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【マーケティング責任者】マーケティング戦略の立案と自社メディアの運営責任者を募集!/完全週休二日/年間休日127日

  • 【マーケティング課】係長~課長候補
  • 正社員

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【マーケティング責任者】マーケティング戦略の立案と自社メディアの運営責任者を募集!/完全週休二日/年間休日127日 | 株式会社ランドネット

《東証スタンダード上場》総合不動産企業×最先端のテクノロジー 独自のビジネスが、急成長の背景!

募集背景

継続的な会社成長のためのマーケティング戦略立案と自社メディアの運営を強化する為、
推進部署の責任者(課長候補)を募集します。

仕事内容

今回募集のマーケティング責任者のポジションでは、
・不動産物件の販売戦略、プロモーション戦略の企画、実行
・株主など、利害関係者に向けた企業ブランディング
などを担っていただきます。

経営者と直接議論しながらマーケティング戦略を立案いただけます。

予算や期限、課題や関連する調査、解決案の検討まで業務範囲は多岐にわたります。

また、メディア推進部署のマネジメントと各メディアの運用指揮・制作を依頼予定で、チームでより大きなことが出来るポジションです。

具体的な業務内容は下記に詳述しています。まずはメディア運営チームについてご案内します。

【配属先について】

配属先は経営企画室 マーケティング課のチームになります。

・ミッション
アナログ・web両方のメディアを運用し、反響を獲得していきます。

・バリュー
主に以下6つの業務を担っています。 
(1)DM(ダイレクトメール)の進行管理、レター作成、効果測定
(2)不動産投資メディア『Redia(リディア)』の運営
(3)賃貸サイト『Rent(レント)』の運営
(4)採用メディア『ブクロ』の運営
(5)広報、ブランディング業務全般
(6)コーポレートサイトの保守・運用

・チーム組織構成
現在8名のメンバーで構成されています。平均年齢は32歳。男女比は男4:女6です。
ライター2名、広報担当1名、DM(ダイレクトメール)担当1名、デザイナー3名、動画クリエイター1名

・当ポジションの魅力
(1)DMは会社の売上をつくる根幹の業務です。年間160万通発送しているDMの編集責任をお任せするので、責任とやりがいのある業務です。
(2)不動産投資メディア『Redia(リディア)』は月間400,000PVを誇る、業界最大級のメディアです。業界をリードする媒体の運営・管理を行い、反響を獲得していきます。  
(3)不動産専門紙で活躍した記者が在籍しています。
(4)専属デザイナーがいるので内製でコンテンツ制作が可能です。
(5)社長と距離が近い部署なので、意思決定のスピードが速いです。

当ポジションのリーダーとして、メディア運営の知見が深く、経営状況に合わせた適切なマーケティング戦略の提案ができ、かつ、マネジメント経験がある方を募集します!

【具体的な業務内容】

入社後想定している業務内容は下記の通りです。

①メディアチーム全体のマネジメント業務
メディアチーム全体の戦略立案、チームビルディング、メンバーマネジメントをお願いします。

②各記事コンテンツの企画・制作・編集業務
プレイヤーとしての活躍も期待します。各コンテンツの企画・執筆・編集まで一貫したメディア業務をお任せします。 

③持続的な企業成長のためのマクロなマーケティング戦略を企画・立案
顧客のニーズを捉え、満足度を高めるための戦略を立案いただきます。

応募要件

【必須条件】※以下いずれかの経験をお持ちの方
・マーケティング経験5年
・5人以上のマネジメント経験3年
・マーケティングにおけるKPI,KGI策定、戦略立案経験

【歓迎条件】
・web,SEO,SNSマーケティングいずれかの経験3年、それに準ずる実績
・認知、ブランドプロモーション実務経験
・データ分析を元にマーケティング、プロモーションにおける課題改善を行なった経験
・広告代理店企業の経験
・戦略コンサルティング企業の経験
・不動産業界の案件経験、宅建士の資格をお持ちの方

求める人物像

・メディアを用いた集客や販売訴求の仕組み化に興味がある方
・新しい情報や技術を取り入れるのが好きな方
・チームワークを大切にでき、協調性をもって対応できる方
・主体的に業務に取り組み、自分自身やチームのスキル向上に前向きな方
・日本経済の動向に強い関心がある方

【入社後のキャリアステップについて】

本ポジションは課長候補の募集になります。
まずは係長職で入社頂きますが、半年間(試用期間を含む)のパフォーマンスを踏まえた上で課長職への昇進を視野に入れています。
※ご経験に応じ役職、処遇面を検討いたします。

