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【デザイナー】地域に入り、顔の見える関係でその地らしいデザインに挑戦するデザイナー

  • デザイナー/東京/ALL
  • 正社員

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【デザイナー】地域に入り、顔の見える関係でその地らしいデザインに挑戦するデザイナー | 株式会社FoundingBase

私たちについて

 まちづくり会社 No.1を目指し、地域と共にまちづくりに取り組む「地域共創」ベンチャー企業。
 
FoundingBaseは地域をフィールドに、その地に必要な事業をカスタマイズし、
企画から事業化まで一環して行う地域共創ベンチャー企業です。
私たちは”「自由」をUpdateする”というミッションをもとに、現在全国20拠点以上で
観光・教育・一次産業・関係人口を軸にした事業を展開しています。
 
私たちが事業活動を通して提供したい価値は、「地域の価値を共創し、地域という選択肢を提供する。」
ということ。そのために私たち自身がその地に入り、地域の価値を共創する主体者となることで
その地の価値をより多くの人に知ってもらい、「まち」と「ひと」の豊かさをUpdateしていきます。
そして持続可能な地域経済の基盤を作る「まちづくり会社」として地域社会に貢献していくのが、私たちFoundingBaseです。
 
【特徴】
・企画から実行までワンストップで取り組んでいるため、手触り感をもって事業を推進することができる
・アクセンチュア、星野リゾートなどといった大手企業からベンチャー企業までさまざまなバックグラウンドから集まる多様な組織
https://foundingbase.jp/m/mde7974df7638
・「スキル=できること」を増やすための成長支援やサポートが充実しているため、未経験からでも活躍できる環境

<例>
新卒1年目:入社後すぐに一人で新規拠点の立ち上げを行う
28歳中途社員:入社2年目で観光事業のマネージャーに昇格
26歳中途社員:入社半年で教育事業を行う拠点において塾長を担う

メンバーのインタビュー記事はこちら

求人内容

事業紹介

 私たちは2014年に創業して以来、"「自由」をUpdateする"というミッションをそれぞれが抱きながら、
これまでに手掛けた事業・プロジェクトは50以上にのぼります。
現在は全国20拠点以上で観光・教育・一次産業・関係人口を軸にした事業を展開しています。
 
ー事業事例紹介ー
・赤字運営だった道の駅の経営改善
・町に1つしかない高校の魅力化
・遊休不動産を活用したアウトドア施設のプロデュース
・地域活性の拠点としてのコワーキングスペース運営 など
 
事業の詳細はこちら

▶︎▶︎FoundingBaseのデザイナー “LXデザイナー”とは?◀︎◀︎

私たちFoundingBaseは現在全国20の地域に実際に入り、自治体や地元の方と共に町の未来をつくっていく「地方共創」を掲げて活動しています。社内のデザイナーは現在3名。
デザイナーである私たちも、実際に地域で活動しています。
地域のデザイナーとして活動していく上で、私たちは自分たちの役割をLXデザイナーと名付けました。

Local(地域のあり方)Life(その地の暮らし)Like(想い・共感)、三つのLのそれぞれの体験(Experience)をデザインしていくことを目指しています。

地域のなかに実際に入り込み、対話を重ね、その土地の温度や空気感を感じ取りながら魅力的な価値発揮のストーリーを描くことで、それぞれのまちの課題解決や事業の創出に伴走していく。
それが巡り巡って、その地の豊かな暮らしや エリア価値の向上に繋がっていくと信じています。

https://foundingbase-lxd.studio.site/

▶︎▶︎地域の課題解決には、「その地ならでは」の方法で◀︎◀︎

あらゆる課題を解決するにはフレームワークに当てはめていく方法もあると思いますが、地域の課題となると千差万別であり、一筋縄にはいきません。
そこでFoundingBaseがこだわるのが、その地に暮らし、その地に合わせた形で課題解決、価値創造をしていくことです。
なぜFoundingBaseがインハウスデザイナーを置くのか。
そのひとつは実際に近い距離感で地域の温度を感じ取ることを大切にしているためです。
他所の人が突然やってきてブランディングすると、どこか宙に浮いたものになってしまったり、根付かないものになってしまう。

住民を置いてけぼりにしてしまうことを防ぐために求められるのは、同じ目線でそこに暮らす人と対話をし、関わりによって関係性を築き、根っこの部分で鍵となっている課題・ネックを見つけ共に解決に向けて走っていくことなのではないかと考えています。

私たちの関わり方は、クリエイティブを制作するだけの案件というのは珍しく、基本的には課題解決のための事業プロジェクトが走り、それにデザイナーがプロジェクトチームの一員としてアサインされることが多いです。(時にはデザイナー自らがプロジェクトオーナーになることもあります。)
そのプロジェクトの中でその地の文脈を組み立てつつ、適切なアウトプットを提案する。クリエイティブの美しさも大切ですが、それだけがゴールではない。
地域を置いていかない、最も適切な方法でのアウトプットは何かを常に模索しています。

▶︎▶︎その地の文脈から組み立てるデザインを◀︎◀︎

私たちが掲げるバリューは、「その地の文脈から組み立ててデザインを」。
LXデザインの強みは、その地に暮らし、文脈に寄り添うこと。
その地に暮らすと、その地ならではの風土や歴史、文化、そして日常生活が積み重ねてきた空気感や温度を感じます。

