株式会社マンダム すべての求人一覧
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【兵庫/福崎】生産技術/量産化 ※「ギャツビー」でお馴染みのメーカー／フルフレックス
募集背景 新製品の生産導入、収益性改善業務を推進し、業務の遂行機能強化と生産性向上（効果創出の迅速化）を図るため募集を行います。 仕事内容 化粧品、医薬部外品等を生産する工場での生産技術業務（検証計画立案、テスト実施、手順書作成等） ・新製品の導入検討（調合充填に関する量産工程の設計と各種文書の作成） ・既存製品の調合充填に関する工程の改善 ・調合充填工程に関する新規設備に関する応用研究及び開発 求める役割 ・担当業務における以下の業務遂行面を主導し、組織の成果を向上させることができる。 ・担当業務における潜在的な問題点を発見し、本質的な問題解決を主体的に遂行できる。 ・担当業務において、業務の在り方や既存の方法を見直し変革することができる。 MUST要件 ・全般的な科学知識（特に化学分野）を保有している方 ・消費生活者向け最終製品（化粧品、医薬品、食料品等）の開発、または工場での量産化の 工程設計経験のある方 ・他人と壁を作らずに率直に会話をし、耳を傾け共感関係を構築できるコミュニケーション力 ・利己的な行動することなく、他業務にも関心を持ち、必要に応じ積極的に協力できる協調力 WANT要件 ・化粧品、医薬品の科学（特に原料）、品質管理、及び法律に関する知識を保有している ・化粧品、医薬品における量産化への工程設計の経験がある 続きを見る
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【大阪/本社】社内SE/SAP(管理会計）GATSBYなどの化粧品メーカー/正社員
募集背景 マンダムグループにおけるSAPの導入・運用を円滑に推進していくための組織力強化による募集となります。現在、海外も合わせたマンダムグループの基幹システムとしてSAP ERP6.0を採用し、日本4社とインドネシア・タイへの導入が完了しており、日本側から各社をサポートしております。 仕事内容 ・SAP ERPシステム（アドオン開発、拡張）の要件定義・設計・テスト ・SAP ERPシステム（アドオン開発、拡張）のベンダーマネージメント ・SAP ERPシステム（アドオン開発）の要件定義(業務/システムとユーザー要望のFit&Gap) ・SAP ERPシステム（アドオン領域）の維持メンテナンスと教育 ・SAP ERPシステム（アドオン領域）のグローバルテンプレートの維持メンテナンス 求める役割 ・国内外の各種中小テーマのSAP側ロジコンサル兼プロジェクトリーダーを担って頂きます。 ・国内外の大テーマのSAP側プロジェクトマネージャーを担って頂きます。 MUST要件 ・SAP ERP(SD/MM)をコンサルまたはPMの立場で ・導入や保守を延べ5年以上経験 ・アプリ保守を半年以上経験 ※ＩＴベンダー/事業会社 問わず WANT要件 ・SAP ERP認定コンサルタント（FI、COPC(A)、COPA、SD、MM） ・英語力（TOEIC550点以上）、簿記会計資格（日商簿記2級レベル） 続きを見る
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【大阪/本社】社内SE/SAP（販売管理・在庫管理）GATSBYなどの化粧品メーカー/正社員
募集背景 マンダムグループにおけるSAPの導入・運用を円滑に推進していくための組織力強化による募集となります。現在、海外も合わせたマンダムグループの基幹システムとしてSAP ERP6.0を採用し、日本4社とインドネシア・タイへの導入が完了しており、日本側から各社をサポートしております。 