待遇面

・モニターやPCは運用に合わせたスペックをご用意します。
《業務で利用する主なツール》
HubSpot/WordPress/Mieruca/エイチレフス/Google系アプリ(カレンダー/Gmail/ドライブ/Analytics/Search Console/スプレッドシート/docsなど)

職種 / 募集ポジション 【マーケティング課】係長~課長候補
雇用形態 正社員
契約期間
※試用期間3カ月あり(その間の給与に変動はありません。)
給与
年収
700万円 〜 1500万円
※上記に限らず、年齢・経験・能力・前職の年収を十分考慮の上、当社規定に基づき決定致します。
※時間外勤務手当は別途時間に応じて支給
勤務地
  • 171-0022  東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7F
    地図で確認
――【交通アクセス】
池袋本店:各線「池袋」駅より、徒歩5分
勤務時間
10:00~19:00 (実働8時間)

※残業は1日1~1.5時間程度の働きやすい環境です!
休日
《年間休日127日》
・完全週休2日制
 ※水曜定休+シフト
 ※休日の取得については、現場メンバーとの調整で決定となります
■GW(5日)
■夏季休暇(7日)
■年末年始(8日)
■有給休暇(入社半年後10日)
■産前産後、育児休暇(数名)
■慶弔休暇
昇給・賞与
■昇給/年2回(2・8月)
■賞与/年3回(4・8・12月)※昨年実績 年間3.2ヵ月
諸手当
■交通費支給 (月額5万円まで)
■資格手当(宅建:月20,000円、FP2級:月2,500円など)
※資格取得支援制度あり(宅建資格取得勉強会など)
福利厚生
■社会保険完備
■退職金制度
■社員持株会制度
■全社員でのバーベキュー・運動会などイベント多数 
■資格取得制度(資格合格時は登録費・講習費等全額会社負担)

育休、産休など実績あり。女性も多く活躍しています。

★「実力主義」でも「家族」のようでありたいという希望から、従業員の絆を深めるイベントが多数あります。
会社情報
会社名 株式会社ランドネット
設立
1999年9月29日
代表者
代表取締役 榮 章博(さかえ あきひろ)
資本金
7億869万1925円(2025年3月31日時点)
従業員数
851名(2024年12月末時点)
売上高
777億円(2024年7月期実績)
636億円(2023年7月期実績)
518億円(2022年7月期実績)
411億円(2021年7月期実績)
357億円(2020年7月期実績)
301億円(2019年7月期実績)
223億円(2018年7月期実績)
事業内容
■中古不動産/マンションの売買・売買仲介・賃貸・賃貸仲介・賃貸管理
■不動産コンサルティング
■不動産投資セミナーの開催
■不動産投資関連の書籍出版
■不動産賃貸事業・リノベーション事業・リフォーム事業
■不動産クラウドファンディング事業

【免許証番号】
宅地建物取引業 国土交通大臣(3)第8622号
建設業 国土交通大臣許可(般-5)第029082号
不動産特定共同事業 第1号事業者 許可番号 東京都知事 第117号
古物商許可証 東京都公安委員会 第305512116337号
産業廃棄物収集運搬業 
東京都許可 第1300219874号
埼玉県許可 第01100219874号
神奈川県許可 第01400219874号
千葉県許可 第01200219874号

【登録番号】
賃貸住宅管理業 国土交通大臣(2)第000083号
マンション管理業 国土交通大臣(3)第034068号
二級建築士事務所 東京都知事登録 第15779号
事業所
東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7F
神奈川県横浜市西区北幸1-4-1 横浜天理ビル14F
大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 34F
福岡市中央区天神1-10-20 天神ビジネスセンター5F
東京都渋谷区渋谷二丁目17番1号 渋谷アクシュ10階
関連会社
株式会社ランドインシュア
日昇房屋有限公司(LANDNET Taiwan Co.,Ltd.)
日商朗透房屋股分有限公司(LANDNET Hong Kong Co.,Ltd.)
企業ホームページ
https://landnet.co.jp/
採用Instagram
https://www.instagram.com/landnet___saiyou/
採用特設サイト
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営業職採用特設サイト
https://landnet.co.jp/career/sales/
横浜支店採用特設サイト
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採用メディア『ブクロ』
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当社不動産クラウドファンディング事業「LSEED」について
https://lseed.landnet.co.jp/
『不動産営業の教科書』を監修いたしました
https://www.realestate-textbook.com/?utm_source=referer&utm_medium=recruitpage&utm_campaign=1
当社DX推進への取り組みについて
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2025年度版「働きがいのある企業」として認定されました
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東洋経済ONLINE『生涯給料が高い「東京都トップ500社」ランキング』 85位にランクインしました
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エン・ジャパン社より『若手ホワイト企業』に認定されました
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