＜事業内容＞
自動車内外装部品の研究開発、設計、製造、販売
＜会社の特色＞
■本田技研工業、トヨタ自動車で製造される自動車の内外装に使われる樹脂製品（プラスチック部品）を製造しております。座席の屋根部分につくグリップについては、本田技研工業の自動車にほぼ100％使用されています。
■国内2工場以外にも、アメリカ2工場、カナダ1工場、タイ1工場、インド1工場をもち、グローバルな製造を行っています。
■新卒、中途採用とも学歴は一切考慮せず、昇進に関しても、仕事におけるプロセスと結果を重視した評価となります。
■経営層との風通しもよく、新しい企画提案も行いやすい環境が整っています。
＜仕事内容＞
■福利厚生制度の企画および運営
健康診断やメンタルヘルス対策の実施
社員の福利厚生に関する相談対応
教育・研修
■社員教育および研修プログラムの企画・実施
OJT（オン・ザ・ジョブ・トレーニング）の推進
新人研修やスキルアップ研修の運営
■組織構造の設計および見直し
組織風土や企業文化の形成・推進
社内コミュニケーションの促進
■オフィスの管理および設備の維持
社内イベントや行事の企画・運営
■人事・総務関連の予算策定および管理
コスト削減の提案および実施
規程管理
■社内規程やルールの整備および更新
社員への規程周知および遵守確認
■労働法や関連法令に基づく対応
労務トラブルや訴訟対応
契約書の確認および管理
■総務人事業務のDX推進
＜組織構成＞
管理本部の下に 総務人事課・財務会計課・情報システム課 の3つの課がございます。
総務人事課は６０代課長、５０代メンバー２名、４０代メンバー１名、３０代メンバー３名の構成となっています。
| 職種 / 募集ポジション | 【中途採用：総務人事課_係長候補】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ・正社員（期間の定めなし） ・試用期間あり：3ヶ月（同条件） |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ＜転勤について＞ 本ポジションは、様々なプロジェクトにご参画いただき、多様な業務経験を積んでいただくため国内外を問わない転勤が発生いたします。 各地での勤務により、国内外の多様な人々と出会い、異文化理解や国際的なビジネススキルを身につけることができるとともに、グローバルな視野の拡大も可能です。 |
| 勤務時間 | ＜就業時間＞ ・8:30 〜 17:30 ・休憩60分 ・時間外労働有 （月20〜40時間程度） ・フレックスタイム制（コアタイム：10〜14時） |
| 休日 | ＜休日・休暇＞ ・年間119日 ・週休2日（土日） ・GW9日 ・夏季連休9日 ・年末年始連休9日 ・有給休暇：有給休暇（初年度11日 6年後20日） |
| 福利厚生 | ＜制度・福利厚生＞ ・交通費全額支給 ・家族手当 ・時間外手当 ・条件により借上社宅制度あり ・定年：60歳（継続雇用制度65歳まで） |
| 加入保険 | ＜社会保険＞ ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 |
| 受動喫煙対策 | ・屋内禁煙 |
| 会社名 | クミ化成株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 1918（大正7）年5月10日 |
| 設立 | 1948（昭和23）年6月12日 |
| 資本金 | 3億7,300万円 |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 冨田 禎二 |
| 売上高 | 連結 464億48百万円（2023年3月期） |
| 従業員数 | 連結 1,339名 |
| 事業内容 | 自動車内外装部品の研究開発、設計、製造、販売 |
| 主な販売先 | 本田技研工業株式会社 / 株式会社本田技術研究所 / 株式会社ホンダアクセス / トヨタ自動車株式会社 / トヨタ紡織株式会社 / 三井屋工業株式会社 / 株式会社SUBARU |
| 関係会社 | KAMCO Industries.,Inc.（米国・オハイオ）/ KUMI Canada Corporation（カナダ・オンタリオ）/ KUMI Manufacturing Alabama, LLC（米国・アラバマ）/ KUMI（Thailand）Co., Ltd.（タイ・サラブリ）/ Kumi India Industries Private Limited.（インド・ラジャスタン）/ 株式会社岐阜精密製作所 / GIK（Thailand）Co., Ltd.（タイ・サラブリ）/ 信濃クミ株式会社/ 広州中久明汽車零部件開発有限公司（中国・広州） |