forestの魅力

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【弊社についてより詳しく知りたい方へ】

ぜひ会社紹介資料をご覧ください。ミッション・ビジョンや事業概要、働き方について詳しい情報を掲載しております。
- https://speakerdeck.com/forest_inc/culture-deck-pilot
働く人の雰囲気を知りたい方は、Wantedlyのストーリーをご覧ください。
- https://www.wantedly.com/companies/forest-inc/stories

【業務概要】

■主要業務：当社が承継したECブランドにおける新商品の開発業務
・製品企画の立案、コンセプト・ターゲット設定

・マーケットリサーチ・生産スケジュールの確認

・製品デザイン・設計

・サンプルの仮説・検証、他部署との連携

・仕入れ先（OEM/ODM）ベンダーの新規開拓および調整・交渉・販売計画作成

・ECチャネルを念頭に販売企画（商品ページにおける訴求点の要件定義など。制作はブランドデザインチームおよびマーケティングチームが主導する）

・商品開発チームのマネジメント（スキル・資質が十分な場合）

※上記業務について、ブランド責任者（ブランドマネージャー）およびサプライチェーン担当者と連携して遂行する

■サブ業務：当社が承継したECブランドにおけるブランドコンセプトおよび開発方針の策定

※ブランド責任者（ブランドマネージャー）やブランドデザインチームの主導のもと支援を行う

【必須スキル・資質】

【歓迎スキル・資質】

※本ポジションの業務について詳しく知りたい方は、下記の記事もぜひご覧ください！

■参考：「日本から世界を目指して、様々なジャンルの商品企画開発に携われる」山下が語る、forestの商品企画・開発の魅力

職種 / 募集ポジション	商品開発リーダー候補【E03】
雇用形態	正社員
給与	年収ストックオプション：会社及び個人の成果に応じて年一回支給する場合がある賞与：会社及び個人の成果に応じて年二回支給する場合がある昇給：会社及び個人の成果に応じて年二回改定する場合がある
勤務地	1500041 東京都渋谷区神南１丁目４番９号テアトル神南オフィス棟 6F 地図で確認
勤務時間	フレックス制（コアタイム 9:30～15:30）原則出社　※ただし、育児・介護の事情に応じてフルリモートを柔軟に求める諸制度あり
休日	休日：完全週休二日制（土日祝休み）休暇：夏季休暇（5日間）、年末年始休暇（5日間）、入社時特別休暇（3日間）
福利厚生	健康診断、看護・育児・介護休暇、入社時特別休暇（3日間）、フリードリンク・フリースナック、スキルアップ補助制度、社内交流促進制度、自転車通勤制度、近居引っ越し手当、部活動制度、カフェテリアプラン導入済
加入保険	社会保険完備
受動喫煙対策	屋内全面禁煙

会社情報
会社名	forest株式会社
代表者	湯原伸悟
代表者プロフィール	PE投資先小売企業にて約2年間、取締役として経営全般を担いつつ、ECommerce事業の再構築・強化やブランド認知の拡大を主導。その後、ECommerceが持つ高い可能性を感じ、forest株式会社を起業。以前は、CITIC Capital(プライベートエクイティ)、モルガン・スタンレー(IBD)、EY新日本有限責任監査法人(国際部、公認会計士)に在籍
設立	2021年7月
資本金等	約28億円（2023年11月時点）
株主	経営陣、UTEC（東京大学エッジキャピタル）、NORDSTAR、Headline Asia、DBJキャピタル、FFGベンチャービジネスパートナーズ、住商ベンチャー・パートナーズ

商品開発リーダー候補【累計38億円資金調達済！EC×M&Aで日本のモノづくりを支えるスタートアップ】