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国内SCM基幹システム（SAP S/4 HANA・MES）の運用保守（リモート勤務・全国在住可）／ICT推進第二部／クボタ

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国内SCM基幹システム（SAP S/4 HANA・MES）の運用保守（リモート勤務・全国在住可）／ICT推進第二部／クボタ | クボタグループ

グローバル売上比率78%、世界に羽ばたくKUBOTA

120か国以上でビジネス展開し、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなどを展開し、総合機械メーカー・グローバル企業として着実に海外展開を広げています。

＜会社HP：　https://www.kubota.co.jp/　＞
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求人会社：株式会社クボタ

仕事内容

【配属先部署の担う役割】
機械事業における、クボタ国内SCM基幹システム（主に、SAP S/4 HANA）の運用保守・改善のマネジメントを担当する。
S/4導入モジュールは、SD・MM・PP(PPDS)・CO・MDG。
他、サプライヤ向けポータル(Intramart)、スケジューラ(Asprova)、MES(Apriso)がある。

【具体的な仕事内容】
経験に応じ、調達・製造・生産計画・在庫管理・原価のうち、１つまたは複数の領域を担当いただきます。
領域をまたがる業務運用課題・システム課題が多数あり、複数部門の業務ユーザ・ベンダーと調整しながら、課題解決推進の中心的役割を担って頂きます。

　※仕事の進め方など※
【運用保守】
業務運用課題・システム課題について、優先順位を業務ユーザ側と合意しながら、ベンダーと協力して解決につなげていく。課題解決のためにシステム改修が必要となる場合は、スケジュール・コストをベンダーと調整する。

安定運用を前提として、効率をあげてIT運用保守コスト削減しつつ、業務側からあがってくる改善要望に継続的に対応することで、システムへの満足度を高める。

業務側との信頼関係がベースとなるため、積極的にコミュニケーションを取る姿勢が求められる。
また、粘り強く、多方面の関係者を巻き込む力が求められる。

【部署の平均残業時間】
20時間

【中途入社者の有無】
有

【入社後のキャリアパス】
調達・製造・計画・原価いずれかの業務領域について、SAPだけにとどまらず関連する周辺システム含めて全体を統括するプログラムマネージャーとして、機械事業システムの一翼を牽引するキーパーソンとして活躍していただきたい。
業務側部門に異動して、業務部門主導でDX企画・推進するというキャリアパスもある。
SAP S/4 HANAを海外拠点に展開する構想もあるため、国内基幹システム運用保守の知識をベースにして、海外拠点導入を担当いただくこともありえる。

【現在の課題】
世代交代とリスク分散の観点から新たなメンバーに業務知識やスキルを継承させる必要がある。
販売・製品物流・発注調達・部品物流・製造・生産計画・管理会計それぞれの業務領域において、複数システムを俯瞰的に見て、業務部門を巻き込みながら全体最適を推進できる将来のマネジメント候補を採用したい。

【今後目指す姿】
SCMの標準化としてS/4 HANAを中心として基幹システムを再構築したが、安定的に運用でき、かつ、情勢変化に柔軟に対応できるように、業務ユーザ側と連携しながら業務/システム課題を解決し、運用保守を高度化する。

【ポジションのやりがいや魅力】
クボタ機械事業の根幹を支える非常に重要かつ大規模なシステムに携わることができる。
案件で関わりがある各業務部門担当者とつながりが生まれ、今後の仕事をさらに進めやすくなり、より効果的なシステム提案をすることができる。
国内工場に赴くことが頻繁にあり、自らが担当しているシステムが工場のダイナミズムを支えていることを間近で体感できる。

【働き方】
・グローバルICT本部では、リモートワークを積極的に活用しています。
　入社当初の一定期間（2～3カ月程度目安）は研修期間として大阪本社に出社頂き、
　その後は原則ご自宅からのリモートワークを中心とした働き方へ移行する予定です。
・業務部門へのフォロー等が必要な場合は
　一定期間の出張・出社での対応を行って頂く場合があります。
・部門の本拠は大阪本社のため、多くの人員は関西圏に在住していますが、
　東京・名古屋などからリモート主体で勤務しているメンバーも複数名在籍しています。
　※担当業務にもよりますが、部門全体でも日々のリモートワーク割合は概ね60～40％程度です。
・居住地は日本国内に限ります。
※総合職での採用となりますので、当面想定はしていないものの、
　将来的に異動や事業環境の変化等があった場合、関西・関東などの各拠点へ
　出社を主体とする働き方へ変更となる可能性はございます。

【面接実施について】
1次面接・最終面接ともに原則WEBで実施いたします。

求める経験・スキル

【必須】
・SAPモジュール（SD・MM・PP・COのいずれか）の導入、またはMES導入に関わった経験があり、関連する業務知識（販売物流・購買・生産計画・原価）があること。
・システム運用保守の経験があること。
・チームリーダーの経験を有していること。

【歓迎】
大規模システム構築プロジェクトに関わった経験
Asprova導入に関わった経験
MDG（Master Data Governance）導入経験
会計知識（簿記２級以上歓迎）

