組織について
- 組織名 ：プロダクト開発センター プロダクト企画部
- 組織ミッション ：うれしい広告の実現へ
- 我々はAIを中心としたテクノロジーでマーケティングの可能性を拡大し、人々とサービスのつながりを促進することで、”社会がよろこぶ瞬間”を増やします
- 組織ビジョン ：「テクノロジー×人」で広告にエモーションを
- AIやアプリケーションの力で、マーケティングにおける検討・制作・配信プロセスを革新へと導く
- 組織バリュー ：自由と自律、そして協調
- 我々は自由なアイデア、自由な働き方、自由なライフスタイルを尊重します
- 我々は各人が自律し、主体性と規律をもってプロフェッショナルとしての使命を果たします
- 我々は社会に貢献する成果をなし得るために、チームを大切にし、他者を尊重します
- チームミッション ：マーケティングをAIの力で進化させる
- 自組織の強み・事業責任者からのコメントなど
- テレビ広告からデジタル広告まで幅広いマーケティングのプロセスに関与するシステムを企画開発
- プロダクトは全て内製となっており、ロジック考案からリリースまで短いサイクル
- 博報堂DYグループが持つ大規模で豊富なデータアセットを活用しつつ、ベンチャー企業のスピード感を併せ持ったハイブリッドなカルチャー
- マーケティングはテクノロジーの影響を最も早く享受する領域です。GoogleやMetaなども広告がメインの業態であり、世の中の進化の一端はマーケティング起点で動いています。そのマーケティング領域においてテクノロジーの実装をリードする、そんな業務となります。
採用背景
- チームや業務上の課題
広告は今日の社会において、生活者とモノを結びつける中心的な役割を果たしています。特にインターネット上でのマーケティング活動の拡大と共に、質の高いデジタル広告の需要が拡大しています。
デジタル広告を中心とした、マーケティング業務のプロセス改革、AIによるマーケティングの自動化やアシスト、クリエイティブにおける生成AIの活用などリードすべきテーマが数多くあります。 世の中で最先端のテクノロジー活用をリードするマーケティング業界において、改革の最前線を担っていただくプランナー／プロダクトオーナーの活躍領域が増えている中、リード人材の必要性が高まっています。 - なぜ採用したいのか？ マーケティングのドメイン知識、テクノロジー活用の知識・アイデア、そしてプロダクト開発・ビジネス開発のケーパビリティと3つの能力を駆使したプランニングが必要な領域であり、難易度もやりがいも高いポジションとなっています。 特に、チームとプロダクトをリードする能力を持つマネージャーの役割は極めて重要であり、外部から優秀な人材を登用したいと考えています。
職務内容
- 本ポジションのミッション・期待役割
- マーケティング領域のAI×アプリケーション企画開発におけるプロダクトオーナー組織のマネージャー候補としてジョインいただきます。まずはメンバーとしてジョインいただき、近い将来に、成果達成に向けた組織、メンバーマネジメントを担っていただきます。
- 業務の概要
- （メンバーとして）マーケティングxAIプロダクト企画の立案・要件定義・開発マネジメント
- メンバー・組織の目標設定および、設定した目標達成に向けた維持管理
- マーケティングxAI戦略の策定
- メンバーのモチベート管理(1 on 1など)
- 採用活動
プロダクト概要 ：プロダクト企画部では、具体的に以下のようなアプリケーションを開発しております。
- 広告クリエイティブの生成AI活用アプリケーション
- 生成AIを活用したバナー制作アシスト・広告文自動生成
- 制作プロセスの管理アプリケーション
- メディアアロケーション最適化システム
- Google/Yahoo!/Facebook(Instagram)/ X(Twitter)/Amazon等のメディア配信において最適な予算設定をAI自動最適化を行うアプリケーション
- デジタル広告Webダッシュボード
- デジタル広告の成果をWebで可視化し、AIで分析するレポーティングダッシュボード
- 運用型テレビCM効果可視化ダッシュボード
- テレビCMの効果を推計し、可視化するダッシュボード
- 数多くの統計解析を駆使し、テレビCMに加えてコネクテッドTVやデジタル広告との最適化を行うアプリケーション
- 広告クリエイティブの生成AI活用アプリケーション
その他、新技術を活用した新規アプリケーションの企画立案を担っていただく可能性もございます。
- 開発環境・技術スタックなど
*【使用アプリケーション】*Slack, Notion, JIRA, GitHub, AWS, Docker, Figma, Big Query, GUROBI
ポジションの魅力
- 本ポジションの魅力
- 自社開発プロダクト：当センターで開発するプロダクトは全て自社開発プロダクトであり、組織ミッション達成に向けたプロダクト開発に注力できます。
- 豊富な広告データ：国内広告代理店業において2位の売上を有する博報堂DYグループの豊富なデータを利用できます。
- 自由なカルチャー：博報堂テクノロジーズは、エンジニアドリブン組織であり、プロダクトのため、顧客のための問題解決を目的として自由に意思決定ができるカルチャーを有します。
- 迅速なデプロイメント体制：一つのプロダクトに対して企画/エンジニア/DSがワンチームで開発に取り組んでおり、自身のアイデア・企画をエンジニア・DSが即座にプロダクト化に向けたPoCや研究を行うことで、自分が企画したテーマをいち早く顧客にデリバリーすることができます。
