利用を提案したりなど幅広い取り扱い商材を企業課題に合わせて提案して解決に導くお仕事です。。 具体的には・・・ ◇美容室やサロンを運営する企業様 →メディア広告への掲載の提案 ◇商品販売を展開する企業様 →ECサイトへの出店の企画提案 ◇業務のDX化を進めたい企業様 →システム導入の提案 等 インサイドセールスでアポイントの取得からアプローチしていきます。 配属先の事業拡大に伴い、提案する商材も多岐にわたっております。 取り扱い商材はCMなどでもなじみのあるものや誰もが一度は利用したことがある有名なものばかり！アプローチする企業様にも馴染みがある商材を提案する為、アポイントの取得もスムーズ！仕事のしやすさにつながっています。 まずは商談に向けたアポイントの取得業務からスタート！ 未経験からでもしっかり研修する体制が整っているので、ビジネスマナーを極めた営業マンに成長できる職場環境です。 現在活躍中の先輩達の多くが未経験からスタートしています。 成約になった際はみんなで「おめでとう」と称賛し合う文化のため、やりがいや充実感をしっかり実感しながら業務を通して自己成⻑できます。 ※適性・スキル・希望に応じた業務をお任せします。 このお仕事の魅力 ◆◆万全なサポート体制 ⼊社後は先輩社員、コーディネーターがしっかりフォローいたしますので、ご安⼼ください。 また、スキルアップやキャリアアップ⽀援制度も充実していますので、将来を⾒据えた働き⽅が実現できます。 ◆◆定時退社が基本、完全週休2⽇制の土日祝休み 残業は多くても⼀⽇１時間以内。⻑く働いてほしいという思いから、環境を整えています。 ◆◆20〜30代が活躍中！同期と⼀緒にスタートできるのは今がチャンス！ 求める人物像 ◇◇【⼈柄重視の採⽤】 書類だけではなかなか⾒えてこない⼈物⾯を重視 できるだけ多くの⽅と⾯接にてお会いしたいと考えています。 ◇◇経験やスキルは不問 「営業スキルに⾃信がない…」「初めての転職で不安…」と思われている⽅も、ぜひご応募ください。 未経験スタートの割合が⾼いことはDSPの⼤きな特徴です。必要なスキルは⼊社後に⾝につけることができますので、ご安⼼ください。
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【求人ID:1502】カスタマーサクセス業務
■仕事内容 ＼残業月10時間以内！"定時退社が基本"で働きやすい！／ 取引先のカスタマーサクセススタッフとして、お問合せ業務をお任せします。 具体的には、「お客様からの電話対応、問い合わせ内容の入力、メール対応 等」です。 現在活躍中の先輩達の多くが未経験からスタートしています。 日々の業務を通じて「ありがとう」という言葉をたくさんもらえる仕事のため、 やりがいや充実感を実感しながら電話応対スキル、タイピングスキルなど仕事で役立つスキルが身に付きます。 ※それぞれの適性・スキル・希望に応じた業務をお任せします。 仕事の魅力 CATVの使い⽅が分からず困っているお客様をサポートするお仕事などで、⽇々の業務を通じて「ありがとう、助かった」という⾔葉をたくさんもらえるのが魅⼒。 ⼈と話すのが好き・⾝近な⼈の為にサポートするのが好き・直接的に「ありがとう」と感謝してもらえることにやりがいを感じる、そんな⽅をお待ちしております。 【残業少なめ/有休消化率100%】代表の「社員第⼀の会社にしたい」を形にしています。 ◇万全なサポート体制 入社後は先輩スタッフがしっかりフォローいたしますので、ご安心ください。 また、スキルアップやキャリアアップの支援制度も充実していますので、 将来を見据えた働き方が実現できます。 ◇定時退社が基本、完全週休2日制（シフト制） ⇒ワークライフバランスがしっかりするため、プライベートの充実が可能です。 ◇私服勤務OK、髪型自由、ネイルもOK ⇒オシャレが好きな方は、我慢せず働けます。（配属先により異なる） ◇20～30代が活躍中！ ⇒同期と一緒にスタートできるのは今がチャンスです。 ◇人柄重視の採用 書類だけではなかなか見えてこない人物面を重視しております。 そのため、できるだけ多くの方と面接にてお会いしたいと考えています。 ◇経験やスキルは不問 「PCのスキルに自信がない…」「初めての転職で不安…」 と思われている方も、ぜひご応募ください！ 未経験スタートの割合が高いことはDSPの大きな特徴です。 必要なスキルは入社後に身につけることができますので、ご安心ください。
