Glico グループは2022年2月11日、創立100周年を迎えました。

1922年2月11日、「食品による国民の体位向上」という創業者 江崎利一（えざきりいち）の
強い信念から生まれた「栄養菓子グリコ」の販売からはじまり、適性糖質に着目した
「SUNAO」、毎日の健康や美容を応援する「アーモンド効果」など、「おいしさと健康」を
実現するために多くの商品を創り続けてきました。

この理念を基に培ってきた「これまで」の100年の経験や取り組みを礎とし、あらゆる
世代や国の人たちの食を通じた生活づくりに「これから」100年先も貢献できるよう挑戦し
続けてまいります。

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◆人事部長 インタビュー動画：パーパス実現への道。込められた想いと企業として大切にするべき考え方とは。
パーパス、人的資本の制定にともなうGlicoの人財に対する考え方、今Glicoに加わっていただきたい仲間についてグループ人事部長の対談動画を掲載頂いております。
◆採用ページの社員紹介インタビュー記事： 仕事・社員を知る　
新卒・キャリア入社問わず、各部署ごとにグリコでの職務内容ややりがい、転職理由などインタビュー形式で掲載しています。
◆社外インタビュー記事、動画一覧： 動画・記事一覧　
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会社概要や歴史、各部門の紹介記事や動画もございますので、ぜひご覧ください。

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ミッション

当部署では、Glicoのデジタル戦略に基づき、顧客・社内向けのアプリ開発を行い、価値創造を推進しています。価値創造のための小回りの利くデジタルツールを提供するために、外部ベンダーに開発を任せる開発ではなく、開発の内製化に取り組んでいます。
Glicoのデジタル戦略

仕事内容

WEB・スマホアプリの設計・開発・運用、導入後の運用体制の強化を一緒に行っていただける方を募集いたします。当部署はまだ創成期であり、開発手法や運用体制、価値創造の在り方を模索している段階です。そのため社内だけでなくベンダーと協力しながら、新しい技術・手法を取り入れ、自身の経験と意思を反映し開発・運用体制構築に取り組みたいという方に来ていただきたいと考えています。

開発　　：AWS上でのWebサービス開発(フロントエンド、バックエンド含む)
　　　　　アプリ(iOS)開発
保守運用：Webサービス保守運用(死活、コスト監視など）
組織強化：運用を見越した開発プロセスの構築・組織内への横展開・浸透
連携先　：自社ECサイト運用チーム、社内管理部門、外部ベンダー等
開発体制：チーム内で連携・協力しながら開発を進める

※現状の開発環境は応募条件に記載のものです

応募資格

【必須条件】
①もしくは②に該当する方

　①AWSクラウド設計開発および運用経験　5年以上
　　かつ以下環境で開発が行える方（一部入社後の習得可）
　　- 開発言語：python,nodejs,Go
　　- データベース：DynamoDB,RDS
　　- 主要サービス：EC2、RDS、Lambda、S3、CloudWatchなど

　もしくは

　②iOSアプリ設計および開発経験(ビルド、デプロイ含む)　5年以上
　　かつ以下環境で開発経験がある方
　　- 開発環境：swift

【歓迎条件】
・これまでの知見・技術を活かして、食品メーカーのデジタル推進に挑戦してみたい方
・導入後の運用の最適化に知見・関心がある方
・社内外の関係者と連携・協議しながら、じっくり腰を据えて価値創造に取り組みたい方

求人の魅力

・toC食品メーカー企業の中でも、デジタルマーケティングやDX推進への投資に注力しており、
　今後社内での注目度が上がっていく当部署でこれまでの経験を活かしご活躍いただけます
・部署としては新しく少人数のため、大規模な開発はベンダーと協力して行っておりますが、
　小回りの利く開発内製化を進めており、１つのアプリケーションに対して設計から運用まで
　長く携わっていただくことができ、ユーザーの反応を直接受け取ることができます
・既存メンバーは、バックグラウンドは様々で、在籍期間などにも関わらず、各得意領域を活かせる環境です
・フルフレックス、テレワーク（月100Hまで）、出社のハイブリット勤務が可能です
・チャットやメール、WEB会議などのテレワーク環境が整っており、
　月の半分程度は出社してフリーアドレスでのオープンなコミュニケーションが可能です