仕事内容
【英語力を活かす！海外向けECサイト運営】
当社が運営するブランドリユースショップ「BRAND OFF」の越境ECサイト運営をお任せします。
はじめは商品ページの英訳や問い合わせ対応からスタート。
希望に応じて、マーケティングや販促企画、アクセス分析などにもチャレンジ可能です。
＜主な業務＞
・商品情報の英訳・英文入力
・英語での問い合わせ対応
・Google Analyticsなどを用いたPV・CVRなどの分析
・コンサルタントと連携した戦略立案
・キャンペーン企画やプロモーション業務（希望による）
※担当するサイト例：
・自社ECサイト（英語版）
・eBay、Chrono24などの海外プラットフォーム
【グローバルに活躍できる環境】
海外ブランドリユース業界でトップクラスのコメ兵グループの一員として、英語力やWebスキルを活かしながら、世界に向けて発信できる仕事です。
【成長できるキャリアパス】
翻訳や運用からスタートし、キャンペーン企画やマーケティング、分析など、あなたの希望やスキルに応じて活躍の場が広がります。
【配属先について】
現在、越境ECチームは11名体制（男性2名・女性9名）。
外国籍スタッフやネイティブレベルの日本人も在籍しており、多国籍でフラットな職場です。
全員で月2億円以上の売上を生み出している、事業部の中心部門です！
【求人のポイント】
英語力が活かせる仕事
上場グループ×越境ECの最前線
海外ユーザー向けECサイトを運営
月間2億円規模の売上を支えるチーム
将来はマーケや販促にも挑戦可能
【WEB事業部 紹介動画】
以下をクリックしてご視聴ください。
https://www.youtube.com/watch?v=P3WhvuaUv4o
| 職種 / 募集ポジション | WEB事業部 欧米グループ＿越境EC |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間は3か月となり、契約社員扱いといとなります。 待遇・条件に変動はございません。 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間／休憩1時間） ※残業は月10～20時間程度（繁忙期を除く） |
| 休日 | ・年間休日115日 ・完全週休2日制（シフト制） ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産休／育休制度（取得実績あり） |
| 福利厚生 | ・昇給年1回（4月） ・賞与年3回（6月・7月・12月 ※昨年度支給実績3回/4.5ヶ月分) ※業績により変動 ・交通費(全額支給) ・時間外手当(1分単位で支給) ・エリア手当(10,000円) ・住宅手当(非世帯主15,000円、世帯主25,000円) ・家族手当(配偶者15,000円、子5000円) ・出張手当 ・買取手当 ・持株会 ・社員割引制度 ・ウェルカムランチ ・資格取得支援 |
| 加入保険 | ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室あり |
| 求める人材 | 【必須（いずれかでOK／経験年数不問）】 ・英語スキル（リーディング・ライティング中級レベル） ・越境EC運営の経験（eBayなど） 【活かせる経験・人物像】 ・Google Analyticsなどを使ったアクセス解析経験 ・海外向けWebマーケティング・運用経験 ・HTML／CSS／JavaScriptなどの知識・実装経験 ・Photoshop／Illustrator／Excelマクロなどの操作経験 ・ブランドやファッションが好きな方 ・チームで協力しながら成長していきたい方 ・EC・リユース・ファッションに興味がある方 ・グローバルな仕事に関心がある方 |
| 問い合わせ | キャリア採用担当 康慶秀 TEL：03-5207-2741 Phone：080-4784-3390 E-mail：kyongsu.kang.e@brandoff.co.jp LinkedIn：www.linkedin.com/in/kyongsu-kang-a9232b22b |
| 会社名 | 株式会社K-ブランドオフ |
|---|---|
| 代表取締役社長 | 山内 祐也 |
| 設立年月 | 2019年10月 |
| 従業員数 | 441名（国内・海外含む）※2025年1月時点 |
| 本社所在地 | 石川県金沢市 |
| 事業 | 国内外の高級ブランド品のバッグ・時計・貴金属・衣料に関する以下の事業を展開。 ・リテール事業事 ・ホールセール事業 ・フランチャイズ事業 |