グローバル売上比率78%、世界に羽ばたくKUBOTA
120か国以上でビジネス展開し、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなどを展開し、総合機械メーカー・グローバル企業として着実に海外展開を広げています。
＜会社HP： https://www.kubota.co.jp/ ＞
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求人会社：株式会社クボタ
仕事内容
【配属先部署の担う役割】 一般廃棄物処理プラント（焼却施設や溶融施設）の電気計装分野における技術提案や
計画設計、実施設計、試運転業務を主に担当しています。
これには、一部産業廃棄物処理プラントの業務も含まれます。
【入社後の具体的な仕事内容】 受変電設備、発電設備、制御盤の設計、電気系配線の基本ルート作成、配管や機器
との空間調整、機器配置計画などを行います。また、受変電設備や発電設備、制御盤の
購入仕様書の作成、電気計装工事の原価積算も担当します。顧客や協力業者との設計協議や
折衝、および現地工事、試運転時の建設現場への数か月にわたる駐在もあります。
【仕事の進め方】 顧客の要求水準や受入廃棄物に適合した廃棄物処理プラントの電気・計装設計を計画から
実施設計、試運転まで行います。
【関わる部門】 機械・配管設計部門、建築設計部門、プラント工事部門、調達部門などと連携します。
【担当案件数】 計画設計は年に2〜3件、実施設計は3〜4年に1〜2件を担当します。
【チーム体制】 案件の規模に応じて、10〜15名のプロジェクトチームで進めます。 【 働き方】 プロジェクト体制で、機械・建築・電気・工事の各分野と協力しながら案件に対応します。
顧客やコンサルタントとの交渉が多く、社内での調整も重要です。実績ある案件を参考に
しながら専門業者との調整も行い、幅広い知識を習得し活用することができます。 【使用ツール】 2D AutoCADを使用し、3Dは主にビューアとして活用しており、今後さらに取り組む予定です。
【 社後のキャリアパス】 計画から実施設計に至るまで、電気・計装設計技術者としてプラント電気・計装分野の
まとめ役を目指します。将来的には転勤や異動の可能性もあります。
【現在の課題と目指す姿】 一般廃棄物を主に処理する自治体向け焼却プラントの拡販、および産業廃棄物を処理する民間向けの焼却プラントの拡販。
少人精鋭で利益を出せる体制作り。（ツール整備、技術力の強化等） ベテラン設計員の不足。経験値が低い人員が多く（中途採用者・若手）、エンジニアリング能力の向上が必要です。
【募集背景】 電気・計装設計の人員、特に受変電設備や発電設備、電気計装工事の設計を担当する者が
不足しています。経験者、または意欲のある若手技術者の採用を考えています。
【ポジションのやりがいや魅力 】 ・プラントの電気・計装技術者として直接ものづくりに関わることができます。
・基本設計から試運転、設計フォローに至るまでの一連の業務を経験できます。
・成果物が長期間にわたって残るため、大きな達成感を得られます。
・10人前後で数年にわたるプロジェクトを遂行するため、マネジメントスキルが磨かれます。
・顧客や専門メーカーとの交渉・調整を通じて、広範な知識の習得とコミュニケーション
能力の向上が期待できます。
・環境分野での注目度が高く、SDGsへの社会貢献にも繋がる仕事です。
求めるスキル
【学歴】大学卒以上（理系または工学系）
【語学】基礎会話レベル以上
【必須】・焼却プラント関連またそれに類似したプラントの電気
・計装設計経験者
【歓迎】・焼却プラントの電気・計装設計経験者
・電験三種
その他
クボタや募集職種への理解を深めていただくため、さまざまなイベントを実施予定です。
下記よりご確認いただき、ぜひお気軽にご参加ください。
▶▶▶ イベント情報ページ
条件・福利厚生等
| 職種 / 募集ポジション | 焼却炉・溶融炉プラントの電気、計装の計画・実施設計／環境システム制御部 電気設計第二課／クボタ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 阪神事務所 および必要に応じて従業員の自宅（※） ※テレワークは規程やガイドラインに則り行うことができます。 |
| 勤務時間 | 8：30〜17：00（休憩45分） |
