Glico グループは2022年2月11日、創立100周年を迎えました。
1922年2月11日、「食品による国民の体位向上」という創業者 江崎利一(えざきりいち)の
強い信念から生まれた「栄養菓子グリコ」の販売からはじまり、適性糖質に着目した
「SUNAO」、毎日の健康や美容を応援する「アーモンド効果」など、「おいしさと健康」を
実現するために多くの商品を創り続けてきました。
この理念を基に培ってきた「これまで」の100年の経験や取り組みを礎とし、あらゆる
世代や国の人たちの食を通じた生活づくりに「これから」100年先も貢献できるよう挑戦し
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<参考情報>
社員インタビュー :新卒・キャリア入社問わず、各部署ごとにGlicoでの職務内容ややりがい、転職理由などインタビュー形式で掲載しています。
Glicoが求める人物像 :パーパス、人的資本の制定にともなうGlicoの人財に対する考え方や、今Glicoに加わっていただきたい仲間について、お伝えさせていただいております。
外部記事一覧 :社外インタビュー記事や動画などをご覧いただくことが出来ます。
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ミッション
江崎グリコの持続的な成長と経営戦略の達成に向けて、外部環境や社会的課題、技術革新などの戦略的リスクを先読みし、意思決定を支援するリスクマネジメント体制を構築・強化する。
リスク情報の収集・分析から対応策の立案・実行までを担い、企業価値の向上に貢献する。
業務内容
下記いずれかの業務に従事頂く予定です。
■戦略リスクアセスメント業務
・外部環境(政策・規制、地政学、市場変化など)に関するリスクファクターの網羅的洗い出し
・Glicoにとっての重要リスク・機会の特定
・シナリオプランニングの実施(気候変動、紛争等)
・対応戦略の策定と実行支援
・デジタル・AIを活用したアセスメント手法の高度化
■リスクインテリジェンス業務
・外部・内部情報の収集(公開情報、外部レポート、社内アンケート、幹部ヒアリング等)
・リスクモニタリング(風評被害、サイバーリスク、内部不正など)
・リスク指標(トリガー)の設定と迅速対応策の事前定義
・ダッシュボード化による情報共有・意思決定支援
・経営層・取締役会への報告・提案
応募条件
【必須要件】
・戦略的リスクマネジメントまたは経営企画・コンサルティング領域での実務経験(3年以上)
・外部環境分析やシナリオプランニングの知識・経験
・情報収集・分析に関するスキル(AI活用経験があれば尚可)
・社内外ステークホルダーとの調整・報告経験
【歓迎要件】
・リスクマネジメント体制の構築・運用経験
・経営層へのプレゼンテーション経験
・英語による情報収集・コミュニケーション能力
・公開情報・外部レポートの活用経験
職種 / 募集ポジション | 戦略リスクアセスメント・リスクインテリジェンス担当 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 大阪梅田オフィス もしくは品川オフェンス |
必須資格 | ・大学卒業以上 ・第一種普通自動車運転免許 |
勤務時間 | 8:45 ~ 17:30 フレックス有(コアタイムなし) |
試用期間 | 3ヶ月 |
諸手当 | 通勤手当、住宅手当、残業手当、Co育て支援手当、退職金制度あり、社宅(借り上げ)あり |
その他待遇 | 賞与2回、持家促進、社員持株会、テレワーク |
休日休暇 | 年間休日日数:125日 完全週休2日(土日) 産休育児休暇、祝日、夏季、GW、年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 他 |
各種保険 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 |
備考 | 【平均残業時間】25時間程度/月 ※総合職採用のため、将来的に全国(海外を含む)各地への転勤および職種の転換の可能性があります。 ※当社では就業時間中は敷地内外問わず禁煙となっております。 |
会社名 | 江崎グリコ株式会社 |
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創業 | 1922年(大正11年)2月11日 |
設立 | 1929年(昭和4年)2月 |
代表者 | 代表取締役社長 江崎 悦朗 |
資本金 | 77億7,300万円 |
売上高 | 連結:331,129百万円 単体:186,702百万円 (2024年12月末現在) |
従業員数 | 連結:5,563人 単体:1,452人 (2024年12月末現在) |
本社所在地 | 大阪府大阪市西淀川区歌島4丁目6番5号 |
大阪梅田オフィス | 大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル20F |
品川オフィス | 東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル10F |
事業内容 | 菓子、冷菓、食品、牛乳・乳製品の製造および販売 |