仕事内容 ・SAP ERPシステム（SD/MM）のパラメータ実装・設計・テスト ・SAP ERPシステム（SD/MM）のベンダーマネージメント ・SAP ERPシステム（SD/MM）の要件定義(業務/システムとユーザー要望のFit2Standard) ・SAP ERPシステム（SD/MM）の維持メンテナンスとユーザー教育 ・SAP ERPシステム（SD/MM）の社会環境変化に応じたグローバルテンプレートの維持メンテナンス ・SAP ERPシステム（SD/MM）のコンセプトにFitしたアドオン設計・テスト 求める役割 ・国内外の各種中小テーマのSAP側ロジコンサル兼プロジェクトリーダーを担って頂きます。 ・国内外の大テーマのSAP側プロジェクトマネージャーを担って頂きます。 MUST要件 ・SAP ERP(SD/MM)をコンサルまたはPMの立場で ・導入や保守を延べ5年以上経験 ・アプリ保守を半年以上経験 ※ＩＴベンダー/事業会社 問わず WANT要件 ・SAP ERP認定コンサルタント（SD/MM、およびABAP・BASIS・BO・FI/CO他） ・英語力（TOEIC500点以上）、基本情報技術者、その他のＩＴスキル 続きを見る
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【大阪/本社】IT戦略企画及び推進 GATSBYなどのトップブランド／正社員
募集背景 海外事業拡大を加速するなか、全社視点でのIT基盤強化・高度化が急務となっています。 各拠点の多様なニーズに応えつつ、攻守両面のITを全社最適へ導く必要があります。 IT企画課は投資判断や業務変革を担い、ITとビジネスを繋げる人材を募集しています。 仕事内容 ・全社IT戦略および中長期ITロードマップの策定・推進 ・グローバルITガバナンスの設計、標準化、展開支援 ・各事業部門と連携した業務改革・DX推進プロジェクトの企画立案 ・海外拠点を含むステークホルダーとの要件定義、調整、展開支援 ・既存業務のデジタル化、およびAIやSaaSを活用した業務変革の推進 ・IT予算計画の策定と管理 求める役割 ・全社IT戦略と施策を経営方針と整合し推進し、標準化・最適化を海外含む各部門とリード。 ・AI・SaaSなど先端技術を活用し、具体的業務課題の解決策を提案・実行。 ・国内外ステークホルダーの架け橋となり、要件整理から導入・定着までPM/企画リーダーとして牽引。 MUST要件 下記、いずれか2つ以上のご経験をお持ちの方 ・事業会社またはコンサルティングファームにおけるIT企画・IT戦略立案経験（3年以上） ・全社または部門横断のIT/DXプロジェクト推進・マネジメント経験 ・ビジネス部門との要件整理・業務プロセス改善経験 ・ベンダーやユーザーを含む関係者との円滑なコミュニケーション力（英語含む） ・IT投資の効果測定や費用対効果分析の経験 WANT要件 ・グローバル企業でのIT推進経験、クラウド（SaaS/PaaS/IaaS）やBI・AI・RPAなど先端技術の活用経験 ・ITIL・TOGAF・PMP・ITパスポートなどの資格保有、財務会計知識やコスト削減企画推進の実務経験、経営層向け提案スキル 続きを見る
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【大阪/本社】リスクマネジメント推進・管理 ※GATSBYなどのトップブランド
募集背景 マンダムでは、グループ経営の推進にあたり企業価値最大化、ガバナンス体制の強化を重点課題と位置づけ、「リスクマネジメント室」を新設しました。国内外グループを含む全社的リスクマネジメント（ERM）の再設計と運用定着を加速するため、実務経験を活かし、裁量をもって推進できる方を募集します。 仕事内容 ＜ミッション＞ グループ全体の重要リスクの可視化とモニタリングを実施し、各社・各部門におけるリスクマネジメントプロセスの定着を図るとともに、レポーティング体制を確立する。 ＜業務内容＞ ・全社ERMの設計・導入 ・リスクマネジメント委員会等の運営（重要リスクのモニタリング・進捗管理、取締役会向け報告資料の作成、リスクマネジメント教育の実施） ・リスク管理の実行（各部門との協働でリスク特定・評価、リスク対応） ・内部統制推進 求める役割 ・リスクマネジメント体制の構築とプロセス高度化 ・モニタリング体制の構築と運用 ・経営企画部門との連携による戦略・計画への効果的なリスクマネジメントの組込みとガバナンス強化 ＜キャリアパス＞ 管理職への登用や、経営企画・財務など他部門へのキャリア展開が可能。