グローバル売上比率7７%、世界に羽ばたくKUBOTA
120か国以上でビジネス展開し、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなどを展開し、総合機械メーカー・グローバル企業として着実に海外展開を広げています。
＜会社HP： https://www.kubota.co.jp/ ＞
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仕事内容
■業務内容：
クボタグループの排水処理プラントをはじめとする環境プラント事業における、制御高度化や新たな付加価値創出につながるAI・データ活用のDX推進を担うポジションです。
PythonやDatabricks等のデータ分析基盤を用い、プラント運転データの解析・評価、ならびにAIを活用した運転制御アルゴリズムの開発を行い、PoCから実運用を見据えたシステム実装までを推進していただきます。単なるデータ可視化や監視に留まらず、運転の最適化・高度化や新たな付加価値創出につながるデータ活用システムの中核を担う役割です。
■働き方について：
年休125日、土日祝休み、リモート勤務可となりますが、ご相談により週1回は出社をいただく予定です。一部業務対応の上で出社が必要な業務もございます。
東京近郊以外の勤務や完全在宅希望の方なども、個別相談が可能です。
クボタグループとしての福利厚生も充実しており、腰を据えて働ける環境です。
■同社の特徴：
同社は、世界シェアトップレベル農業機械・建設機械製品を提供している東証一部上場企業「株式会社クボタ」のグループ会社です。総合環境保全技術分野において、トップレベルの実績を保有する「環境エンジニアリング」の先がけとして、2012年にクボタグループに加わりました。近年は大型プロジェクト等を含めた受注が増えており、施工実績は国内外4,500件を越えています。東証一部上場企業クボタグループの一員として、環境エンジニアリング部門を担う同社は、圧倒的な技術力による抜群の安定感と充実した福利厚生がございます。
■応募条件・応募資格
必須条件
・Pythonを用いたデータ分析・機械学習の実務経験（2年以上）
・プラント／製造業データの解析経験
下記のいずれかも必須となります。
・データ活用基盤（Databricks、クラウド等）を用いた分析・実装経験
・PoCまたは業務システムへの実装経験
歓迎要件
・AIを用いた制御・最適化アルゴリズムの開発経験
・強化学習・数理最適化・制御工学の知識
・MLOps、クラウドネイティブなシステム構築経験
・DatabricksやApache Spark関係の認定資格
・クラウドのデータエンジニア、ML系認定資格
| 職種 / 募集ポジション | KKE産業スマートO＆M推進室 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ■転勤当面なし 総合職としての採用なので可能性はあります。 |
| 勤務時間 | 8:30～17:15 （所定労働時間8時間） 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 ★時差出勤導入 ★在宅勤務導入 ＜その他就業時間補足＞ 繁忙期以外の時期は残業も少なく、思い切った休暇の取得も可能です。 |
| 休日休暇 | ＜休日＞ 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、ＧＷ休暇、有給休暇（初年度10日、最大20日）、結婚休暇、慶弔休暇、育児休暇（男性取得実績あり）、看護休暇、その他特別休暇 ※年間休日125日 ＜定年・再雇用＞ 定年有（65歳） |
| 待遇／手当／福利厚生 | ＜待遇・手当・福利厚生補足＞ ⇩まずはこちらをご確認ください https://www.kubota-environmentaleng.co.jp/recruit/cntents/employeebenefits/ ■試用期間：あり（6カ月）本採用時と待遇等変更なし ◎交通費全額支給 ◎時間外手当（100%支給） ◎食事手当（300円／日） ◎在宅勤務手当（200円／日） ◎住宅手当（11,000円／月） ◎家族手当（最大20,000円／月） ◎出張手当： ・30日未満‥宿泊費定額:10,500円/日、日当:2,100円 ・30日以上‥宿泊費定額:8,400円/日、日当:1,580円 帰省旅費:月1回、年13回、その他早朝・遅い帰着の場合別途手当有り ◎監理技術者（機械器具設置・清掃）（20,000円／月） ◎専任配置手当（20,000円／月）※１ ◎現場代理人手当（1,000円／日）※２ ※１：監理技術者について、工事現場へ専任配置可能な者に加算 ※２：支給条件あり ★監理技術者資格をお持ちの方が工事現場へ専任配置された場合、以下の手当が支給されます！ 