| 休日休暇 | 【休暇】年間休日125日 土日祝休み（事業所カレンダーによる） 年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇土曜日、日曜日、その他（製造部門は事業所ごとに決定。就労する事業所の年間所定休日による。） 【有給休暇】最大20日（入社時14日付与、半日・時間単位取得可） |
| 待遇／手当／福利厚生 | 【試用期間】 あり 3ヶ月（本採用時と待遇変更なし） 【保険】 雇用・労災・健康・厚生年金保険 【手当】通勤手当 支給 ※会社規定による 【寮・社宅】 有 ※配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による 【福利厚生】 退職金、貯蓄制度／財形貯蓄制度（財形年金）、団体貯蓄保険、 クボタファンド（従業員持株会）慶弔・保険／慶弔見舞金制度、 ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等 健康・レクリエーション／カフェテリアプラン（スポーツ施設利用補助、 旅行費補助等）、各種健康診断、人間ドック補助など |
| 賞与／昇給 | 【賞与】業績、評価によって6月・12月支給 【昇給】年1回 |
| 新卒月給 | 《初任給》 大学院卒(修士)/月給297,000円 大学卒 / 月給274,000円 ※2024年4月実績 |
| 求人会社 | 本求人は「株式会社クボタ」の求人です。 |
| 勤務地・業務内容の変更の範囲 | （業務内容の変更の範囲：製造技能職業務を除く当社業務全般） 会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 （勤務地の変更の範囲：当社全事業所 および必要に応じて従業員の自宅） 会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます |
| 会社名 | クボタグループ |
|---|---|
| クボタグループについて | コーポレートサイト、公式YouTube、オフィシャルFacebook を是非ご覧ください ＜コーポレートサイト＞「クボタについて」 https://www.kubota.co.jp/corporate/index.html コーポレートムービー（10分）改訂しました ＜公式YouTube＞「TheKubotaChannel」 https://www.youtube.com/c/TheKubotaChannel ＜オフィシャルFacebook＞ https://www.facebook.com/KUBOTACorporation クボタグループについて様々な情報を発信しています |
| 創業 | 1890年 |
| 資本金 | 841億円（2023年12月31日現在） |
| 売上高 | 30,207億円（2023年12月31日現在・連結） 12,234億円（2023年12月31日現在・単独） |
| 従業員数 | 52,608人（2023年12月31日現在・連結） 14,638人（2023年12月31日現在・単独） ※従業員数は就業人員です。 |
| 上場 | 東京証券取引所プライム市場（証券コード：6326） |
| 本社所在地 | 〒556-8601 大阪市浪速区敷津東一丁目2番47号 （株式会社クボタ本社） |
| 業種 | 農業機械及び農業関連商品、エンジン、建設機械の製造及び販売等 パイプ関連製品(ダクタイル鉄管、合成管、ポンプ、バルブ等)、環境関連製品(各種環境プラント等)、 社会インフラ関連製品(素形材、スパイラル鋼管、精密機器、空調機器等)の製造及び販売等 |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙（屋外指定喫煙場所あり） |
| 求人票記載内容について | 本求人に記載の内容は、求人開始時点での想定となります。 経営環境や事業方針の変化、組織改編などにより求人の一部が変更となる可能性がありますので、ご留意ください。 |
| 求人・エントリーに関するお問い合わせについて | この求人ページはクボタグループ採用事務局（(株)クボタの100%子会社(株)クボタスタッフ）が運営しております。 求人へのエントリー、お問い合わせは下記までご連絡ください。 テレワーク推進中につき、お問い合わせはメールでのご連絡をお願いいたします。 【キャリア採用】 クボタグループ・キャリア採用事務局 ： kbt_g.group-saiyo@kubota.com 06-6648-3875 ※お電話は、平日8：30～17：00の受付です。 |