新設組織のため、制度設計やチームビルディングにも関与いただけます。 MUST要件 ・事業会社またはコンサルにおけるリスクマネジメント実務経験（目安：3年以上） ・全社的なリスクアセスメント/計画策定のいずれかの主担当経験 ・経営層向け報告資料の作成・説明、委員会運営またはファシリテーションの経験 WANT要件 ・ISO 31000またはCOSO ERMに基づく枠組みの設計・導入経験 ・J-SOX（財務報告に係る内部統制）評価・是正推進の経験 続きを見る
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【大阪／本社】国際薬事 実務者／海外規制対応リーダー／GATSBYなどの化粧品メーカー/フルフレックス
募集背景 化粧品の国内外規制が一層強化される中、当社グループでは市場競争力を高めるため、規制対応力のさらなる強化が重要なテーマとなっています。 そのため、化粧品規制業務の実務経験を持ち、国内外の規制に精通した人財の採用を進めています。 特に、海外規制動向の変化に適切かつ迅速に対応するためには、最新情報の収集・評価・管理を確実に行える体制の強化が急務です。 また、国内外の原料・資材を有効活用し、コスト優位性を確保する上でも、原料・資材および最終製品の規制適合性を効率的に評価できる仕組みの整備が必要不可欠となっています。 こうした背景から、当社の規制対応力強化を牽引いただける専門人財を募集いたします。 業務内容 ・規制対応のための関連規制情報収集とリスク対応業務 国内外（ASEANなどのアジア諸国／EU／日本等）の化粧品規制動向を把握し、製品開発・調達部門と連携しながらリスク評価および対応策の検討・共有を行います。 ・最終製品の薬事適合性の確認・適正化に関する業務 処方・表示・仕様等について、各国規制への適合性を確認し、必要に応じて改善提案や調整を行います。 ・国内外の化粧品申請、届出に係る薬事業務 化粧品・医薬部外品に関する申請・届出業務を担当し、資料作成や当局対応、社内外関係者との調整を行います。 ・原料採用時の国内外の規制適合性評価 採用予定原料について、各国規制を踏まえた成分確認・使用可否判断を行い、開発・調達部門と連携して原料選定を支援します。 求める役割 原料調達から最終製品に至るまでの国内外規制リスクを適切に管理し、 部門横断の連携を通じて課題解決をリードしていただくことを期待しています。 また、チームを巻き込みながら業務推進力を発揮し、組織運営面でのサポートにも取り組んでいただきます。 MUST要件 ・化粧品または関連業界での薬事実務経験 3年以上 ・国内外の化粧品及び化粧品原料の基本的な規制知識(ASEAN、EU、日本のいずれかに精通している方) ・関係者と円滑に業務を実施できるコミュニケーションスキル ・英語での規制文書読解力（中級レベル） WANT要件 ・化粧品処方知識のある方（処方開発経験) ・医薬部外品申請経験のある方 続きを見る
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【大阪／本社】知財専門職 ｜フルフレックス／副業・リモート可
募集背景 製品開発のグローバル化やカテゴリーの拡大に伴い、権利化業務や特許クリアランスをはじめとする知財関連業務が増加しています。また、企業価値向上や経営リスク管理の観点からも知的財産の重要性は一段と高まっており、知財体制の維持・強化が不可欠となっています。 これらの状況を踏まえ、特許戦略の推進や、研究開発・新規事業における特許分析の活用をより進めていくため、新たに人財を募集します。 