仕事内容
「仕事と子育てを両立できる環境をつくりたい」
そう考える企業・病院に対し、院内・企業内保育園の運営を通じてその実現を支える法人営業ポジションです。
当社は全国340施設以上の「病院や企業で働く方のお子様をお預かりする保育施設」を受託運営しています。
今回募集するのは、既にお取引のあるクライアントに対し、継続して園の運営をお任せいただくための【既存営業】です。
単なる契約更新ではなく、
「この園があることで、職員が安心して働けているか」
「企業にとって価値ある制度になっているか」
をクライアントと一緒に考え、改善提案をしていく仕事です。
＜主な業務内容＞
・クライアントへの園運営状況の報告、法令や制度に関する情報提供
・課題や要望に対する改善提案、解決策の実行
・契約更新のご提案、入札に向けた準備・交渉
・園の運営状況の把握（SVと連携しながら実施）
保育経験を持つSV（エリアパートナー）と2名体制で案件を担当。
日常的な園運営はSVがメインで担うため、あなたにはクライアントとの関係構築・提案・交渉に集中いただけます。
随時SVと連携し、必要に応じて保育園運営のサポートもおこないながら、クライアント満足度の向上につなげましょう！
働く保護者を支える仕組みを、お客様と一緒につくる。
社会性の高い分野で、これまでの法人営業経験を活かしませんか？
商材の特徴
・契約更新率 約95%の高い信頼性
・数千万円規模の契約も多く、事業インパクトが大きい無形商材
・提案の幅が非常に広い提案営業
・営業先は病院：企業＝8：2
「売って終わり」ではなく、長期的にクライアントと伴走する営業スタイルです。
働き方について
・担当園は1人あたり20～30園程度
・週3日程度外出、週2日は在宅／オフィス勤務のメンバーが多数（時期により変動あり）
・直行直帰OK、フレックス制度あり
・訪問がない日は服装自由
・商談や定例会議は対面・Web両方で実施
関西エリア内での移動が中心のため、地域に根差して働き続けられます。
（今回お迎えする方には大阪・京都・滋賀エリアのお客様を主に担当いただく想定です。）
組織構成
所属：受託保育事業部 関西エリア
エリアマネージャー1名、営業担当2名、スーパーバイザー8名が在籍しています。
案件引き継ぎや業界情報等、エリアマネージャーや先輩営業が全面的にフォローさせていただきますのでご安心ください！
応募条件
【必須要件】
・既存営業経験（2年以上）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・エリア内での出張や訪問が可能な方（宿泊出張は年1～3回程度の想定です）
【歓迎要件】
・医療／保育／教育／人材業界いずれかでの法人営業経験
★本ポジションでは、営業スキルだけでなく、PLの見方、職員配置、補助金、法令、契約内容など、経営・制度面の知識も身につきます。SVやチームと連携しながら、学び続けられる方を歓迎します！
| 職種 / 募集ポジション | 院内・企業内保育園の営業／関西エリア・既存顧客担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 大阪市営谷町線 東梅田駅 徒歩4分 JR東西線 北新地駅 徒歩6分 大阪市営四つ橋線 西梅田駅 徒歩6分 JR東海道本線ほか 大阪駅 徒歩9分 ※大阪オフィスはコワーキングオフィスのため、原則出社の必要はございません |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 1日の標準労働時間/8時間 コアタイム/11:00～16:00 フレキシブルタイム/7:00～11:00、16:00～20:00 |
| 休日 | 年間休日125日 完全週休2日制（土・日） 祝日 有給休暇（入社時3日＋3ヶ月経過時7日付与） 夏季休暇に9連休を推奨（土日＋有給休暇5日間） 年末年始休暇 アニバーサリー休暇 産休・育休（取得実績あり） 介護休暇 慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 給与改定年1回 通勤交通費支給 出張費用全額会社負担 時間外手当 社内コミュニケーション補助 Thanksギフト Happy Birthdayギフト ヘルプ手当 退職金制度 確定給付企業年金制度 スマホ・PC貸与 上長承認のもと、やむをえない場合には在宅勤務可 私服勤務OK 健康診断費用会社負担 インフルエンザ予防接種費用補助 婦人科健診補助 結婚祝、出産祝、死亡弔慰金、災害見舞金などの慶弔見舞金 |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 ※子どもへの健康に配慮して、服務規律にて職場での喫煙を禁止しています。現在、社員は全員非喫煙者です。 |
| 選考フロー | 書類選考 ↓ 1次面接（原則オンライン） ↓ 2次面接 ↓ 内定 |
| 備考 | 職務の変更の範囲：会社の定める業務 勤務地の変更の範囲：会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む) |
| 所属企業 | こちらの求人は、株式会社キッズコーポレーション所属となります。 |
| 会社名 | 株式会社キッズコーポレーションホールディングス(グループ採用) |
|---|---|
| グループ会社 | 株式会社キッズコーポレーションホールディングス 株式会社キッズコーポレーション 株式会社みらいの保育研究所 |
| 代表者 | 釜野 晋史 |
| 創業年月日 | 1993年12月1日 |
| 東京オフィス | 〒105-0003 東京都港区西新橋2-8-6 住友不動産日比谷ビル10階 |
| その他拠点 | ・宇都宮オフィス 〒320-0815 栃木県宇都宮市中河原町3-19 宇都宮セントラルビル8階 その他、神奈川、札幌、仙台、富山、石川、名古屋、大阪、広島、福岡、沖縄 |
| 従業員数 | 3,161名（2025年4月1日時点、国内・連結） |
| 事業内容 | 病院内・企業内保育園の運営受託 認可保育園・小規模認可保育園の運営 保育/教育プログラム提供事業 |