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ウィメンズヘルス　セールス マネジャー/ Sales Manager, Women's Health

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ウィメンズヘルス　セールス マネジャー/ Sales Manager, Women's Health | 株式会社ハースト婦人画報社

募集の背景

「Women’s Health（ウィメンズヘルス）」は、2005年にアメリカで創刊し、世界55カ国で多くの女性に愛されています。日本版は、2017年にデジタルメディアとしてローンチしました。2021年にはエディターがセレクトしたショップとしてWomen’s Health SHOP もオープンし、WELLNESS、FOOD、FITNESS 領域における、認知から動員・購買まで、目的に応じたソリューションをワンストップで実現できるメディアとして成長を続けています。

今回「Women’s Health」の事業拡大を目指し、セールスマネジャーを募集いたします。

「ウィメンズヘルス」https://www.womenshealthmag.com/jp/

「ウィメンズヘルス」概要　https://www.hearst.co.jp/brands/womenshealth/

業務内容

広告主企業や広告代理店に対する広告企画・販促企画の提案、コンテンツを中心とした企業ブランディングの支援、マネタイズ戦略を立案し、広告売上目標の達成を目指します。

広告代理店、メディアレップ、企業などへ既存販路、新規開拓両方の営業活動を行っていただきます。

※チームマネジメント経験のある方には、シニア マネージャーとしてチームマネジメントを検討させていただく場合もあります。

具体的には

  • 広告代理店、メディアレップ、企業などへ既存販路、新規開拓両方の営業活動
  • 純広告、タイアップ広告の企画立案および提案
  • クロスメディア・コミュニケーション企画の広告営業
  • キャンペーンの企画設計および提案
  • メディアイベントビジネスの推進（メディアを軸とするイベントの企画設計および提案）
  • SNS、動画等ソーシャルメディアを活用した企画提案営業
  • 様々なアドソリューション、テクノロジーを駆使した提案型の広告営業
  • 当社のCRMデータを活用した企画立案
  • 社内メディア、コンテンツ、オーディエンス、編集者、ECのノウハウを掛け合わせたクロスメディアソリューション提案
  • 自己予算・売上管理
  • 自己KPI設定管理

応募資格

必須経験・スキル

  • デジタルメディア、雑誌メディアの広告営業経験、または広告会社での営業経験
  • クロスメディア・コミュニケーション企画の広告営業経験
  • SNS、動画等を活用したソーシャルメディアマーケティングの営業
  • プレゼンテーションスキル
  • 広告プランニング

歓迎する経験・スキル

  • 女性のライフスタイル、または、スポーツ関連メディアの営業経験
  • スポーツファッション、ウェルネス、飲料、食品、健康カテゴリなどクライアント担当経験
  • チームマネジメント経験
  • コミュニケーション力、調整力に長けている方
  • 目標に対して戦略を立て実行する力が優れた方
職種 / 募集ポジション ウィメンズヘルス　セールス マネジャー
雇用形態 正社員
給与
応相談
年収700万円～
※経験・能力を考慮し決定いたします
勤務地
  • 107-0062  東京都港区南青山3-8-38 クローバー南青山5階
    地図で確認 
 		 
 
 勤務形態  
管理職のため自主管理による

※オフィス出社（月10日）とリモートワークを利用しバランスよく仕事を進めています
 		 
 
 
 
 
 会社情報 
 会社名 株式会社ハースト婦人画報社 
 
 代表者  
代表取締役社長　二コラ・フロケ
 		 
 
 雇用主  
株式会社ハースト・デジタル・ジャパン
（株式会社ハースト婦人画報社100%子会社）

株式会社ハースト婦人画報社は、デジタルビジネス拡大のため2016年に株式会社ハースト・デジタル・ジャパンを設立し、全従業員（正社員・アルバイト）が株式会社ハースト・デジタル・ジャパンに在籍しています。
 		 
 
 従業員数  
株式会社ハースト・デジタル・ジャパン在籍　377名（2024年1月現在）
 		 
 
 会社HP  
https://www.hearst.co.jp/
 		 
 
 休日・休暇  
完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇（12/28-1/4）、5月1日（社休日）
年次有給休暇（年間10日～最大20日）
フレキシブルホリデー（2023年度実績6日）
リフレッシュ休暇*
 		 
 
 所定労働時間  
9：30-18：00（実働7.5時間）
 		 
 
 勤務地  
【本社】
東京都港区南青山3-8-38　クローバー南青山4,5階（旧南青山東急ビル）

オフィス出社とリモートワークを利用しバランスよく仕事を進めています。
 		 
 
 待遇・福利厚生  
試用期間半年（就業規則による）*
各種社会保険完備（加入条件を満たす場合）
※厚生年金、健康保険（関東ITソフトウエア健保）、労働保険（労災保険、雇用保険）
通勤交通費　当社規定により実費支給
定期健康診断
テレワーク手当
企業型確定拠出年金制度*
各種トレーニング、資格取得支援制度*
各種慶弔見舞金*
社内交流イベント（Happy Hearst Hour、浴衣祭り、クリスマス会、ランチ交流会）
各種クラブ活動 Hearst Club
自転車通勤制度
産前・産後休暇　各8週間（法定超え産前2週間有給扱い）*
ベビーシッターの利用割引*
子育てみらいコンシェルジュ（企業主導型保育園の利用）*

*正社員・契約社員のみ適用
 		 
 
 採用に関するお問い合わせ  
recruit@hearst.co.jp