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データ エンジニア / Data Engineer

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データ エンジニア / Data Engineer | 株式会社ハースト婦人画報社

募集の背景

メディアが取り巻く環境が大きく変わる中、当社は雑誌を発行する出版社からデジタル・パブリッシャーへの変革を進め、”これから”のメディア企業としての飛躍を目指しています。
当社では、読者・ユーザーへのよりよいサービスの提供や、クライアントへの新しいマーケティングソリューションの提供を目的に、雑誌・デジタルメディア・広告・eコマースが持つ各種データをの統合・分析を積極的に実施しています。
その中心となるのがデータ ソリューションズであり、この度、チームの体制強化を目的に、新たにデータ エンジニアを募集いたします。

当社の「データ ソリューションズ」についてはこちら

業務内容

当社が保有するデータ(月間3,000万UU、約4億PV、87万ハーストID）を利用し、広告主に対し、ビッグデータを活用した最適な広告プランニングを行うための、クリック数や表示回数・オーディエンスデータ（Web上での行動履歴、購入履歴、位置情報などを掛け合わせて「どんな人」なのかを想定させるデータ）などの各種データの可視化、抽出、分析。収集された膨大なデータを変換、可視化することで、データに基づいた意思決定や業務推進を可能にすることがミッションになります。

具体的には

  • 営業担当やプランナーからの依頼を受け、クライアントニーズを満たすプランニングのために「どんなデータを」「どこのリソースから」「どのように抽出するか」「どう組み合わせるか」を検討
  • その上で、各種ローデータの取得～DB、データウェアハウスでのデータ連携・結合処理における設計、実行
  • ローデータの形式を統一し、解析で使用できる状態を構築（データ抽出の際にはGAS / Bigqueryなどを用いる）
  • 他社のサイトにおいてのレポーティング、改善施策などを提案するコンサルティングのサポート、実行

ポジションの魅力

  • データ先進国であるアメリカ本社のナレッジを獲得できる
  • コンパクトな運営チームのため、スピーディな意思決定が可能
  • クライアントと距離感が近く、自分の実行した施策がどのようにビジネスに貢献したかがすぐにわかる

当社のデータ活用推進について、日経クロストレンドに取り上げられました。

https://xtrend.nikkei.com/info/09/00070/110700036/

応募資格

必須経験・スキル

  • 顧客IDのデータ構築・活用に関する3年以上の実務経験
  • 以下スキル及びツールの使用経験
    DB設計、ER図、データフロー設計の経験
    データ連携設計の経験
  • 以下ツールの使用経験
    GoogleAnalytics
    Google Data Portal
    SalesForce
    DOMO

歓迎する経験・スキル

  • 機械学習に関するスキル
  • Pythonの実務経験
  • 広告分野で実務
  • 下記いずれかの経験
    各種APIやデータソースを連携したメディアレポートの開発・運用経験
    VBA/GASなどを用いた業務自動化
    ビジネスメンバーの課題に対する、データによるソリューション提案経験

求められる性質・能力

  • コミュニケーション能力の高い人
  • 新しい分野への興味関心が高くチャレンジができる人
  • 広告主の課題解決や自社の広告以外の事業への貢献にもやりがいを感じられる人
職種 / 募集ポジション データ エンジニア
雇用形態 正社員
給与
応相談
スタッフレベル　500万円～700万円程度
スペシャリスト　～1000万円程度
※経験・能力を考慮し決定いたします
勤務地
  • 107-0062  東京都港区南青山3-8-38 クローバー南青山5階
    地図で確認 
オフィス出社とリモートワークを利用しバランスよく仕事を進めています。
勤務形態 
スペシャリストレベル：管理職のため自主管理による
一般レベル：フレックスタイム制
会社情報
会社名 株式会社ハースト婦人画報社
代表者 
代表取締役社長　二コラ・フロケ
雇用主 
株式会社ハースト・デジタル・ジャパン
（株式会社ハースト婦人画報社100%子会社）

株式会社ハースト婦人画報社は、デジタルビジネス拡大のため2016年に株式会社ハースト・デジタル・ジャパンを設立し、全従業員（正社員・アルバイト）が株式会社ハースト・デジタル・ジャパンに在籍しています。
従業員数 
株式会社ハースト・デジタル・ジャパン在籍　377名（2024年1月現在）
会社HP 
https://www.hearst.co.jp/
休日・休暇 
完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇（12/28-1/4）、5月1日（社休日）
年次有給休暇（年間10日～最大20日）
フレキシブルホリデー（2022年度実績6日）
リフレッシュ休暇*
所定労働時間 
9：30-18：00（実働7.5時間）
勤務地 
【本社】
東京都港区南青山3-8-38　クローバー南青山4,5階（旧南青山東急ビル）

オフィス出社とリモートワークを利用しバランスよく仕事を進めています。
待遇・福利厚生 
試用期間半年（就業規則による）*
各種社会保険完備（加入条件を満たす場合）
※厚生年金、健康保険（関東ITソフトウエア健保）、労働保険（労災保険、雇用保険）
通勤交通費　当社規定により実費支給
定期健康診断
テレワーク手当
企業型確定拠出年金制度*
各種トレーニング、資格取得支援制度*
各種慶弔見舞金*
社内交流イベント（Happy Hearst Hour、浴衣祭り、クリスマス会、ランチ交流会）
各種クラブ活動 Hearst Club
自転車通勤制度
産前・産後休暇　各8週間（法定超え産前2週間有給扱い）*
ベビーシッターの利用割引*
子育てみらいコンシェルジュ（企業主導型保育園の利用）*

*正社員・契約社員のみ適用
採用に関するお問い合わせ 
recruit@hearst.co.jp