業務内容
グループ企業および一般企業に対して人材派遣・人材紹介に関する一連の業務全般をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
◆人材派遣の新規開拓営業
・ターゲット企業リストの作成
・電話によるアポイント獲得
・企業紹介およびニーズの聞き取り
・定期連絡と定期反復訪問の実施
◆人材派遣の既存顧客フォロー
・依頼内容のヒアリング
・提案書および見積書の作成
・請求書の提出 等
◆人材派遣のマッチング業務
・お仕事紹介
◆スタッフ対応
・職場見学同行
・就業開始に係る各種対応（契約内容説明/研修実施/初日同行）
・就業後の派遣社員の定期巡回と相談、フォロー
◆その他関連する業務
・人材紹介
・請負業務の運航管理補助業務
※土・日・祝日勤務なし
募集背景
グループ外企業様への販路拡大に伴い、営業体制強化を目指して新たなメンバーを募集します。
求める人物像
次世代のコアメンバーを担っていただける方を募集します！
・当社の経営方針に共感し、アクティブに業務を邁進していただける方
・社員及び派遣社員と明るくコミュニケーションがとれる方
・新規事業所の開拓、営業に対する意欲のある方
組織体制について
東京支社は現在24名の社員が在籍しています。平均年齢は40代前半です。
◎キャリアステップ（職位）
支社長／副支社長／部長／担当部長／課長／担当課長／係長／統括主任／主任の順に職位が分かれます。
◎拠点について
札幌支社／仙台支社／東京支社／名古屋支社／大阪支社／福岡支社／熊本支社
※総合職採用のため将来的には全国転勤が発生する可能性がございます。
応募資格
【必須経験・スキル】
・法人営業経験（業界不問）
・一般的なPC操作スキル（システム操作/ワード、エクセル、パワーポイント等）
【歓迎経験・スキル】
・人材派遣業界での営業経験
選考フロー
書類選考→1次面接（オンライン）→最終面接（対面）→内定
| 職種 / 募集ポジション | 【東京支社（本社）】人材派遣営業（メンバークラス） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 総合職での採用のため、将来的には全国転勤の可能性があります。 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00（所定労働時間：8時間0分) |
| 休日 | 【休日】 ・完全週休2日制（土日祝) ※年間休日120日以上 【休暇】 ・年次有給休暇（最大20日/採用時から規程に則って付与） ・夏季休暇（最大3日） ・年末年始（12月29日〜1月3日） ・慶弔休暇 等 |
| 福利厚生 | ・退職金制度（定年65歳） ・福利厚生サービス（ベネフィットワン） ・人間ドック補助・インフルエンザ予防接種補助 ・社員持株会 ・借上げ社宅制度（転勤時） |
| 加入保険 | 各種社会保険(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 試用期間 | 6か月（勤務条件に変更はありません。） |
| 業務内容の変更範囲 | 会社の定める業務への配置転換あり |
| 就業場所の変更範囲 | 勤務地については特定の地域に限定されない |
| 会社名 | 日本郵政コーポレートサービス株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス5Ｆ |
| 設立 | 2007年7月3日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 赤尾 法彦 |
| 資本金 | 6億4,000万円 |
| 株主 | 日本郵政株式会社（100％） |
| 従業員数 | 社員数：2,117名 ※当社への出向者を含み、当社からの出向者を除く。 派遣社員数：1,353名 （2025年3月31日現在） |
| 事業内容 | 労働者派遣事業 有料職業紹介事業 請負事業 |