About us
私たちは、「日本の医療を永遠に、豊かに」というコーポレートビジョンのもと、
日本の高度な医療を経営面で支え、持続的な成長を促す企業です。
医療経営における非診療領域の課題をテクノロジーを通じて解決し、
医療従事者が診療に100%集中できる未来を創って参ります。
医療現場では、1分の対応の遅れが患者様の命に関わる可能性があります。
私たちはその「1分」の改善に向き合い、拘り、挑戦し続けていきます。
ITの力で医療現場から世の中を変えていくーーーーー
そんな我々のチャレンジに、共感いただける方のご応募をお待ちしています。
弊社のプロダクト「メディカル革命 byGMO」とは？
「メディカル革命」は予約管理を中心に、院内のあらゆるリソースを一元化・効率化することで
医療現場を大きく変えることのできるSaaSプロダクトです。
人・部屋・機械など、院内のさまざまなリソースに合わせた柔軟な予約制御を行いながら、
WEB予約と院内予約をまとめて管理できる仕組みを提供しています。
さらに、患者さんの来院ステータス管理やお知らせ配信、CRM機能なども備えており、
クリニックの運営全体を支える“ハブ”として活用いただいています。
また、各種オプション機能を組み合わせることで、
受付から会計までの院内オペレーションを一気通貫で最適化。
さらにGMOグループ各社の決済サービスを組み合わせることにより、
キャッシュレス決済にも対応し、会計業務の負担を大幅に軽減します。
さらに、リピーターの来院を促進するマーケティング機能も備えており、
収益にも貢献することが可能なのです。
患者さんにとっては「予約のとりやすさ」、
クリニックにとっては「理想的な院内運営」が実現できるカスタマイズ性の高さは唯一無二であると自負しています。
科目ごとに合わせた細かな運用提案も高く評価され、
医療機関の収益改善に寄与できるシステムとして、
多くのコンサルティング会社様からもお墨付きをいただいています。
ITのチカラで、
必要な医療を、必要な人に、必要なときに届けられる社会をつくりたいーーーーー
それが、私たちが提供するプロダクト「メディカル革命 byGMO」です。
募集背景
毎年、売上+70％overを達成し、現在はさらなる飛躍に向けた【上場準備期】を迎えています。
事業や市場が広がっている今だからこそ、前例にとらわれず「自分の力を試してみたい」「組織の成長を間近で感じたい」という方には最高の環境です。
ぜひ私たちと一緒に、一歩先へチャレンジしてみませんか。
仕事内容
医療機関向け次世代型SaaS「メディカル革命 byGMO」の導入提案を通じ、クリニックの経営改善、キャッシュレス化、および院内オペレーションの最適化を目指します。
単にプロダクトを売るのではなく、「医療現場の不調や潜在課題を可視化し、業務フローそのものを再設計する」コンサルティング型のセールスです。
セールスメンバーのほとんどが医療業界未経験から活躍しています。
日本の社会課題解決・明るい未来づくりに関われる社会貢献度の高い仕事です。
- 医療機関の院長や現場スタッフに対するオンラインまたは現地での商談
- 「現場のリアルな声（定性）」と「経営・予約データ（定量）」を往復し、顧客自身も気づいていない潜在的なボトルネック（集患・スタッフ採用・オペレーションの詰まり）を特定する仮説検証型の提案
- 製品申込から本番稼働を見据え、受付から会計までの一気通貫した新しい院内フローの要件定義・デモンストレーション
- アライアンスパートナーや、社内の開発・CSチームを巻き込んだプロジェクト全体の推進・ディレクション
- （リーダーの場合）属人的な営業に依存しない、チームのPDCAサイクルや制作体制の標準化・型化の推進
求める人物像
私たちGMOリザーブプラスは、IPOを視野に入れた第2創業期として、医療業界のDXを本気で推進しています。そのため、単に「決まった商材を効率よく売る」営業ではなく、以下のようなベンチャースピリットを持った仲間を求めています。
- 既存の枠組みに囚われない：
例えば…前例のない環境でも、自律駆動で医療現場の課題解決に挑むスタンス
- データと現場を往復する「仮説検証力」：
例えば…リアルな声から潜在ニーズを特定し、スピード感を持って試行錯誤を繰り返す
- 周囲を動かす「当事者意識」：
例えば…社内外のステークホルダーを巻き込み、新しい院内オペレーションの構築と組織の仕組み化までやりきる
※現在活躍中の社員ご紹介はこちら
必要スキル・経験
- 法人営業経験（3年以上、かつ新規開拓やアカウント深耕の経験をお持ちの方）
- 形のないサービスや複雑なステークホルダーが関わる商材（IT・金融・医療・広告など）において、顧客の課題に合わせたカスタマイズ提案や、新規アプローチを主導した経験
歓迎スキル・経験
- 数値・フォーキャスト管理だけでなく、メンバーの強みを活かした育成や、仕組み化を牽引した経験
- 「0→1」での事業、プロジェクト、仕組み立ち上げ経験（規模不問）、または既存の枠組みを超えた新サービスを自ら企画・推進した経験
- 顧客の業務フロー改善や、現場のオペレーションの見直し・システムの統合などをやりきった経験
- 生成AIなどの最新テクノロジーを日々の業務に組み込み、生産性を高めている方
- 医療業界または、または大手企業向けの複雑な案件の営業経験
| 職種 / 募集ポジション | セールスコンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 無期限 |
| 給与 |
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| 勤務地 | （雇入直後） 東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒューマックス渋谷ビル （変更の範囲） 会社の定める場所 【アクセス】 JR・私鉄各線 渋谷駅より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00、休憩1時間 時差出勤制度利用により最早6:00、最遅12:00の始業が可能です |
| 休日 | ・完全週休二日制（土・日・祝） ・年次有給休暇 初年度10日、入社初月より2～10日付与 時間単位有給取得可 ・夏季休暇 6月～9月で最大5日間付与（入社月により異なる） ・年末年始休暇 12/29～1/3（カレンダーによる） ・産前産後休業 ・育児・介護休業 ・結婚休暇 ・忌引休暇 ・マタニティ休暇 ・配偶者出産休暇 ・生理休暇 ・ファミリーサポート休暇 |
| 福利厚生 | 【当社オリジナルの福利厚生】 ・資格取得支援制度 ・書籍購入支援 ・オフィスグリコ 【GMOインターネットグループの福利厚生】 ・社員食堂/カフェ ・Bar Time ・託児所 ・マッサージ ・おひるねスペース ・フィットネス ・書籍貸出 ・自習スペース ・各種イベント・ワークショップ ・生成系AIセミナー |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 会社名 | GMOリザーブプラス株式会社 |
|---|---|
| 業界 | インターネット/Webサービス・ASP |
| 資本金 | 2億5990万円 |
| 設立年月 | 2016年04月 |
| 代表者氏名 | 福眞 総一郎 |
| 事業内容 | 医療SaaSの企画・開発・販売 |
| 株式公開 | 非上場 |
| 従業員数 | 68人（2026年4月現在） |
| 本社住所 | 東京都渋谷区道玄坂１丁目14番6号ヒューマックス渋谷ビル7F |
| カルチャーデック | RP Way Book https://speakerdeck.com/gmo_rp/gmorizabupurasu-karutiyadetuku-way-book |