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トラクタのキャビンと内外装、操作系の設計開発/グローバル技術研究所/クボタ

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トラクタのキャビンと内外装、操作系の設計開発/グローバル技術研究所/クボタ | クボタグループ

海外売上比率77%、世界に羽ばたくKUBOTA

150か国以上でビジネス展開し、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなどを展開し、総合機械メーカー・グローバル企業として着実に海外展開を広げています。

<会社HP: https://www.kubota.co.jp/ >
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求人会社:株式会社クボタ

仕事内容

配属先部署の現在の役割・ミッション

トラクタ関連各機種のキャビン(オペレータ居室)や内外装、操作系の設計開発。
水田や畑だけでなく、海外では庭の管理や道路管理などにも利用されるトラクタには、世界中のユーザが安全・快適に作業を行えるように、絶えず進化することが求められている。自チームの担当ブロックはいずれもお客様が実際に目や手に触れる部位のため、使い勝手はもちろん、デザイン性にも配慮した設計が求められる。

【配属先部署について】

部署:農機機能開発部 CAB外装開発室 CAB外装設計第一チーム

※グローバル技術研究所とは
グローバル技術研究所は、グローバル研究開発体制の連携推進および製品開発や先端技術開発の強化を目的として2022年に設立されました。
約34.6万㎡の敷地内にテストコースや実験ほ場をはじめ、24時間連続自動運転可能な試験装置を新設・増設して研究開発を効率化させる国内最大の開発拠点です。

【具体的な仕事内容】

・採用時の想定ポジション
 新キャビン設計主担当の補佐

・担当する業務
 主担当の指示する機能ブロック(キャブフレーム、操作系、内外装、サスなど)の設計を担当
(適性や専門性により検討)

<入社後の業務イメージ>
担当ブロックについて、主体的に関連部門と連携して開発を推進

<仕事の進め方>
・トラクタ技術部や各機能ブロック技術部門と連携を取りながら製品の主要仕様・開発日程などを決定する
・主要仕様に基づき、チーム主担当と協力してキャビンのブロック構想を検討する
・詳細仕様の検討・設計時に適宜、関連部門と情報共有して計画を推進し、審議を経て試作出図を行う
・設計検討時に自身または関連部門により解析評価を行う
・担当ブロックのQCDに対する責任を持ち、調達部門・メーカ・製造部門・評価部門などと協力して開発を先導する
・市場に出向いてディーラやユーザの生の声を聞いて製品開発に活かすことも可能
・設計には仕様やデザインに至るまで自身のアイデアを反映可能で、関係部門と協議して方針を決定する

【使用ツール】
使用CAD:CATIA(社内教育有)         

【募集背景】
退職補充

【勤務スタイル】

在宅勤務:利用可(条件あり)

フレックス勤務:利用可(条件あり) 

「週に一日ほどテレワークを行っている社員が多く、
フレックスは特別な事情がある場合に活用しているといった状況」

【ポジションのやりがいや魅力】

ユーザが直接触れるキャビンや内外装、操作系について設計開発が行え、デザインを含めた広い範囲で自身の意見を入れた開発が可能

【想定されるキャリアパス】

同一チーム内で担当ブロックを広げながら経験を積み、開発規模の小さなものから1機種を担当していただくようになる。順次、開発規模の大きな機種や先行研究などの構想段階から担当いただき、リーダーとして開発を牽引いただく。
   

【勤務地変更の可能性】
可能性はあるが、極めて低いです。

 求める経験・スキル

【学歴】
大学卒以上
   

【必須】
自動車や農建機など、車両本体や関連部品の設計開発経験がある方。板金加工、樹脂、機械設計の基礎知識がある方。3D-CAD設計の経験がある方。
   

【歓迎】
特に下記部位関連の開発経験のある方が望ましい。
操作系、インテリア、エクステリア、ボディ、シート、空調、ガラス、制振、低騒音化

語学力については、基礎会話レベル以上歓迎

その他

クボタや募集職種への理解を深めていただくため、さまざまなイベントを実施予定です。
下記よりご確認いただき、ぜひお気軽にご参加ください。

 ▶▶▶ イベント情報ページ
                                                     

条件・福利厚生等

職種 / 募集ポジション クボタ/トラクタのキャビンと内外装、操作系の設計開発/グローバル技術研究所
雇用形態 正社員
給与
年収
【想定年収】 550万円~1050万円
※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。

