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メドピア株式会社 の求人一覧

メドピアは、「Supporting Doctors, Helping Patients.」のミッションのもと、
医師同士が臨床経験を"集合知"として共有し合う医師専用コミュニティサイトや、
医師や管理栄養士の専門家ネットワークとその集合知を活用したヘルスケアメディアを運営しています。

日本最大級のUGC型ドクタープラットフォームで医師の臨床をサポートしながら、
医師や管理栄養士たちとともに「医療を再発明」し、人の健康をサポートするヘルステックサービスを創りたい方を募集しています。

職務内容

メドピアグループの各事業における既存サービスのサイト改善や、新規サービスの企画・開発ディレクションを行っていただきます。
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメントまで担っていただく可能性もあります。

社内の医師や管理栄養士、エンジニア、デザイナーメンバーらと共にアイデアや意見を出し合いながら、、自由な発想でリーダーシップをもって企画・開発を進めていただける方を求めています。

【対象サービス】
・医師専用コミュニティサイト「MedPeer
・医師によるオンライン医療相談サービス「first call
・管理栄養士による食生活コーディネートサービス「ダイエットプラス
・医師によるヘルスケアメディア「イシコメ
・その他新規サービス

【具体的な業務内容】
・新規サービス企画
・企画書、ワイヤーフレーム、画面遷移図、仕様書等のドキュメント作成
・既存サービスのKPI向上のための改善施策企画/開発・制作進行/改善設計のサービス開発に関わるPDCA業務
・数値実績の管理・マーケティング
・ユーザーテストの計画・実施など

必要な経験・スキル

  • Webサービスおよびモバイルアプリのサービス企画経験(2年以上)
    (企画設計、ワイヤーフレーム、画面遷移図、仕様書作成経験含む)
  • データ分析からの課題抽出と改善案実行などのPDCA実行経験
  • Webマーケティング(SEO、リスティング、Facebook等)の出稿および効果計測/改善経験

歓迎する経験・スキル

  • サービスの立ち上げから運用まで一貫して携わった経験
  • マーケティング戦略の立案、戦略に基づく企画の立案・運用経験
  • プロジェクトマネジメントの経験
  • コミュニティサイトの運営経験

求める人物像

  • 事業やサービスに対する当事者意識の高い方
  • ユーザーである医師の行動を変え、満足していただくことに喜びややりがいを感じられる方
  • プロジェクトの成功のために、自分の役割範囲を限定せず新しいことにも挑戦できる方
  • 成功事例や失敗事例含めて、その原因を追究することが好きな方
  • 当社の理念や人材価値観に共感いただける方

メドピアグループの理念・人材価値観

Mission(存在意義)

Supporting Doctors , Helping Patients .(医師を支援すること。そして患者を救うこと。)

Vision(目指す姿)

集合知 により 医療再発明 する

Our Values(人材価値観)

我々は 異端挑戦者 である

我々は 最高体験 を提供する プロフェッショナル である

我々は 家族 である

Credo(約束)

顧客へ 最速 かつ 唯一無二 の価値を提供する

オーナーシップ を持ち組織と自分の成長にコミットする

持続可能なイノベーションのために 大胆に挑戦 する

やれない理由ではなく できる手段 を提案する

飛躍のための失敗を受容し チームで解決 する


参考記事

「医師」として「起業」。覚悟を決めた志とは メドピア 石見陽社長(第1話)

→全6話。メドピア代表・石見の人物像や考え方を知っていただける記事です

続々上場!弁護士、医師がなぜベンチャー?|弁護士ドットコム×メドピア 社長対談

→2014年上場時の対談記事です

「人の命を救える仕組みをつくりたい」ビジネスにこだわる彼女の原点は、学生時代の経験だった。

→メドピアで新規事業を担当するメンバーのインタビュー記事です。

成長の踊り場、チームに停滞感。苦悩するチームを救うため、敏腕COOが行ったすべてのこと

→2016年に現・取締役COOの林が参画してからのメドピアグループの変化に関する記事です

国民皆保険による医療、医師の半数「持続不能」 

→2017年6月に日経新聞朝刊の1面トップで掲載された、日経新聞との共同調査です

職種 / 募集ポジション Webディレクター
雇用形態 正社員
給与
非公開
経験・スキル・能力に応じて決定いたします(給与改定:年2回、賞与:年1回)
勤務地
  • 104-0061  東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル11階
    地図で確認
 
勤務時間
9:30~18:30 
※フレックスタイム制(コアタイム 11:00~15:00)
※エンジニア・デザイナーは裁量労働制
福利厚生
各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
通勤手当
育児休業制度
健康診断
オンライン医療相談(first call)
インフルエンザ予防接種
休日休暇
完全週休2日制(土・日)
祝日
有給休暇
夏期休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
会社情報
会社名 メドピア株式会社
代表者名
代表取締役社長 CEO 石見 陽(医師・医学博士)
※医師兼社長のブログ:https://medpeer.co.jp/blog/
設立
2004年12月
上場
東証マザーズ市場(6095)
所在地
〒104-0061 東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル11階
従業員数
118名(連結 / 2018年11月1日時点)
事業内容
医師専用コミュニティサイト「MedPeer」の運営、その他関連事業
- 医師向け臨床およびキャリア支援事業
- 企業向けマーケティング支援および広告・リサーチ事業
- 一般向け健康増進・予防支援事業
子会社
株式会社Mediplat
株式会社フィッツプラス
関連会社
株式会社medパス