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【求人ID：1503】大手保険サービスのプラン提案営業
募集背景 近年需要が高まっているインサイドセールス。お電話で簡潔にお伝えし、来店不要でお手続きができることからニーズも高まってます。 お取引先増加に伴う増員のための募集です。 ■仕事内容 既に自社生命保険に加入しているお客様へ継続のご案内や新規商品のご提案などを行います。 具体的には・・・ ◇お客様へご状況確認のお電話 まずは日頃ご利用いただいている方への感謝のお気持ちを伝える事からスタート！ 最新住所や現状のご契約内容に関する簡単な確認作業からその他、ご質問やプランのご案内、お申し込みなど、お客様の現状に合わせた最適なプランをご提案するお仕事です。 ・⼈と話すのが好き ・⾝近な⼈の為にサポートするのが好き ・目標を持って仕事をするのが好き ・お客様に「あなたの対応がよかったから契約した」などと言われる事にやりがいを感じる そんな⽅をお待ちしております。 【残業少なめ/ワークライフバランス重視】 代表の「社員第 ⼀の会社にしたい」を形にしています 。 ◎未経験者歓迎！現在活躍中の先輩達の約9割が未経験からスタートしています♪ ◎お休みはご自身で決めていただけるのでプライベートも充実♪ ◎頑張りはお給料としてきちんと反映される♪ ■お仕事の魅力 ◆◆万全なサポート体制◆◆ ⼊社後は先輩スタッフがしっかりフォローいたしますので、ご安⼼ください。また、スキル アップやキャリアアップの⽀援制度も充実していますので、将来を⾒据えた働き⽅が実現 できます。 ◆◆定時退社が基本、1か月ごとのシフト申告制でプライベートも充実◆◆ 完全週休2日制 残業は多くても1⽇1時間以内。（月平均5～10時間程） プライベートの時間をしっかり確保できます。 ◆◆20〜30代が活躍中！同世代の同期と ⼀緒にスタートできる◆◆ 職場環境がとても良く、同僚と一緒にランチしたり、終業後にご飯に行く事も♪ 服装・ネイル・髪型自由なのでオシャレ しながら働ける♪ 求める人物像 ◇◇経験よりも意欲◇◇ みんな最初は未経験です。 経験よりも「チャレンジしたい！」という意欲がある方大歓迎です。 未経験スタートが多いのがDSPの特徴です。 必要なスキルは⼊社後に⾝につけることができますので、ご安心ください。 ◇◇⼈柄重視の採⽤◇◇ 書類だけではなかなか⾒えてこない⼈物⾯を重視。 できるだけ多くの⽅と⾯接にてお会いしたいと考えています。 ◇◇経験やスキルは不問◇◇ 「トーク スキルに⾃信がない…」「初めての転職で不安…」と思われている⽅も、ぜひご応 募ください。 ☆保険の知識やビジネスマナーなど基礎からしっかり研修を行います☆ ☆６か月ごとの評価制度あり ◇◇先輩たちの前職◇◇ ・スーパーの店員 ・美容師 ・ガソリンスタンド店員 ・アパレル販売 などなど 様々な前職経験がある先輩たちが活躍中！ 地方からご応募いただく方向けの支援制度もあり、 地方出身者もたくさん在籍しています！
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【求人ID：1504】介護施設での入居者の生活介助業務
■仕事内容 当社が提携している介護施設にて、入居者の方たちが楽しい時間を過ごしていただけるように様々なサポートをお任せします。 例えば・・・ ・日常生活のサポート ・利用者様のお話の聞き手 ・散歩・外出・お買い物の付き添い ・レクリエーションの企画・実施 ・運動プログラムの作成 等です。 具体的に日常生活のサポートとは。。。？ ◆食事介助 咀嚼や嚥下機能の低下、または握力の低下などの理由で、ひとりで食事をとることが難しい利用者様がいます。 そのような利用者様がきちんと食事をして栄養をとり、誤嚥などを起こさないようにするためのケアを行うことです。 ◆入浴介助 自力で入浴することが困難な利用者様に対して、入浴のお手伝いをします。機械浴(ストレッチャーのまま入浴する)の場合は中介助(洗髪など)と外介助(髪を乾かす、着替えのお手伝い)で分ける介助もあれば、個浴(自宅と同じ形のお風呂)でマンツーマン(着替え→入浴→髪を乾かす→着替え)を一気通貫で行う場合もあります。 ※異性の介助もありますので、ギャップを感じる可能性があります。 ◆排泄介助 自力では排泄の行為・動作が難しくなった利用者様や、排泄機能に障害がある利用者様を介助します。 