仕事内容
各種システムの企画・開発からグループ全体のシステム最適化・DX推進などのさまざまなプロジェクトにて、Webディレクターとして制作ディレクションを幅広くご担当いただきます。
具体的には･･･
◎部門担当者からのヒアリングをもとに最適な方法を企画立案
◎デザイナー、エンジニア、他部署担当者との制作進行
◎UI/UX、SEO、システム要件などを考慮した設計
◎BtoBサイトの数値分析、グロース戦略の企画実施 など
当グループは病院内・企業内保育園の受託運営事業を軸に、認可保育園の企画運営、保育士向けWebメディア運営、海外事業など複数事業を展開しており、特にメイン事業である保育園運営事業は
・保育園運営数55施設（2014）→291施設（2024）
・従業員数487名（2014）→3,038名（2024）
と直近10年で急拡大を遂げています。
その中でグループ全体のシステム最適化・DX推進を担う部署の一員として
・連絡帳機能など、保育士と保護者をつなぐプラットフォーム「かけはしポータル」PJ
・運営本部と保育士をつなぐプラットフォーム「キッズサークル」PJ
・DX推進・業務効率化を目的とした全社システムの最適化PJ
・年間採用目標1,000名中300名以上の採用に貢献する採用サイトの運用・改修
・保育園における園児集客を最大化するためのブランディングPJ
・グループ各社のコーポレートサイト・サービスサイトの運用・改修
など数あるプロジェクトの中で、ご参画いただく方のご経験に応じて「キッズサークル」「かけはしポータル」もしくは採用サイトなどのPJにご参画いただく予定です。
たとえば「かけはしポータル」PJなどは、当グループが運営するほとんどの保育施設で導入されており、1万人以上の現場保育士や保護者の方に利用いただいています。
弊社の保育施設の環境や業務フローにあわせた機能を実装していることから、保育園運営事業を支える重要なツールとなっています。
企画段階から参加できるのも、自社案件ならでは。アイディアベースのことから具体的な改善方法の提案まで、あなたの力を存分に発揮してください！
魅力ポイント
・ユーザー（本部や現場保育スタッフ、保護者、お子様など）との距離が非常に近く、数値のみではない生の声・アンケート結果などからもニーズやフィードバックを収集可能◎
・ディレクター、デザイナー、エンジニアの関係性が良く、リモートワークが前提ではあるものの密に連携しやすい環境です
・アクセンチュアグループの大手制作会社出身の部長のもと、上場ベンチャー出身者など経験豊富なメンバーが多数。お互いに刺激を得ながらスキルアップできる環境です
・成長フェーズの企業であるため、ICT化、DX化、ブランディングなどやるべきことは盛りだくさん。幅広い経験を積むことが可能です！
働き方
◎原則リモートワーク（必要に応じて月0～数回程度出社の可能性あり）
◎フレックスタイム制（コアタイム11:00〜16:00）
◎残業平均は月10時間程度（2023年度実績）
組織構成
配属：IT統括部 戦略推進課
部長（30代男性）、マネージャー1名、メンバー4名の計6名が在籍しています。
部内にはデザイナーやエンジニアが在籍しており、適宜課を横断してプロジェクトチームを組みながらチーム一丸となって目標達成にコミットしています。
新入社員からはよく
・リモートワークであっても質問がしやすい（先回りでのフォローなども多くしてくれる）
・Valueを体現しているメンバーが多く、自己研鑽・学習への意識が強いメンバーが多いため自身への刺激になる
などという声をいただきます◎
応募条件
【必須要件・スキル】
・Webディレクション経験が2年以上おありの方
・エンジニアと協働してサイトの仕様をまとめ、制作進行したご経験がおありの方
【歓迎条件】
・システム連携が絡むWebサイトの制作進行経験
・クライアントとの折衝経験
・部署横断的なプロジェクトの管理、進行経験
・SEO、Web広告に関する基本的な知識と経験
・UI/UXに関する基本的な知識と経験
【求める人物像】
・当社のMission・Policy・Valueに共感し実践に移せる方
・周囲とのチームワークを大事してに働ける方
・主体的に考えて行動に移すことのできる方
・向上心があり、それをより良いサービスの実現のために活かせる方
| 職種 / 募集ポジション | Webディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 東京メトロ銀座線ほか 赤坂見附駅 徒歩3分 東京メトロ千代田線 赤坂駅 徒歩4分 東京メトロ有楽町線ほか 永田町駅 徒歩5分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 1日の標準労働時間/8時間 コアタイム/11:00〜16:00 フレキシブルタイム/7:00〜11:00、16:00〜21:00 |
| 休日 | 年間休日125日 完全週休2日制（土・日） 祝日 有給休暇（入社時3日＋3ヶ月経過時7日付与） 夏季休暇に9連休を推奨（土日＋有給休暇5日間） 年末年始休暇 アニバーサリー休暇 産休・育休（取得実績あり） 介護休暇 慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 給与改定 年1回 通勤交通費支給 時間外手当 社内コミュニケーション補助（新入社員歓迎、部内懇親会、部署間懇親会など） ヘルプ手当 退職金制度あり PC貸与 ディスプレイ寄贈 在宅勤務OK 私服勤務OK オフィス内ウォーターサーバーあり 健康診断費用会社負担 インフルエンザ予防接種費用補助 結婚祝、出産祝、死亡弔慰金、災害見舞金などの慶弔見舞金 |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 ※子どもへの健康に配慮して、服務規律にて職場での喫煙を禁止しています。現在、社員は全員非喫煙者です。 |
| 選考フロー | 書類選考 ※ポートフォリオなど制作実績をご提出ください(任意) ↓ 1次面接（原則オンライン） ↓ 2次面接（原則オンライン） ↓ 内定 |
| 備考 | 職務の変更の範囲：会社の定める業務 勤務地の変更の範囲：会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む) |
| 所属企業 | こちらの求人は、株式会社キッズコーポレーションホールディングス所属となります。 |
| 会社名 | 株式会社キッズコーポレーションホールディングス(グループ採用) |
|---|---|
| グループ会社 | 株式会社キッズコーポレーションホールディングス 株式会社キッズコーポレーション 株式会社e-CHANNEL |
| 代表者 | 釜野 晋史 |
| 創業年月日 | 1993年12月1日 |
| 本社所在地 | 〒321-0963 栃木県宇都宮市南大通り2-6-1 KIDS 1ST BLD |
| その他拠点 | ・東京オフィス 〒107-0052 東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル11階 その他、神奈川、札幌、仙台、富山、石川、名古屋、大阪、福岡、沖縄 |
| 従業員数 | 3,038名（2024年4月1日時点、国内・連結） |
| 事業内容 | 病院内・企業内保育園の運営受託 認可保育園・小規模認可保育園の運営 保育者向けポータルサイト『ほいくis』の運営 保育士向け求人情報検索サービス『ほいくisお仕事探し』の運営 海外事業 |