ECOMMIT — 捨てない社会をかなえる —
ECOMMITは、「捨てない社会をかなえる」をビジョンに掲げ、全国約6,000か所の回収拠点と全国7か所のサーキュラーセンターを展開する循環商社です。
生活の身近な場所で不要品を手放せる「PASSTO(パスト)」を中心に、年間14,000トン以上のモノを回収・選別・再流通し、新たな価値へとつなげています。
ECOMMITは、リアルな循環インフラとデータを掛け合わせることで、サーキュラーエコノミー(循環型経済)の社会実装に挑戦しています。
具体的には、自社開発のトレーサビリティシステムにより、「どこで回収され、どのように選別され、循環したのか」というモノの流れを可視化。
全国のサーキュラーセンターで実際にモノを動かしながら、その循環データを蓄積し、ものづくり企業や自治体とともに新しい循環の仕組みを創り出しています。
伊藤忠商事、メルカリ、中部電力などの大手企業と資本業務提携を進めながら、数年後のIPOも見据えた急成長フェーズにあります。
なぜ、私たちはこの挑戦を続けるのか
私たちは、循環型社会の実現を阻む大きな課題がまだ残されていると考えています。
① 循環のためのインフラが圧倒的に不足していること
② 企業や自治体の取り組みが単独の活動に留まっていること
③ 循環が日常のライフスタイルとして定着していないこと
だからこそ私たちは、業界や企業、自治体、そして生活者をつなぐ循環のインフラを創りたいと考えています。私たちは創業以来18年間、この課題に向き合い続けてきました。
それは「環境に良いから」ではなく、これからの社会に必要不可欠なインフラだと信じているからです。
今、社会は大きく変わろうとしています。
日本のリユース市場は約2.7兆円規模まで成長しています。一方で、まだ約7割の人がリユースを経験しておらず、家庭には膨大な不要品が眠っています。
これらが循環する仕組みを実現できれば、市場規模は約7.6兆円まで拡大する可能性があるとも言われています。
私たちは、その巨大な社会変化の中心で、資源循環インフラを構築しています。
まだ誰も実現できていない未来を、一緒につくる仲間を探しています。
仕事内容
数値管理を中心とした経営企画実務のインフラ構築
- 予算策定、予実差分分析、KPI管理などの「数字周りの運営」の仕組み化と運用
- 経営会議など重要会議体の事務局運営、経営陣の意思決定を支える財務・非財務データの集計・分析・資料作成
各プロセスのKPIモニタリングと改善支援
- 循環領域(衣類や雑貨などのモノの回収~選別~出荷)における各プロセスの数値化やボトルネックの可視化、改善提案。
- 数字と組織の両面から経営陣をサポート体制の構築
応募資格
(MUST条件)
- 事業会社での経営企画、FP&A(財務分析・企画)、または財務コンサルティングの経験。
- 高いITスキル、および財務諸表(PL/BS/CF)を深く理解し、精緻な数値管理モデル(予実・KPIシート等)を自ら回せる能力
- 明確な指示を待つだけでなく、社内の各部門の間に入り、必要なデータを自発的に獲得できる行動力
(WANT条件)
- 急成長フェーズにあるベンチャー企業での数値管理・経営企画経験
- 各部門の責任者や企画担当者と密に連携し、部門全体のシナジーを生み出した経験
| 職種 / 募集ポジション | 経営企画室 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 東京もしくは福岡のいずれか選択可能。リモートワーク有(リモートワーク規程に基づいた在宅等での勤務が可能) |
| 勤務時間 | フレックス制度 標準労働時間:9:00~18:00(休憩1時間15分、実働7時間52分) |
| 休日 | 年間休日123日(土日祝) GW、年末年始他。会社カレンダーに定める通り。 |
| 福利厚生 | ・コミュニケーションを目的とした懇親会補助 ・社内購入割引制度 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| その他 | 本情報は応募者向けの情報となりますので、当社への採用に関する営業のご連絡はお控えください。 |
| 会社名 | 株式会社ECOMMIT |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 川野 輝之 |
| 設立年月 | 2007年8月17日 |
| 従業員数 | 290名(2026年5月現在) |
| 本社所在地 | 鹿児島県薩摩川内市水引町2803 |
| 事業内容 | 循環型社会に向けたインフラ構築・システム開発 サーキュラー・エコノミー推進事業 |