具体的には、トイレへの誘導をはじめ、排泄の手伝い、寝たきりの方に関しては、ベッド上でのオムツ交換なども行います。 ※入浴介助同様、異性の介助も行いますし、便や尿を扱う仕事のため、ギャップを感じる可能性があります。 ■介護職の魅力 POINT1：無資格から国家資格取得も目指せる 現在活躍中の先輩たちの多くが 未経験 からスタートしています。 資格をお持ちでない方もOK、まずは入社後に現場実績を積んでいただき、入社半年後目安で実務者研修資格の取得を目指します。資格取得後は業務領域を拡大できるので、より幅広いシフトに対応が可能になります。 初めての介護の仕事で不安に思う事もあると思いますが、先輩方も同じ思いから業務を始めて、今では立派に活躍しています。国家資格の「介護福祉士」の取得支援も行っており、働きながら手に職を付けていくことができます。 POINT2：クリエイティブなお仕事 入居者の方には、上質な時間をすごしてもらいたい――。 そう考えている当社では、「こんなことしてあげたら喜んでもらえるかな？」と思えたアイデアはすぐに実行することができます。あなたのアイデアを自由にカタチにしていき、入居者の方たちにとって忘れられないひとときを提供していきましょう。 POINT3：長く働けるお仕事 引越しやご結婚、出産など、ご自身のライフステージが変わっても長く活躍できる職場環境を提供いたします。取得した資格を活かして「人の役に立てる仕事」でともに成長していきませんか？【残業少なめ/ワークライフバランス重視】代表の「社員第一の会社にしたい」を形にしています。 ■DSPで働く ◆◆万全なサポート体制◆◆ 入社後は先輩従業員がしっかりフォローいたします。無資格未経験でも安⼼してスタートできる環境です。 また、スキルアップやキャリアアップの⽀援制度も充実していますので、介護福祉士の取得など将来を⾒据えた長期的な働き方が実現できます。 ◆◆定時退社が基本、週休2日のシフト制勤務◆◆ 残業は多くても1日1時間以内。有給取得率も90％。自宅から通いやすい就業先を提供。長く働いてほしいという思いから、それそれが働きやすい環境を整えています。 ◆◆基本的に夜勤はありません◆◆ 「夜勤が不安…」という方もご安心ください。 ご希望に合わせて夜勤を選んで頂く事が可能です。（多くても週1回）
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【求人ID：1510】給与計算・勤怠管理・請求対応など事務業務
仕事内容 勤怠管理・給与計算・社会保険手続き・安全衛生管理・その他付随するお問合せ対応などをお任せします。 具体的には・・・ 従業員の勤怠管理や請求書作成、給与計算、社会保険の手続き等、事務業務全般に携われます。まずはできる業務からお任せしますので、少しずつできることを増やしていきましょう！ ◆給与管理・・・freee人事労務を利用します ◆労務管理・・・SmartHRを利用します ◆勤怠管理 ◆給与計算 ◆社会保険手続き ◆安全衛生管理 ◆お問合せ対応 等 先輩が複数名いるチームなので未経験からでもしっかりサポートします！先輩たちも未経験からスタートしてます。
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【求人ID：1922】人材コーディネーター業務（研修・サポート担当）
”あこがれの人材サポート” 多様な社員が活躍する成長企業で人財一人一人を輝かせるお仕事です。 枠にとらわれず、アイデアを出し合て、従業員をサポートできます。 具体的には・・・ 採用・研修・取引先対応・契約書管理・配属手配・コンプライアンス管理などできるところからお任せしたいと考えています。 ◆面接結果の入力 ◆面接業務 ◆入社時研修 ◆配属後フォロー ◆取引先との打ち合わせ ◆各契約書の締結作業 ◆メンバー面談 ◆エージェント対応 など まずは、既存従業員のフォローなどからスタート。 徐々に研修や、採用面接の担当など人材会社ならではの”人”に関わる業務をお任せしていきます。 あなたのペースに合わせて研修や業務をお任せしていきますので、未経験の方もご安心ください！ 【仕事のポイント】 ★面接や研修をとおして人間力が磨ける 面接から入社後の研修まで携わるので、自身が採用したメンバーの入社後の成長する姿や活躍する姿が見えるのでととてもやりがいを感じます。また、自分自身も面接を通して多くの方に自社の魅力を伝える発信力や、新入社員にビジネスマナーを教えることで自身の人間力を磨いていくことも出来ます！ ★サポートしている従業員が配属先で評価されると嬉しいもの 入社時からかかわっているメンバーがどんどん実績を上げていくととてもやりがいを感じるとともに、「●●さんのおかがで頑張れました」などうれしい言葉もたくさんもらえるポジションです。
