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【大阪】健康保険組合運営

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フジテック株式会社 の求人一覧

仕事内容

フジテック健康保険組合の運営・経理業務をご担当いただきます。

【保健事業業務】
健診・保健指導関係(案内、健診機関への支払いや契約、事業所への費用請求、健診結果データの管理、厚労省への補助金給付の申請)、各種補助金給付(インフルエンザ・コロナ予防接種)の処理、常備薬の配付、ジェネリック利用通知書の配付、保健事業の予算決算資料作成など

【レセプト業務】
レセプトデータの管理・資格確認と診療内容の審査、医療費返還請求の処理、開示請求の処理、高額療養費の給付処理、健保連への高額交付金申請など

【システム業務】
健保加入者向けWeb情報システムの問合せ対応、ID・PW発行など

【経理業務】
経理処理、予算決算処理など

【給付業務】
各種給付金(傷病手当金、療養費、出産育児一時金など)の処理

【適用業務】
資格取得や資格喪失の処理、被扶養者の検認、マイナンバー関係の処理など

【保険料業務】
保険料徴収の処理、算定・月変・賞与届の処理、産休・育休・介護保険適用除外届の処理など

【その他】
電話応対、庶務業務 など

応募資格

■最終学歴

大学院 / 大学 / 高専 / 短大

■必須要件 ※いずれかをご経験の方

  • 健康保険組合での業務
  • 社会保険手続きまたは給与計算業務
  • 医療機関でのレセプト作成・点検業務
  • 経理・会計業務

■歓迎要件

  • Google Workspace(スプレッドシートなど)を使ったことのある方

■求める人物

極めて機密性の高い個人情報やお金を扱うため、高い倫理観で秘密を厳守し、事務手続きを正確かつ丁寧に進められる方を求めています。同時に、現状のやり方にとどまらず、業務改善や新しい取り組みに前向きにチャレンジできる方を歓迎します。

職種 / 募集ポジション 【大阪】健康保険組合運営
雇用形態 正社員
契約期間
※地域限定正社員採用
給与
年収
<賃金形態>
月給制

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■年収構成:月次給与+業績連動型賞与+残業手当
■賞与実績:6.1か月(2024年実績)
勤務地
入社後1~2ヶ月は、本社(滋賀県彦根市)にて業務引継ぎを行わせていただきます。
勤務時間
8:30〜17:15(所定労働時間:7時間50分)
休日
週休2日制(土日祝日)

<年間休日>
124日(GW休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、教育訓練休暇など)

<年次有給休暇>
16日〜22日(入社半年経過後に付与)
福利厚生
<手当>
通勤手当(上限7万円)

<制度>
寮社宅(転勤時のみ適用)、退職金制度、再雇用制度、育児休業制度、定期検診・人間ドック、リゾート施設、クラブ活動、共済会、財形貯蓄、各種給付金・融資制度、奨学金返還制度
加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
研修制度
新規入社者研修、職務研修、階層別社内外研修、通信教育など
会社情報
会社名 フジテック株式会社
設立
1948年2月9日
代表者
代表取締役社長 市村雄二
事業内容
エレベータ、エスカレータ、動く歩道の研究開発・製造・販売・据付・保守

■新設事業
ディベロッパー、建築会社、設計事務所といったお客様に向けて、ご要望にカスタマイズした、たった一つのエレベータ、エスカレータを提案・製作しています。

■サービス事業
納品したエレベータ・エスカレータを24時間365日体制で監視。故障に至る前の予兆・変調を捉え、安定した状態を保つための徹底した品質管理と適切なメンテナンスを実施しています。

■モダニゼーション事業
更新時期を迎える納品したエレベータ・エスカレータの改修計画のプランニング、改修工事を実施し、防災や安全性、省エネの向上に寄与しています。
資本金
125億3,393万円(2025年3月31日現在)
本社所在地
【本社ビッグウィング】
〒522-8588 滋賀県彦根市宮田町591-1
TEL:(0749) 30-7111

【東京本社】
〒108-8307 東京都港区白金1-17-3
TEL:(03) 4330-8200
従業員数
単独3,336名、連結11,777名(2025年3月31日現在)
売上高
2,412億5,300万円(2025年3月期/連結)
経常利益
188億6,600万円(2025年3月期/連結)
事業拠点
本社/滋賀、東京
工場/滋賀、兵庫(豊岡)
支社・支店/北海道、仙台、埼玉、千葉、横浜、金沢、静岡、名古屋、京都、大阪、神戸、広島、福岡、沖縄
サービス拠点/全国120ヶ所
正規雇用者キャリア採用比率
2019年 41%
2020年 32%
2021年 37%
公表日:2022年7月22日