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需給計画部 プロセス開発グループ

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江崎グリコ株式会社 の求人一覧

需給計画部 プロセス開発グループ | 江崎グリコ株式会社

Glico グループは2022年2月11日、創立100周年を迎えました。

1922年2月11日、「食品による国民の体位向上」という創業者 江崎利一(えざきりいち)の
強い信念から生まれた「栄養菓子グリコ」の販売からはじまり、適性糖質に着目した
「SUNAO」、毎日の健康や美容を応援する「アーモンド効果」など、「おいしさと健康」を
実現するために多くの商品を創り続けてきました。

この理念を基に培ってきた「これまで」の100年の経験や取り組みを礎とし、あらゆる
世代や国の人たちの食を通じた生活づくりに「これから」100年先も貢献できるよう挑戦し
続けてまいります。

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■江崎グリコで働く社員紹介
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仕事内容

【職務内容】
需給計画部 プロセス開発グループにて、以下業務をお任せします。

■需給計画業務
・需要計画:ベースライン+イベントプランの合意(営業・マーケとの連携)
・生産・供給計画の調整と合意:原材料調達計画(調達との連携)、生産計画(工場との連携)
・在庫計画、キャパシティープラン、KPIマネジメント
・データマネジメント(データベース・分析ツール・予測ツール)

【求める役割とミッション】
部門ミッション:最善の計画で高鮮度商品を過不足なく供給し、お客様満足度を感動レベルにGlicoのパーパスと目標達成に妥協しない事業部と協働した計画立案(S&OPの基本概念に基づく)・データに基づく需給計画+現場視点(お客様・工場・サプライヤーの理解に基づく)

本ポジションのやりがい

関連部門と協働し、事業戦略・目標を計画に落とし込み、実行をリードすることができる。
現行の業務・プロセスの理解に基づき、効率化・システム化を中心に変革を推進をリードすることができる。
Glicoでは3温度帯(常温、冷蔵、冷凍)の商品を持っており、将来的にはフォーワーダーとしてすべての温度に対する経験を積める可能性がある。

応募資格

【必須条件】
・SCM、需給計画経験 もしくはそれに準ずる知見

【歓迎要件】
・S&OPの経験、SAP(S4・IBP)使用経験
・CPIM資格取得

職種 / 募集ポジション 需給計画部 プロセス開発グループ
雇用形態 正社員
給与
応相談
年収 500万円 〜 850万円
モデル:36歳 約750万円(家族手当込、残業手当除く)
勤務地
大阪本社
休日
年間休日日数:125日  完全週休2日(土日)
産休育児休暇、祝日、夏季、GW、年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 他
福利厚生
賞与2回、持家促進、社員持株会、テレワーク
加入保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
諸手当
通勤手当、住宅手当、残業手当、家族手当、テレワーク手当、退職金制度あり、寮・社宅(借り上げ)あり
会社情報
会社名 江崎グリコ株式会社
創業
1922年(大正11年)2月11日
設立
1929年(昭和4年)2月
代表者
代表取締役社長 江崎 悦朗
資本金
77億7,300万円
売上高
連結:303,921百万円  単体:196,730百万円
(2022年12月末現在)
従業員数
連結:5,359人  単体:1,411人
(2022年12月末現在)
本社所在地
大阪府大阪市西淀川区歌島4丁目6番5号
大阪梅田オフィス
大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル20F
品川オフィス
東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル10F
事業内容
菓子、冷菓、食品、牛乳・乳製品の製造および販売