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【求人ID：1925】未経験歓迎のITエンジニア
募集背景 昨今、DX進展に伴い、ますます重要性が高まるシステムエンジニアリングサービス(SES)。 この度、DSPでもSES部門を立ち上げました。 SE業界で、さらに活躍したい方、新たなキャリア形成として、スキルも身につけ、自分自身のさらなるスキルアップ・キャリアアップを目指したい方を大募集！ ⽇々の業務を通じて「ありがとう」という⾔葉をたくさんもらえる、システムを通して企業をバックオフィスからサポートするお仕事です！ 目に見える成果でやりがいや充実感を持ちながら”成長”を実感できます。 ※適性・スキル・希望に応じてプロジェクトをお任せします。 仕事内容 インフラエンジニアとしてシステムインフラや保守・運用のサポートをしていただきます。 最初は運用や監視等の業務から慣れていただき、ご希望や適正に応じてスキルアップできる業務にチャレンジしていただくことを想定しています。ひとりひとりコミュニケーションを取らせていただいて、一緒にプロジェクトを決定します。 事業の立ち上げメンバーとして、活躍していただける環境です。 入社後は提携しているITスクールでの研修からスタートします。Officeやネットワーク、サーバー、DBの基礎研修等、初心者向けの内容で、担当の講師が丁寧に1ヶ月間サポートしてくれます。 お仕事の魅力 【経験の浅い方やブランクのある方へ】 まずはOJTで先輩がサポートするのでご安心を！少しずつできることを増やしていきましょう。 求める人物像 ■必須条件 ・高卒以上、20歳～30歳までの方 ※長期キャリア形成のため ※20〜30代が活躍しています。 ※経歴は問いません。
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【求人ID：1928】［溝の口で9/30までに入社の方限定］溝の口/CATVサービスの加入促進営業
■仕事内容 一戸建、集合住宅などにお住まいのお客様にケーブルテレビの商品（テレビ番組や、インターネットなど）のご案内を行っていただきます。 一人暮らしの方やファミリー層、老後を楽しむシニア層といったお客様にキャンペーンチラシを投函後、お客様宅のインターネット環境をヒアリングして、アニメやスポーツなどのテレビ番組や、それに付随するインターネットサービスのご案内・ご提案を行う仕事です。 弊社に入社いただく方は9割未経験の方のため、研修なども充実しています。 実際に現在活躍中の先輩たちの多くが未経験からスタートしています！ インセンティブ還元率は業界トップクラス。成約数がダイレクトに収入に反映されますので、頑張りがいがあります。成約しやすい商材の強みもポイントです！ 研修が丁寧にあるため、未経験からでも安心して高収入を得られるチャンスがあります。 【残業少なめ/有休消化率100%】代表の「社員第⼀の会社にしたい」を形にしています。 ◆◆万全なサポート体制 ⼊社後は先輩スタッフがしっかりフォローいたしますので、ご安⼼ください。 また、スキルアップやキャリアアップの⽀援制度も充実していますので、将来を⾒据えた働き⽅が実現できます。 ◆◆働きやすい環境 1日のうち、オフィスにいることはあまりありません。 1人でクルマ移動していることが多く、スケジュールも自分で立てられます。 18時以降のアポイントも無いので、時間に追われるストレスもなく働けます。 ◆◆20〜30代が活躍中！同期と⼀緒にスタートできるのは今がチャンス！ ◇◇【⼈柄重視の採⽤】書類だけではなかなか⾒えてこない⼈物⾯を重視 できるだけ多くの⽅と⾯接にてお会いしたいと考えています。 ◇◇経験やスキルは不問 「営業スキルに⾃信がない…」「初めての転職で不安…」と思われている⽅も、ぜひご応募ください。 未経験スタートの割合が⾼いことはDSPの⼤きな特徴です。必要なスキルは⼊社後に⾝につけることができますので、ご安⼼ください。
