About us
私たちは、「日本の医療を永遠に、豊かに」というコーポレートビジョンのもと、
日本の高度な医療を経営面で支え、持続的な成長を促す企業です。
医療経営における非診療領域の課題をテクノロジーを通じて解決し、
医療従事者が診療に100%集中できる未来を創って参ります。
医療現場では、1分の対応の遅れが患者様の命に関わる可能性があります。
私たちはその「1分」の改善に向き合い、拘り、挑戦し続けていきます。
ITの力で医療現場から世の中を変えていくーーーーー
そんな我々のチャレンジに、共感いただける方のご応募をお待ちしています。
弊社のプロダクト「メディカル革命 byGMO」とは？
「メディカル革命」は予約管理を中心に、院内のあらゆるリソースを一元化・効率化することで
医療現場を大きく変えることのできるSaaSプロダクトです。
人・部屋・機械など、院内のさまざまなリソースに合わせた柔軟な予約制御を行いながら、
WEB予約と院内予約をまとめて管理できる仕組みを提供しています。
さらに、患者さんの来院ステータス管理やお知らせ配信、CRM機能なども備えており、
クリニックの運営全体を支える“ハブ”として活用いただいています。
また、各種オプション機能を組み合わせることで、
受付から会計までの院内オペレーションを一気通貫で最適化。
さらにGMOグループ各社の決済サービスを組み合わせることにより、
キャッシュレス決済にも対応し、会計業務の負担を大幅に軽減します。
さらに、リピーターの来院を促進するマーケティング機能も備えており、
収益にも貢献することが可能なのです。
患者さんにとっては「予約のとりやすさ」、
クリニックにとっては「理想的な院内運営」が実現できるカスタマイズ性の高さは唯一無二であると自負しています。
科目ごとに合わせた細かな運用提案も高く評価され、
医療機関の収益改善に寄与できるシステムとして、
多くのコンサルティング会社様からもお墨付きをいただいています。
ITのチカラで、
必要な医療を、必要な人に、必要なときに届けられる社会をつくりたいーーーーー
それが、私たちが提供するプロダクト「メディカル革命 byGMO」です。
ミッション・募集背景
現在、当社の医療SaaS「メディカル革命 byGMO」は大型案件や新規ソリューション開発のご要望が増加しています。ビジネスサイドからの要望をシステム要件に落とし込み、社内外のハブとして要件定義からプロジェクトハンドリングまでを担い、自社プロダクトの進化を技術的な側面から牽引していただきます。
業務内容
- ビジネス要望・顧客要望のシステム的な実現可能性の検討、要件定義、優先度付け
- 大型案件（新規導入/アップセル）におけるプロジェクト進行管理（PM）、リソース・課題管理
- 社内開発チームやサードパーティベンダーとの仕様調整、スコープ調整
- 開発計画の策定、要件定義書などのドキュメント作成
- 経営陣や他部門に対する全体進捗の可視化（Heads Up & Share）
必須要件（Must）
- Webアプリケーションの基本構造（基本設計・詳細設計など）の理解
- システム開発プロジェクトにおけるPLまたはPMの経験
- 要件定義など上流工程の経験
※医療業界の知識は不問です。ITのバックグラウンドを重視します！
歓迎要件（Want）
- 自社プロダクト（SaaS）のPdMまたは開発ディレクション経験
- インフラ・セキュリティに関する基礎知識（将来的にインフラ領域とも連携できる方）
- ヘルステック業界での勤務経験
求める人物像
- 裁量を持って自らシステムや開発組織を良くしていきたい方
- スピーディーに顧客の要望を実現したいという情熱をお持ちの方
- 指示待ちではなく、自ら課題を発見し動けるオーナーシップのある方
レイヤー
- リーダー～マネージャークラス
- 5名程度までのチーム、または複数プロジェクトのリード経験
- 事業責任者や役員と直接やり取りしながら、開発計画や投資判断の材料を整理した経験があると尚可
選考時の確認点
・これまでのプロジェクトで設定したゴールと、その達成に向けた推進の仕方
・カオスな状況をどう整理し、どこから手をつけたかの具体的エピソード
・利害の異なる関係者同士の調整の進め方、譲れる点／譲れない点の考え方
・技術的制約やリスクを踏まえた優先度付け／スコープ調整の考え方
・KPIやデータを用いた意思決定や振り返りを行っているか
| 職種 / 募集ポジション | プロジェクトマネージャー/プロダクトマネージャー候補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 無期限 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | （雇入直後） 東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒューマックス渋谷ビル （変更の範囲） 会社の定める場所 【アクセス】 JR・私鉄各線 渋谷駅より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00、休憩1時間 時差出勤制度利用により最早6:00、最遅12:00の始業が可能です |
| 休日 | ・完全週休二日制（土・日・祝） ・年次有給休暇 初年度10日、入社初月より2～10日付与 時間単位有給取得可 ・夏季休暇 6月～9月で最大5日間付与（入社月により異なる） ・年末年始休暇 12/29～1/3（カレンダーによる） ・産前産後休業 ・育児・介護休業 ・結婚休暇 ・忌引休暇 ・マタニティ休暇 ・配偶者出産休暇 ・生理休暇 ・ファミリーサポート休暇 |
| 福利厚生 | 【当社オリジナルの福利厚生・制度】 ・確定拠出型年金 ・資格取得支援制度 ・書籍購入支援 ・オフィスグリコ 【GMOインターネットグループの福利厚生】 ・社員食堂/カフェ ・Bar Time（毎週金曜夜） ・託児所 ・マッサージ ・おひるねスペース利用 ・フィットネス・ジム ・書籍貸出 ・自習スペース利用 ・各種イベント・ワークショップ ・生成系AIセミナー |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 会社名 | GMOリザーブプラス株式会社 |
|---|---|
| 業界 | インターネット/Webサービス・ASP |
| 資本金 | 2億5990万円 |
| 設立年月 | 2016年04月 |
| 代表者氏名 | 福眞 総一郎 |
| 事業内容 | 医療SaaSの企画・開発・販売 |
| 株式公開 | 非上場 |
| 従業員数 | 68人（2026年4月現在） |
| 本社住所 | 東京都渋谷区道玄坂１丁目14番6号ヒューマックス渋谷ビル7F |
| カルチャーデック | RP Way Book https://speakerdeck.com/gmo_rp/gmorizabupurasu-karutiyadetuku-way-book |