業務内容 ・研究開発部門と連携した発明発掘および、国内外における特許出願・権利化業務 ・国内外における特許クリアランス業務（特許調査、侵害リスクの検討等） ・自社保有特許をはじめとした知的財産の管理業務 ・特許分析等を通じた、研究開発および新規事業の支援業務 ・その他、知的財産に関する関連業務全般 求める役割 ・発明発掘から、特許出願～権利化までの一連業務におけるチームリーダー的役割 ・特許クリアランス業務、および特許分析による研究開発および新規事業のサポートを担当する知財専門職としての役割 ・研究開発者の知財教育等、研究開発者に対する知財サポートを行う役割 MUST要件 ・弁理士資格相当の知識および経験（特に特許、実用新案）5年以上 ・企業または特許事務所での明細書作成経験 ・国内外特許出願および権利化業務経験 WANT要件 ・企業における特許クリアランス業務経験（FTO調査、侵害判断） ・有機化学系知識(大学レベル) ・英語（中級）（海外特許事務所からのレター解読、英文明細書の解読に困らないレベル） 選考フロー 1次面接（オンライン） → 適性検査／専門試験（オンライン） →最終選考（対面・大阪本社） 続きを見る
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【大阪/本社】IT／データ活用｜GATSBYなどのトップブランド／正社員
募集背景 当部署は、データ戦略の企画から、基盤の構築・運用・保守までを一貫して担当し、全社の意思決定や業務変革を支える“データの要”としての役割を果たしています。 また、社内外のパートナーと協働し、データドリブンな組織づくりを継続的に推進するための重要ポジションです。マンダムグループのデータ活用をさらなる高みへ引き上げるため、データ基盤の運用・開発を担う人財を募集します。 業務内容 ・データ活用基盤の設計・開発・運用 データエンジニアリングおよびBI開発の内製力強化を目的として、データ活用基盤全般の設計・構築・運用を担当していただきます。 ・外部パートナーとの協業推進（主担当／リーダー） 当社側の責任者として、技術方針の提示、進行管理、品質確保を行い、外部パートナーとの協業体制を統括していただきます。 ・要件整理および設計方針の策定 事業部門からの要件を整理・精査し、技術的な整合性を踏まえた設計方針の策定および提示を行っていただきます。 ・実装・検証（必要に応じた技術対応） 外部委託に過度に依存せず、内製として必要な範囲での実装および検証を担当していただきます。 ・品質レビューおよびユーザー部門との調整 成果物に対する品質レビューを実施し、ユーザー部門との調整や説明を適切に行っていただきます。 ・運用・開発プロセスの整備および継続的改善の推進 運用・開発プロセスの標準化および効率化を図り、継続的な改善サイクルの確立・推進を担っていただきます。 期待役割 利用部門の課題や目的を踏まえ、データを活用した分析・施策を企画・提案し、ユーザー部門をリードしていただく役割を期待します。 あわせて、データガバナンスを意識した設計・開発・運用を通じて、全社最適の観点からデータ活用基盤およびBI環境の構築・改善を主体的に推進していただきます。 MUST要件 ・データ基盤またはDWHの構築・運用・開発経験（目安3年以上） ・BIシステムの設計・開発・運用経験 ・業務部門や外部パートナーと連携し、要件整理や開発推進を行った経験 WANT要件 データ分析や指標設計に関する知識・実務経験、データガバナンス（主にマスタデータ管理・ データ品質管理を中心に）およびデータ連携・クラウド型データ分析基盤の運用・開発経験 続きを見る
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【大阪/本社】財務／管理会計｜GATSBYなどのトップブランド／副業・リモート可
募集背景 事業の成長に伴い、当社では管理会計の強化が重要なテーマとなっています。 各事業の収益構造をより分かりやすく可視化し、実態を正しく把握するため、データの見せ方や切り口を工夫しながら、経営・事業の意思決定を支援していく役割が求められています。 今回は、グループ経営管理の強化を進めるとともに、 財務（管理会計）領域で経験を積みながら成長していきたい方を募集します。 