資格手当 最大２万円／月 ＋ 専任配置手当 最大２万円／月 ＋ 現場代理人手当１０００円／日 →年間７２万円（毎月２０日間工事現場に従事した場合） ◎役職手当（5,000円～50,000円／月） ◎資格手当(累計最大40,000円/月) ※資格手当対象外の場合にも、資格取得一時金(最大100,000円)の適用可能性あり ◎単身赴任手当 他 ◎転勤社宅、新婚社宅あり(原則入社時は社宅なし) ◎退職金制度 企業年金(確定給付企業年金)制度有り（定年：60歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・階層別教育 ・技術教育 ・部門でのOJT ・進級者研修 ・上級職研修 ・e-ラーニング ＜その他補足＞ 社会保険完備、退職金制度（確定給付企業年金）、グループ保険、財形貯蓄、資格取得支援制度、社員持株会、各種社宅（転勤社宅・新婚社宅）、作業服貸与、育児休暇制度、介護休暇制度 他 |
| 賞与／昇給 | 【賞与】年2回（6月・12月） 【昇給】年1回（10月） |
| 求人会社 | 商号 クボタ環境エンジニアリング株式会社 設立 2022年 所在地 東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー18F 資本金 4億円 従業員数 2,791名 事業内容 浄水場、下水処理場、し尿処理施設、廃棄物処理施設、ポンプ施設の運転・維持管理業務 受託及び設計・施工・補修並びに産業排水・排ガス処理施設の 設計・施工及びメンテナンス クボタのグループ会社で、環境プラントの総合メンテナンスを手がけています。クボタ環境エンジニアリングは、「豊かな生活と社会の基盤を支える製品・技術・サービスを通じて、社会の発展と地球環境の保全に貢献」を経営理念とし、環境処理施設全般の建設・補修・運転管理事業に携わっています。クボタが培った下水処理技術・プラント建設技術と、同社が長年手掛けてきたアフターサービスのノウハウが融合。環境プラントの総合エンジニアリングを展開しています。 |
| 選考フロー | １．書類選考 お送りいただいた「履歴書」「職務経歴書」をもとに書類選考を行います。（１週間程度） ↓ ２．面接（原則2回） 書類選考に合格された方には、面接日程のご連絡をいたします。 ※適性検査：書類選考通過者のみ案内 一次：WEB面接 最終：東京本社にて対面面接 ↓ ３．合格・内定 書類選考から内定まで1ヵ月程度 |
| 会社名 | クボタグループ |
|---|---|
| クボタグループについて | コーポレートサイト、公式YouTube、オフィシャルFacebook を是非ご覧ください ＜コーポレートサイト＞「クボタについて」 https://www.kubota.co.jp/corporate/index.html コーポレートムービー（10分）改訂しました ＜公式YouTube＞「TheKubotaChannel」 https://www.youtube.com/c/TheKubotaChannel ＜オフィシャルFacebook＞ https://www.facebook.com/KUBOTACorporation クボタグループについて様々な情報を発信しています |
| 創業 | 1890年 |
| 資本金 | 841億円（2024年12月31日現在） |
| 売上高 | 30,189億円（2025年12月31日現在・連結） 12,358億円（2025年12月31日現在・単独） |
| 従業員数 | 52,503人（2025年12月31日現在・連結） 15,897人（2025年12月31日現在・単独） ※従業員数は就業人員です。 |
| 上場 | 東京証券取引所プライム市場（証券コード：6326） |
| 本社所在地 | 〒556-8601 大阪市浪速区敷津東一丁目2番47号 （株式会社クボタ本社） |
| 業種 | 農業機械及び農業関連商品、エンジン、建設機械の製造及び販売等 パイプ関連製品(ダクタイル鉄管、合成管、ポンプ、バルブ等)、環境関連製品(各種環境プラント等)、 社会インフラ関連製品(素形材、スパイラル鋼管、精密機器、空調機器等)の製造及び販売等 |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙（屋外指定喫煙場所あり） |
| 求人票記載内容について | 本求人に記載の内容は、求人開始時点での想定となります。 経営環境や事業方針の変化、組織改編などにより求人の一部が変更となる可能性がありますので、ご留意ください。 |
| 求人・エントリーに関するお問い合わせについて | この求人ページはクボタグループ採用事務局（(株)クボタの100%子会社(株)クボタスタッフ）が運営しております。 求人へのエントリー、お問い合わせは下記までご連絡ください。 テレワーク推進中につき、お問い合わせはメールでのご連絡をお願いいたします。 【キャリア採用】 クボタグループ・キャリア採用事務局 ： kbt_g.group-saiyo@kubota.com 06-6648-3875 ※お電話は、平日8：30～17：00の受付です。 |