私たちはそれらの文脈に寄り添いながら、「Local:地域」「LIfe:暮らし」「Like:想い」に関する感動体験を軸に、課題解決、価値創造をしていきます。

▶︎▶︎デザイン制作会社との違い◀︎◀︎

Foundingbaseは制作会社ではありません。
地域や社会の課題解決・価値創造の手段としてデザインの力を用います。

私たちが掲げる「その地の文脈から組み立てるデザイン」が叶えるのは、そのデザインや取り組みを語れる関係者が増える=まちを自分ごと化できる関係者が増えること。

その地のたくさんの方を巻き込めるからこそ、納得感のあるその地ならではのアウトプットを生み出すことができます。 デザイナーが暮らす地域はデザイナー自身が出向きますが、デザイナーが住んでいない地域であっても、現地のFoundingBaseメンバーとの連携により、一過性ではないまちに溶け込みながら生きていくクリエイティブを生み出していくことができます。

一般にデザイナーというと手を動かしアウトプットをつくるデザイナーが想起されやすいですが、FoundingBaseではデザイナー自身も企画やコンセプト設計、進行管理をするディレクターのような立ち位置も兼ねています。 役場の方や地域の方との対話を重ね、丁寧に向き合いまちの未来を一緒に考えることへの重要性を実感しています。どんな案件でも共通して大切にしていることは、「自分たちが対象の一番のファンになる」こと。

そのためには、個人として向き合うことも求められていきます。
ビジネスシーンとプライベートの境界がグラデーションであるからこそ、そこに住む方と互いの人生に入り込む感覚は手触り感があり、非常に面白いものです。 プロジェクトを成功させるため、最適解を見つけるためにもっとも大切なことは、実際に地域に入り、地域について考え探究し続けること。いいことも悪いことも含めて、その地の“温度”まで感じ取れるようになりたいと思っています。

具体的な業務内容
① 全国の拠点で活動するメンバーからの依頼や、メンバーへの提案によるデザイン制作、コンセプト設計から始める事業伴走案件

② 自治体や町内事業者からの委託事業の企画・デザイン 制作するジャンルは多岐に渡ります。 Webデザイン、ポスター・フライヤー、パンフレット、パッケージ、ブースデザイン、番組デザイン、動画作成など。

他には、シティプロモーションやシティブランディングを軸にする「まちのデザイン」も行っています。

※ご経験や配属拠点によって、業務内容は異なります。

やりがい・魅力
・まちの中で事業を立ち上げから経験できるため、自分が作り手になってどうまちに接続しているか、まちの未来を作っている実感が生まれやすい
・地域の方々と協力し、訪れたくなる場所づくりのための施策を自ら考え実際に形にすることが可能。
・現場に裁量権があるため、お客様のためのサービス開発や事業企画など自分達で考えたものを提供することが可能

応募資格

【必須】
デザイナー実務経験2年以上
地域の方と丁寧なコミュニケーションができる方
活動拠点への移住が可能な方
要普通自動車免許

【歓迎】
チームでの制作経験のある方
広報、PR、集客経験のある方
基本的なadobeスキル(Illustrator、Photoshop、XDなど)をお持ちの方 紙面・Webデザイン両方経験ある方

注意事項

ご応募いただいた方には皆様に選考のご案内のメールをお送りします。応募から1週間が経過してもメールが届かない場合はお手数ですが 【recruit@foundingbase.jp】 までご連絡ください。

(弊社からお送りするメールが迷惑メールフォルダに分類されてしまう事象が発生しております。 「@foundingbase.hrmos.co」 のドメインからメールをお送りしますので受け取れるように設定をお願いいたします。)

職種 / 募集ポジション デザイナー/東京/ALL
雇用形態 正社員
給与
年収
 
勤務地
  • FoundingBase拠点のいずれかに配属(適性とご志向を考慮し決定します。)
    地図で確認
北海道 安平町
    美幌町
    美唄市  
    富良野市
    本別町
静岡県 南伊豆町
京都府 宮津市
福井県 美浜町
島根県 海士町
山口県 平生町
高知県 大月町
    東洋町
福岡県 朝倉市
熊本県 あさぎり町
大分県 豊後高田市
東京都 世田谷区下北沢

拠点一覧:https://foundingbase.jp/n/nf8c24d90ff62
休日
■週休2日制(会社が定めるシフトによる)
ただし、業務の都合により上記休日を変更させ就業する場合がある
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
福利厚生
■各種社会保険完備
■交通費支給(※配属拠点により異なる)
■引っ越し手当
■車両購入補助
■子ども手当
■帰省手当
会社情報
会社名 株式会社FoundingBase
本社所在地
東京都世田谷区代沢2丁目25ー7 下北沢ヒルズ1
拠点一覧
北海道 安平町
    美幌町
    美唄市  
    富良野市
福島県 国見町
宮城県 加美町
静岡県 南伊豆町
茨城県 大子町
京都府 宮津市
福井県 美浜町
島根県 津和野町
    海士町
山口県 美祢市
    平生町
高知県 四万十町
    大月町
    東洋町
福岡県 朝倉市
大分県 豊後高田市
設立
2014年2月
役員構成
代表取締役社長CVO 山本 賢司
取締役CEO 片岡 寛明
取締役CSMO 安藤 友之
社外取締役 江幡 哲也(株式会社オールアバウト 代表取締役社長)
事業内容
・交流人口領域:観光事業 / 道の駅事業 / ふるさと納税事業
・関係人口領域:スペース&ツアー事業
・定住人口領域:教育事業 / シティプロモーション事業
・その他:自治体コンサルティング / 研修
     YouTubeチャンネル「挑む移住者たち」