業務内容
■JERAグループ全体の安全を確保し、安全文化を醸成するための“仕組みづくり”を行う部署です。
1.JERAグループ全体において、3線モデルに基づく安全管理システムを構築・運用し、また各事業部門（各FC・カンパニー）の安全管理体制構築を支援する。また、安全管理の実効性評価を確保するためモニタリングする。
2.JERAが一体となった安全活動戦略を展開するため、安全推進体制を運営する。
3.JERAの安全意識を向上するため、安全表彰、啓発活動、及び研修を企画・実施する。
ミッション
■JERAのミッションを達成するため、文化や価値観の異なる多様な人々が世界中で事業活動に従事する職場環境において、潜在するリスクを特定・評価し、低減することで、すべての従業員が安心して働ける職場環境を構築することを使命としています。
入社後のキャリアパス
安全総括業務を通して安全に関する専門性を磨くことに加え、以下の可能性があります。
・所属部門が全社の活動をサポートする性質から、本職務を経てコーポレート部門の他業務（総務系、企画系）へのキャリア拡大の可能性があります。
・当ユニットは各部門に横串をさす役割があることから、本職務を経て事業部門（事業開発、OME）の安全業務を実施する可能性があります。
・安全総括業務を通じてすべての事業内容を把握できることから、事業部門の他業務へのキャリア拡大の可能性があります。
求める経験・スキル
【必須】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・石油・ガス、化学、エネルギー等の高ハザード産業において、重大リスクの特定・評価・低減、または安全管理体制の構築・運営に携わった経験
・リスクマネジメントまたは安全管理に関する実務経験
・複数の事業所・拠点を有する企業において、本社機能として横断的な管理・統括を行った経験
・第二線の立場から、安全管理・リスクマネジメントに関する仕組み・ルール・基準等の構築、運用またはモニタリングを行った経験
・コンサルティングファーム、損害保険会社等において、企業の安全管理・リスクマネジメント体制の構築・高度化を支援した経験
【尚可】
・ISO 45001等の国際的な労働安全衛生マネジメントシステムに基づく安全管理の経験
・プロセス安全等、重大リスク管理に関する専門知識・実務経験
・英会話スキル（TOEIC730点以上相当）
| 職種 / 募集ポジション | D2673_【BSS】総務統括部 危機･安全管理部：安全総括ユニット：課長代理～課長 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 本社所在地（東京都中央区日本橋2丁目5‐1日本橋高島屋三井ビルディング25階） またはグラントウキョウ ノースタワー （東京都千代田区丸の内一丁目9番1号 37階・39階） ※社規程等により在宅またはサテライトオフィス等での勤務が可能。 ※ただし、業務の必要により東京、名古屋、海外拠点（欧米・アジア・豪州等）などに配転・転勤・出向等を行うことがある。 |
| 勤務時間 | 1. フレックスタイム制 勤務時間は7時00分から22時00分の間で自主的に決定し、コアタイムは設けないものとする。 ただし、1日最低4時間以上勤務しなければならない。 2. 休憩時間 1時間 3. 所定時間外労働 有 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、国民の祝日に関する法律で定める休日、年末年始（12/29～1/3） |
| 福利厚生 | カフェテリアプラン、住宅関連手当、財産形成貯蓄、財形給付金、慶弔贈与、永年勤続表彰 等（各種支給条件あり） |
| 加入保険 | 雇用保険、労災保険、介護保険、厚生年金保険 |
| 会社名 | 株式会社JERA |
|---|---|
| 設立年月 | 2015年4月30日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 CEO兼COO 奥田 久栄 |
| 資本金 | 1000億円 |
| 本社所在地 | 東京都中央区日本橋2丁目5番1号日本橋髙島屋ビルディング25階 |
| 事業内容 | 火力発電事業 再生可能エネルギー事業 ガス・LNG事業 上記各事業に関するエンジニアリング、コンサルティング など |
| 従業員数 | 6,271名（2026年3月31日時点） ※連結従業員数 |