国際(中国)物流・購買リーダー候補【累計38億円資金調達済！EC×M&Aで日本のモノづくりを支えるスタートアップ】

forestの魅力

【会社の魅力】

• 日本の良質なブランドを発掘し、ECを通じて国内外に拡げられる。
• 日本企画の様々なカテゴリの消費財のほか、日本の伝統工芸品を海外販売する事業を展開している。
• 創業3年のアーリーフェーズ（チャンスと裁量権が大きい）

• 日本の魅力を海外へ広げたい・モノづくりを極める・ECを極める・投資と経営を極める･･･これらのキャリア志向のうち一つでも合致する方にオススメ！

【会社の成長性】

• 直近で10を超えるブランドを承継・運営。今後も、承継するブランドのサイズ・承継ペースともに向上する見込み。
• 2023年のシリーズAラウンドで約25億円の資金調達を完了。国内・海外から大型の資金調達実施済（累計38億円以上）
• 日経新聞が公表するNEXTユニコーン企業2023年版でランクイン
• IPO準備中（IPOから逆算した事業計画・株主構成）

【メンバーとカルチャー】

• EC運営会社、D2Cブランド、グローバルメーカー、投資銀行、メガベンチャー、戦略コンサルタントなどの様々なバックグラウンドのメンバーが存在
• 20代前半から50代まで、学歴・職歴もバラバラな幅広いメンバーが活躍中
• ダイバーシティーを重視する文化、新しいアイデアに対して積極的な文化がある。東アジア・東南アジアや欧米ルーツのメンバーも活躍中！

【弊社についてより詳しく知りたい方へ】

• ぜひ会社紹介資料をご覧ください。ミッション・ビジョンや事業概要、働き方について詳しい情報を掲載しております。
  • https://speakerdeck.com/forest_inc/culture-deck-pilot
• 働く人の雰囲気を知りたい方は、Wantedlyのストーリーをご覧ください。
  • https://www.wantedly.com/companies/forest-inc/stories

募集要項

【本ポジションが担当する役割】

• 本ポジションでは、物流・調達に関する知見を活かして、下記の業務等を推進し 原価削減や欠品率および在庫回転率の最適化 を通じてforestブランドの事業成長を実現する。

└調達戦略立案・推進（競合評価、集約等） 
└中国物流拠点の管理及び運用
└ QCDの観点に基づく物流オペレーションの改善 　
└物流拠点の追加や課題解決のための企画実行 　
└商品の発注・仕入に関する業務（工場選定・価格交渉や低減の交渉・検品要件定義・運用管理等） 　
└商品の仕入・輸入に関する業務（運送会社手配・通関手続き）
└仕入、支払いなど月次締めに関する業務（経理と協力） 　
└ LTを考慮した適正な納期管理
└標準購買プロセス推進 　
└（必要に応じて）購買システム、ツール類の導入・運用

• ブランド横軸での仕入/調達ナレッジ・ノウハウの蓄積・浸透など
• （必要に応じて）海外現地物流拠点の立ち上げリード

応募資格

【必須スキル・資質】  

• 中国語が話せること
• 国内/海外での物流・貿易業務全般の管理・推進業務経験および関連知識の具備
• forestのValueへの強い共感、およびこれまでの業務において同様の価値観で取り組んできていること

【必須経験】

• 海外物流・輸入業務の経験が2年以上ある方 　

└新規サプライヤー開拓、価格見積取得・交渉、発注、納期管理 　
└物流業界での輸入（海外→日本）に関わるEC配送企画/改善経験（事業会社の調達部門、輸入代行会社での経験どちらも可）

【歓迎スキル・経験】

• EC・小売企業での物流・調達業務経験
• 取引先各社との売買基本契約やその他諸条件契約の締結交渉経験
• コスト改善PJや安定調達の推進PJに携わった経験
• 将来の材料市場動向を見据えた調達戦略の立案と実行経験
• 協力会社（フォワーダー、通関業者、船会社等）の新規開拓及び既存の協力会社との良好関係の構築経験
• 開発・試作購買、設計、管理等の社内関連部署との協業による調達活動推進経験
• 事業部と予算
• ターゲット原価を設定した上での目標に応じた取引先との価格交渉
• 中国語