業務内容 ・関係部門からの新規打診・改善要望への対応 （管理会計に関する問い合わせ対応／海外拠点含む） ・事業計画・予算の策定 ・月次管理会計の運用実務 （実績算出、各種マスターメンテナンス等） ・PLや予算実績データを中心とした数値分析による課題抽出、異常値の早期発見 ・数字の変動をもとに、事業や現場の状況を把握し、 分析結果を踏まえた関係部門へのフィードバック・提案 期待役割 ・管理会計の推進役として、数値の集計・可視化・一次分析の実務を、数値の正確性を担保しつつ、スピード感をもって必要なタイミングでアウトプットすることを期待します。 ・業務の高度化・効率化を推進する役割として、Excel自動化やBIツールの活用により、定型業務の型紙化・工数削減を主体的に進めることを期待します。 MUST要件 ・財務・会計の基礎知識を有すること PL／BSの構造を理解し、数値の意味を説明できるレベルを想定しています。 ・Excelを活用したデータ分析スキルを有すること 関数（VLOOKUP、SUMIFS 等）やピボットテーブルを実務で活用できるレベルを求めます。 ・論理的思考力を有すること 複数のデータソースを統合し、数値の整合性や違和感に気づき、論理的に検証できることを求めます。 ・緻密さ・粘り強さを持って業務に取り組めること 配賦ロジックや管理会計特有の複雑な構造を理解し、地道な作業を丁寧にやり切れることを求めます。 ・高い学習意欲・成長志向をお持ちの方 未経験領域があっても、前向きにキャッチアップし、主体的に学べる力を求めます。 WANT要件 ・経理・財務会計・管理会計いずれかの実務経験 目安：2年以上（いずれかの領域で可） ・経営企画領域での実務経験、または事業会社における数値管理経験 目安：2年以上 ・IT・データ活用に関する知見 BIツール（Power BI等）やERP（SAP等）の使用経験をお持ちの方 ・会計・経営関連資格 日商簿記（2級以上）、会計系資格、中小企業診断士等をお持ちの方 続きを見る
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【東京/青山】EC／Amazon 実務リーダー｜フルフレックス／リモート・副業可
業務内容 マンダムのECビジネスは、 さらなる成長を見据えたフェーズに入っている重要な領域です。 中でもAmazonは中核チャネルとして位置づけられており、これまで培ってきた運営ノウハウを土台に、さらに戦略性と再現性を高めていく段階にあります。 事業のさらなる成長を見据え、Amazon事業を一段上のステージへ引き上げていくため、 Amazon特有の仕組みや特性を深く理解し、関係部署やパートナーと連携しながら事業成長を推進いただける専門人財を募集します。 業務内容 ・Amazon運営の専任担当としての戦略立案および施策実行 ・Amazon内各種施策（広告運用、商品ページ改善、販促企画等）の推進 ・流通代理店の担当窓口としての折衝・進行管理 ・関係部署と連携したAmazon事業全体の最適化および売上拡大の推進 期待役割 Amazon運営の専任担当として、戦略設計から施策実行までを一貫して担っていただきます。 売上創出に加え、商品・ブランドを中長期的に育成する視点を持ち、関係部署やパートナーと連携しながらAmazon事業の成長推進を期待しています。 MUST要件 ・Amazon（Vendor Central または Seller Central のいずれかを用いた）運用実務経験 (目安：3年以上） ※ マンダムの Amazon 運用は Vendor Central を採用しています。 ・Amazonの仕組みやアルゴリズム、購買導線を理解した上での、売上拡大に向けた施策立案・実行経験 ・Amazon広告（SP／SB／SD等）の企画・運用経験を含む、 広告運用・商品ページ改善・販促企画などAmazon内施策に関する実務経験 ・数値・データをもとに課題を整理し、改善施策を主体的に推進できるスキル ・関係部署や外部パートナーと連携しながら業務を進められるコミュニケーション力 WANT要件 ・Amazonの戦略設計・KPI管理・中長期成長計画の策定経験 ・商品ページ最適化に関する知識・実務経験 ・他ECモール運営経験（Amazonとの比較・横断的な視点で見れる方） 続きを見る
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