【学歴】
大学卒以上

【語学】
基礎会話レベル以上あれば尚可

その他

クボタや募集職種への理解を深めていただくため、さまざまなイベントを実施予定です。
下記よりご確認いただき、ぜひお気軽にご参加ください。

　▶▶▶ イベント情報ページ

条件・福利厚生等

職種 / 募集ポジション クボタ／国内SCM基幹システム（SAP S/4 HANA・MES）の運用保守（リモート勤務・全国在住可）／ICT推進第二部
雇用形態 正社員
給与
年収
【想定年収】　590万円～1,250万円（残業代含む）
※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。

《年収参考例》
・約680万円：社会人経験5年程度／総合職（残業代20時間分含想定）
・約798万円：社会人経験10年程度／総合職（残業代20時間分含想定）
※平均残業時間：20時間
※残業代は実働時間に応じての支給となります。
※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。
勤務地 
ご自宅での勤務を主とし、必要に応じて大阪本社等への出社
●大阪本社：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり)

※2026年大阪府大阪市北区大深町へ本社移転予定です。
※テレワークは規程やガイドラインに則り行うことができます。
勤務時間 
8:30～17:00（休憩時間12:00～12:45）
休日休暇 
【休暇】年間休日125日　土日祝休み（事業所カレンダーによる）
年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇土曜日、日曜日、その他（製造部門は事業所ごとに決定。就労する事業所の年間所定休日による。）

【有給休暇】最大20日（入社時14日付与、半日・時間単位取得可）
待遇／手当／福利厚生 
【試用期間】　あり　3ヶ月（本採用時と待遇変更なし）

【保険】　雇用・労災・健康・厚生年金保険

【手当】通勤手当　支給　※会社規定による

【寮・社宅】無（ご自宅からの勤務のため）
　　　　　　※大阪本社での研修期間中は会社より物件を手配します。
【福利厚生】
退職金、貯蓄制度／財形貯蓄制度（財形年金）、団体貯蓄保険、
クボタファンド（従業員持株会）慶弔・保険／慶弔見舞金制度、
ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
健康・レクリエーション／カフェテリアプラン（スポーツ施設利用補助、
旅行費補助等）、各種健康診断、人間ドック補助など
賞与／昇給 
【賞与】業績、評価によって6月・12月支給
【昇給】年1回
新卒月給 
《初任給》
大学院卒(修士)/月給297,000円
大学卒　　 　/ 月給274,000円
※2024年4月実績
求人会社 
本求人は「株式会社クボタ」の求人です。
勤務地・業務内容の変更の範囲 
（業務内容の変更の範囲：製造技能職業務を除く当社業務全般）
　　会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。

（勤務地の変更の範囲：当社全事業所）
　　会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
会社情報
会社名 クボタグループ
クボタグループについて 
コーポレートサイト、公式YouTube、オフィシャルFacebook
を是非ご覧ください

＜コーポレートサイト＞「クボタについて」
https://www.kubota.co.jp/corporate/index.html
　コーポレートムービー（10分）改訂しました

＜公式YouTube＞「TheKubotaChannel」
https://www.youtube.com/c/TheKubotaChannel

＜オフィシャルFacebook＞
https://www.facebook.com/KUBOTACorporation
クボタグループについて様々な情報を発信しています
創業 
1890年
資本金 
841億円（2023年12月31日現在）
売上高 
30,207億円（2023年12月31日現在・連結）
12,234億円（2023年12月31日現在・単独）
従業員数 
52,608人（2023年12月31日現在・連結）
14,638人（2023年12月31日現在・単独）
※従業員数は就業人員です。
上場 
東京証券取引所プライム市場（証券コード：6326）
本社所在地 
〒556-8601　大阪市浪速区敷津東一丁目2番47号
（株式会社クボタ本社）
業種 
農業機械及び農業関連商品、エンジン、建設機械の製造及び販売等
パイプ関連製品(ダクタイル鉄管、合成管、ポンプ、バルブ等)、環境関連製品(各種環境プラント等)、
社会インフラ関連製品(素形材、スパイラル鋼管、精密機器、空調機器等)の製造及び販売等
受動喫煙防止措置 
敷地内禁煙（屋外指定喫煙場所あり）
求人票記載内容について 
本求人に記載の内容は、求人開始時点での想定となります。
経営環境や事業方針の変化、組織改編などにより求人の一部が変更となる可能性がありますので、ご留意ください。
求人・エントリーに関するお問い合わせについて 
この求人ページはクボタグループ採用事務局（(株)クボタの100%子会社(株)クボタスタッフ）が運営しております。

求人へのエントリー、お問い合わせは下記までご連絡ください。
テレワーク推進中につき、お問い合わせはメールでのご連絡をお願いいたします。

【キャリア採用】
クボタグループ・キャリア採用事務局 ： kbt_g.group-saiyo@kubota.com　06-6648-3875

※お電話は、平日8：30～17：00の受付です。