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【求人ID：1929】SNS運用や動画制作、企業PRに係る業務（広報担当）
■仕事内容 ”人材会社の広報担当” 多様な社員が活躍する成長企業で採用に直結する企業PRを担当いただくお仕事です。 枠にとらわれず、アイデアを出し合て、企業のブランディングをサポートできます。 SNSやHPの企画・運用・PRなど広報担当として、会社の価値を高めるブランディングをおこないます。 企業や求職者にDSPを知ってもらうこと、「集客」です。 DSPの企業ブランディング構築から携わっていただきます。理念にある 「社員を世界で一番幸せにしたい」という社長の思い を社会に届けるための施策を、企画・運用していく仕事です。 具体的には・・・ HPなどのWEBサイトやSNSを通じた情報発信・パンフレット作製、動画ツールなどのクリエイティブ制作の企画・立案、マーケティングなど ※変更の範囲：会社の定める業務 ■求める人物像 ・インフルエンサーとしての活動経験や企業とのコラボ経験のある方 ・SNS運用や制作の実務経験がある方 ・自主的にアイデアを提案し、実行できる方 など、広報活動の経験がある方大歓迎！ あなたの知識・経験を活かしてください！ ■仕事のポイント ★人材企業の広報として「採用」に直結する企業ブランディングの経験ができる 母集団形成や取引先の拡大など企業への影響も大きい分野ですので、重要なポジションを経験できます。自身のPRによって企業成長を実感でき、やりがいを感じます。 また、自分自身も広報活動を通して多くの方に自社の魅力を伝える発信力や、企画力など自身のスキルを磨いていくことも出来ます！ ★入社した従業員が自分の広告で入社を決めたといってもらえると嬉しいもの 求職者様から「SNSを見て社風が伝わって入りたいと思いました」や企業様から「ぜひ人材サポートしていただきたいと思い、ご連絡しました。」などのお声をいただくととてもやりがいを感じるとともに、DSPが拡大していくことで成果を実感できるポジションです。
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【求人ID：1936】新規クライアント開拓のフィールド営業
募集背景 「自ら未来を切り拓く」をmissionに会社の成長をより促進させるべく、新規開拓営業のポジションを探しています。 まだまだ人手不足で困っているが、採用がなかなかうまくいかない。。。そんな企業様がたくさんいます。ＤＳＰのサービスをより多くの企業様に届け、解決に導くため、新しい力を求めてます！ お仕事内容 「あなたの営業力で新たな市場を切り拓け！」 具体的には。。。 ◆新規顧客の開拓: 潜在顧客のリストアップ、アプローチ、商談の実施。 ◆フィールドセールス: 顧客先への訪問、サービスの提案、契約締結。 ◆市場調査: 競合他社の分析、市場トレンドの把握。 ◆営業戦略の立案・実行: 効果的な営業手法の考案、実施、結果のフィードバック。 ◆顧客フォローアップ: 契約後のフォローアップ、顧客満足度の向上。 まずは行動！新しい企業様をどんどん開拓しましょう。 3つの特徴 ①充実の研修内容 社会人として必要不可欠なビジネスマナーやコンプライアンスの遵守、個人情報の取り扱い、セルフマネジメントなどの研修があります。業務はＯＪＴスタイルが基本。安心して始められます。 ②完全週休2日制(土日)＋祝日休み 仕事とプライベートのメリハリをつけて活躍できます。決まった時間で成果を出しましょう！ ③実績がそのまま評価に直結 年功序列はありません。実績次第で昇給昇格が可能です！ 求める人材 【応募資格】 ◎必須 ・高卒以上＜未経験・第二新卒・職種未経験の方も大歓迎！＞ ・20～35歳迄の方（若年層のキャリア形成のため、年齢を制限した募集を行なっています） ◎歓迎 ・営業経験のある方 ・法人様対応の経験がある方 ・行動、目標管理ができる方 【求める人物像】 ◆コミュニケーション能力: 顧客との円滑なコミュニケーションができる方。 ◆行動力: 自省し、自ら積極的に行動、新たな顧客を開拓できる方。 ◆チームワーク: チームと協力し、目標達成に向けて努力できる方。 【人柄重視の採用】 ・書類だけでは見えてこない人物面を重視！ ※できるだけ多くの方と面接でお会いしたいと考えています。
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