《年収参考例》
・約600万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給
・約750万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給
※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。
勤務地
大阪府堺市堺区匠町1-11(グローバル技術研究所)および必要に応じて従業員の自宅(※)
※テレワークは規程やガイドラインに則り行うことができます。

<アクセス>
南海本線・堺駅からバス20分
南海高野線・堺東駅からバス25分
JR阪和線・堺市駅からバス30分

●敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
勤務時間
8:30~17:00(休憩時間12:00~12:45)
休日休暇
【休暇】年間休日125日 土日祝休み(事業所カレンダーによる)
年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇土曜日、日曜日、その他(製造部門は事業所ごとに決定。就労する事業所の年間所定休日による。)

【有給休暇】最大20日(入社時14日付与、半日・時間単位取得可)
待遇/手当/福利厚生
【試用期間】 あり 3ヶ月(本採用時と待遇変更なし)
【保険】 雇用・労災・健康・厚生年金保険

【手当】通勤手当 支給 ※会社規程による

【寮・社宅】 有 保有or借上
       ※配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による

【福利厚生】
退職金、貯蓄制度/財形貯蓄制度(財形年金)、団体貯蓄保険、クボタグループファンド(従業員持株会)慶弔・保険/慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等、健康・レクリエーション/カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助など
賞与/昇給
【賞与】業績、評価によって6月・12月支給
【昇給】年1回
新卒月給
《初任給》
大学院卒(修士) / 月給328,500円
大学卒       / 月給305,500円  
※2026年4月実績
求人会社
本求人は「株式会社クボタ」の求人です。
勤務地・業務内容の変更の範囲
(業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般)
  会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。

(勤務地の変更の範囲:当社全事業所 および必要に応じて従業員の自宅)
  会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
会社情報
会社名 クボタグループ
クボタグループについて
コーポレートサイト、公式YouTube、オフィシャルFacebook
を是非ご覧ください

<コーポレートサイト>「クボタについて」
https://www.kubota.co.jp/corporate/index.html
 コーポレートムービー(10分)改訂しました

<公式YouTube>「TheKubotaChannel」
https://www.youtube.com/c/TheKubotaChannel

<オフィシャルFacebook>
https://www.facebook.com/KUBOTACorporation
クボタグループについて様々な情報を発信しています
創業
1890年
資本金
841億円(2025年12月31日現在)
売上高
30,189億円(2025年12月31日現在・連結)
12,358億円(2025年12月31日現在・単独)
従業員数
52,503人(2025年12月31日現在・連結)
15,897人(2025年12月31日現在・単独)
※従業員数は就業人員です。
上場
東京証券取引所プライム市場(証券コード:6326)
本社所在地
〒530‐0011
大阪市北区大深町5番54号
グラングリーン大阪南館パークタワー
(株式会社クボタ本社)
業種
農業機械及び農業関連商品、エンジン、建設機械の製造及び販売等
パイプ関連製品(ダクタイル鉄管、合成管、ポンプ、バルブ等)、環境関連製品(各種環境プラント等)、
社会インフラ関連製品(素形材、スパイラル鋼管、精密機器、空調機器等)の製造及び販売等
受動喫煙防止措置
敷地内禁煙(屋外指定喫煙場所あり)
求人票記載内容について
本求人に記載の内容は、求人開始時点での想定となります。
経営環境や事業方針の変化、組織改編などにより求人の一部が変更となる可能性がありますので、ご留意ください。
求人・エントリーに関するお問い合わせについて
この求人ページはクボタグループ採用事務局((株)クボタの100%子会社(株)クボタスタッフ)が運営しております。

求人へのエントリー、お問い合わせは下記までご連絡ください。
テレワーク推進中につき、お問い合わせはメールでのご連絡をお願いいたします。

【キャリア採用】
クボタグループ・キャリア採用事務局 : kbt_g.group-saiyo@kubota.com 06-6648-3875

※お電話は、平日8:30~17:15の受付です。