業務内容
社内で推進している複数の業務システム開発プロジェクト(以下PJ)の領域リーダーやメンバー、スクラムマスターとして、PJを推進して頂きます。JERAのコアとなる発電事業・プラント運営やメンテナンスに関わる業務システムの開発を対象とします。
ICT部内だけでなく、業務主管部、開発部隊(プログラマー)、外部パートナー企業(コンサル、SIer)など、社内外に多くのステークホルダーが存在します。
各ステークスホルダーとコミュニケーションをとり、協業しながらPJを推進して頂きます。また導入したシステムの運用保守も実施いただきます。
■実施事項
・PJ計画/立上げのリードまたは支援
・業務要件定義支援
・システム要件定義
・アプリケーション設計、開発、テスト、移行、リリース、ハイパーケア、運用引継ぎ、クローズの全体推進
・リリース後の運用、保守開発の推進、システムライフサイクルに合わせたシステム更改
・国内外製パッケージシステムの探索/検証
・技術関連資料、仕様書の作成、社内審議体への付議
・DevOps, CI/CDを用いたアジャイル開発
・Azure等主要クラウド環境を活用した開発
・パートナー企業と協業した開発機能の提供
部門の役割
【役割】
・業務システム開発プロジェクトの組成、プランニング
・業務システムの開発と保守・運用
・業務システムに関わるナレッジの蓄積ならびに組織的なシステム運用プランの策定・実行
【募集背景】
JERAがグローバルエネルギーカンパニーになる上で、JERAの成長戦略を早期に加速させる為のICT基盤作りが急務であり、速やかな体制増強・増員が必要となっております。
国内最大の発電会社であり、世界最大級のエネルギー会社がこの数年間で一気にグローバルカンパニーとしての最先端のICT/デジタル基盤を企画推進する為に、エネルギー業界の変革を起こす為の圧倒的な規模感の中でキャリア成長を求められる方を募集しております。
求める経験・スキル
【必須】
・業務システム開発プロジェクトのリードもしくはメンバー経験(3件以上)・言語は問わないがアプリケーションの製造経験(1年以上)
・M365ツールの利用経験(Office, TEAMS, Outlook)
・中長期のゴールを見据え、最低限の指示で自律的に業務遂行を行えること
・ユーザー部門や開発者・協力会社とのコミュニケーションスキル
・ネイティブレベルの日本語力(日本語能力試験N1)
・基本情報技術者試験、もしくはこれに準ずるIT基礎に関する資格・学歴
【尚可】
・構築経験: DevOps環境における継続的なシステム導入
・開発経験: Webアプリ(API,Front End-Back End構成)
・開発言語: TypeScript/JavaScript/Node.js
・DB: MySQL
・フレームワーク: React.js
・AzureDevOpsによるアプリケーション開発経験
・Azure環境におけるシステム構築経験
・アジャイル・スクラムのシステム開発経験(スクラムマスター等)
- デイリースクラム
- スプリントプランニング
- リファインメント
- スプリントレビュー
- レトロスペクティブ
・アプリケーションライフサイクル及びバージョンコントロールの理解
・ビジネスレベルの英語力(使用目的はメール、会議、電話)
・エネルギー業界や設備産業での知見
・応用情報処理、プロジェクトマネージャー・PMP
ポジションの魅力
2015年に誕生した国内最大・世界最大級の発電会社であるJERAの巨大なビジネス規模(売上4兆円、内海外売上1兆円)をベースにしつつ、スタートアップさながらにデジタル・ICTにまつわる仕組みをゼロベースで考えられるだけでなく、グローバル本社(日本橋)で経営陣にも近い距離感で働ける、非常に稀有な成長機会があります。
組織のグローバル化が加速することも想定される中で、日本発企業のグローバル化に貢献したい方にとっても良いポジションと考えています。
■当社のICT部門について
JERAのICT部門では、日本のエネルギー企業として初めて基幹システムをフルクラウド化するなど、最先端のテクノロジーを取り入れた変革を推進しています。
変革の核となる人財については、年齢、性別、国籍を問わず、高度なICT知識を持つ優秀な外部人財を積極的に採用しており、出身国も10カ国以上と多様化も進んでいます。
事業会社において業務システムの企画・開発・導入にEnd to Endで関わりながら、最先端のテクノロジー・開発手法・グローバルなプロダクト調達と開発体制を経験できることも大きな魅力です。
職種 / 募集ポジション | B2403_プロジェクトリード/メンバー/スクラムマスター(業務アプリケーション開発) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
給与 |
|
勤務地 | グラントウキョウ ノースタワー (東京都千代田区丸の内一丁目9番1号 37階・39階) ※社規程等により在宅またはサテライトオフィス等での勤務が可能。 ※ただし、業務の必要により東京、名古屋、海外拠点(欧米・アジア・豪州等)などに配転・転勤・出向等を行うことがある。 |
勤務時間 | 1. フレックスタイム制 勤務時間は7時00分から22時00分の間で自主的に決定し、コアタイムは設けないものとする。 ただし、1日最低4時間以上勤務しなければならない。 2. 休憩時間 1時間 3. 所定時間外労働 有 |
休日 | 土曜日、日曜日、国民の祝日に関する法律で定める休日、年末年始(12/29~1/3) |
福利厚生 | カフェテリアプラン、住宅関連手当、財産形成貯蓄、財形給付金、慶弔贈与、永年勤続表彰 等(各種支給条件あり) |
加入保険 | 雇用保険、労災保険、介護保険、厚生年金保険 |
会社名 | 株式会社JERA |
---|---|
設立年月 | 2015年4月30日 |
代表者 | 代表取締役社長 CEO兼COO 奥田 久栄 |
資本金 | 1000億円 |
本社所在地 | 東京都中央区日本橋2丁目5番1号日本橋髙島屋ビルディング25階 |
事業内容 | ・電気事業 ・ガス事業 ・熱供給事業 ・エネルギーインフラ資源の開発、採掘、加工、売買及び輸送 など |
従業員数 | 4,601名(2023年4月1日時点) |