- 本ポジションのやりがい
- 広告業界は現在、深層学習の発展に伴い、大きな変革の時を迎えています。5年、10年後には、我々が目にする広告のほとんどがAIを利用して作られているでしょう。その担い手のリーダーとなるプロダクトオーナーとしてジョインいただければ、その変革の瞬間を、我々と共に目の当たりにし、その変革の一翼を担うことができると考えております。
- 自身が関与したプロダクトによって生まれた広告が人々に感動を与えたり、人ともののつながりを促進することによって経済を活性化させたりと、業界全体に起こるイノベーションを目の当たりすることができる可能性があります。
- 得られるスキル・経験
- プロダクトオーナー・プロジェクトマネジメントスキル
- マーケティング運用スキル
- スクラムでのチーム開発スキル
- 最先端のAI知識、活用スキル
- 3～5年後、10年後のキャリアパス
- マネージャーとしてマネジメントスキルを高め、より大きな組織をリードいただきます。
募集要件（Must）
- プロダクトオーナーとしてプロダクトを立案するための情報収集、企画立案スキル
- メンバーのスキルセットを評価するための基準やフレームワークを作成・適用した経験
- 進捗管理ツール（例：JIRA、Trello）を使用してプロジェクトの進捗状況を可視化し、期限内に成果を達成した実績
- コミュニケーション能力: チーム内での情報共有や意思決定のためのツールやプロセスを導入・適用した経験
- プロダクトオーナーとしてWebアプリケーション開発を2年以上リードした実績
- 複数のAI関連プロジェクトをマネージメントし、KPIや目標を達成した実績
募集要件（Want）
<スキル>
- ビジネス戦略の策定・実行に関する経験: 過去のプロジェクトや業績での成果を定量的に示すことができる
<知識・経験>
- オンライン広告やマーケティング業界への関連知識
- 生成AIに関する知見
- プロダクト企画、プロダクトオーナーの組織をマネジメントした経験（5名以上）
求める人物像
- プロダクト開発センターのVision, Mission, Value に共感してくださる方
- 自立・自走でき、一方でチームの一員としても動ける方
- 協調性を有し、チームの一員として動ける方
- 課題を発見し、その解決のために自ら行動できる方
- コミュニケーションが円滑に取れ、良好な人間関係を構築できる方
- 会社の成長と共に、自分自身も成長し一緒に会社を作っていきたい方
- 継続的な自己学習能力があり、新しい技術や手法を迅速に取り入れることができる方
| 職種 / 募集ポジション | 【AI領域】プロダクト企画（マネジャー候補） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 恵比寿オフィス、豊洲オフィス他 |
| 給与についての追加備考 | ※基本給には39時間相当の所定時間外勤務を裁量手当として含む ※裁量手当には、みなし労働時間と所定労働時間の差から生じる20時間相当の所定時間外勤務、深夜勤務（割増分のみ）、休日勤務、休日深夜勤務に対する手当が含まれる。 |
| 選考プロセス | ・書類選考 ↓ ・WEB適性検査＋スキルチェックテスト ・1次面接／オンライン想定 ↓ ・2次面接／オンライン想定 ↓ ・最終面接／対面想定 ※面接回数は増減する可能性がございます。 |
| 職務内容変更の可能性 | 有 職務内容変更の範囲：会社の定める範囲 |
| 勤務地変更の可能性 | 有 勤務地変更の範囲：会社の定める場所、労働者の自宅 |
| 会社名 | 株式会社博報堂テクノロジーズ |
|---|---|
| 代表取締役社長 | 米谷 修 |
| 本社所在地 | 107-6320 東京都港区赤坂5丁目3番1号 赤坂Bizタワー |
| 従業員数 | 300名（2023年4月時点） |
| 試用期間 | 有（5ヶ月、試用期間中の勤務条件：変更無） |
| 勤務時間 | 時間管理、裁量労働制 └所定労働時間 7時間、休憩 60分 └1日あたりのみなし労働時間：8時間 └勤務時間：9：30~17：30を基本とし、 就業時間の変更は裁量労働制適用者が自主的に設定する |
| 休日・休暇 | ■休日 ・年間 125日 └完全週休2日制（土日）、祝日 └年末年始休暇（12月29日～1月3日） ・有給休暇 └最高付与日数30日 └入社日から付与/入社月により個別に設定 ・特別休暇（フリーバカンス年2回：連続5営業日の休暇） ・慶弔休暇、産休・育児休業、介護休業、その他制度 |
| 待遇・福利厚生 | ■待遇・福利厚生 ・15万円までの通勤交通費実費支給（会社規定による） ・ベストプレイス勤務(リモート勤務可) ・ベストプレイス範囲外からの引越し費用を最大30万円支援 ・リモート環境手当(5,000円/月)支給 ・副業制度あり ・書籍、資格取得などへの補助 ・企業型確定拠出年金 ・加入保険：雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 ・メンタル/ストレスチェックに、博報堂オリジナルヘルスケアソリューション導入予定 |
| 受動喫煙防止措置の状況 | 屋内原則禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
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