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機能材料事業本部 九州先端材料開発センター 開発部 熱制御材料開発室 新規材料試験担当(開発担当主任)

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三井金属グループ の求人一覧

企業情報

三井金属株式会社

組織ビジョン

三井金属の未来を切り拓く先端材料を事業へと育て上げ、
新たな収益の柱を創出し続ける開発拠点となる

配属先ミッション/職務内容/業務の面白み・魅力

【配属先ミッション】
事業部・お客様と一体となって価値の創造に挑戦し続け、継続的に新規事業を創出する

2026年4月に大牟田市に設立された九州先端材料開発センターの開発部に所属し、
センターの重点開発テーマである「負熱膨張材料」の研究開発を担当いただきます。

2026年4月に大牟田市に設立された九州先端材料開発センターの開発部に所属し、
センターの重点開発テーマである「負熱膨張材料」の研究開発を担当いただきます。

【負熱膨張材料について】
負熱膨張材料は、温度上昇に伴い収縮する特異な性質を有する先端材料であり、半導体パッケージ、電子部品、AIデータセンター関連部材などにおける熱膨張制御技術として高い期待が寄せられています。
現在、当社では事業化に向けた研究開発を加速しており、次世代熱マネジメント材料の中核テーマとして取り組んでいます。

本材料そのものは無機材料ですが、実際の開発では樹脂をはじめとする有機材料へ配合し、熱膨張特性や機械特性、信頼性などを最適化することが重要なミッションとなります。そのため、無機材料分野のご経験に加え、有機材料分野のバックグラウンドをお持ちの方にも幅広くご活躍いただける環境です。

【本ポジションについて】
本ポジションでは、開発担当主任として負熱膨張材料の研究開発テーマをリードいただきます。
研究開発実務のみならず、顧客ニーズや市場動向を踏まえた開発テーマの企画、社内外関係者との連携、量産化に向けた技術課題の解決など、事業化を見据えた開発推進を担っていただきます。
九州先端材料開発センターの代表テーマである負熱膨張材料を軸に、
新たな事業の立ち上げに参画できる点、AI・半導体市場の成長を支える次世代熱マネジメント材料の開発に挑戦できる点が魅力です。

【主な業務内容】
半導体パッケージ用封止材などへの使用を想定した機能性フィラーの要素技術開発を担当いただきます。
無機粉体の設計から樹脂への配合・評価まで、材料開発を一気通貫で経験できます。
顧客ごとに異なる樹脂系や要求特性に対し、最適なフィラーを提案し、半導体封止材などの性能向上に直接貢献できます。
自ら設計した材料の技術的優位性を検証し、製品化へつなげられます。
研究開発だけでなく、製造技術、品質保証、営業と連携し、サンプル提供から中量産、量産化まで幅広く関われます。

【お任せする業務範囲】
 新商品上市:量産化検討、顧客対応、知財活動
 新規テーマ探索:マーケティング、大学対応、学会/展示会参加、社内連携
 新規材料開発:実証試験、新規技術導入、共同研究
 新規評価技術構築:設備導入、社内展開

ご本人の希望や適性を踏まえ、開発テーマの進捗、等を勘案しながらチームミッションの範疇で業務範囲を広げて頂きます。

【具体的な取り扱い材料】
無機材料全般(レアアース・レアメタル、アルミナ、銅・銀など、形状は粉体、焼結体、箔など)
 酸・アルカリなど(塩酸、苛性ソーダなど)

キャリアステップイメージ

【キャリアステップイメージ】
・機能材料事業本部内の開発業務を経験することで開発キャリアを積むことが可能です
・事業部門への異動も可能であり、企画・営業・製造などゼネラリストとしてのプランも可能です
・負熱膨張材料に限らず将来のコア商材となりうる新商品材料の開発を担当頂く可能性もあります

求める経験/知識

【学歴】
高卒以上

【必須要件】
※以下のいずれかを満たす方
・無機材料、セラミックス、粉体材料のいずれかに関する研究開発または製品開発の実務経験
・樹脂、硬化剤、添加剤等を用いた材料開発、配合設計、分散・混練に関する実務経験

【望ましいスキル】
・半導体封止材、電子材料、複合材料等の研究開発経験
・シリカ等の無機フィラーまたはセラミックス粉体の合成・粒子設計経験
・無機フィラーと樹脂を組み合わせた複合材料の設計・配合・評価経験
・テーマリーダーなどのマネジメント経験
・語学(英語):メール対応、文書・マニュアル読解、TOEIC 500点

【その他】
論文や特許で英語に触れる機会

職種 / 募集ポジション 303 機能材料事業本部 九州先端材料開発センター 開発部 熱制御材料開発室 新規材料試験担当(開発担当主任)
雇用形態 正社員
給与
年収
【月収】
月額賃金 342,500円~

【賞与】
年2回(6、12月)

※年収は年齢/経験/能力を考慮し決定します
※年収表記は残業代込みとなります(14h/月と仮定)
勤務地
【初任地】
福岡県大牟田市

【在宅勤務】
無

【フレックスタイム】
有

【コアタイム】
無

【転勤有無】
当面転勤は無いが、将来的には国内または海外転勤の可能性あり
勤務時間
8時00分~17時00分 (休憩:60分/日)
受動喫煙対策
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
選考フロー
書類選考⇒適性検査⇒面接(2回)
職種/勤務地変更の範囲
【職種】
双方の合意に基づき、職種変更の可能性がある

【勤務地】
三井金属・グループ会社の本社および国内外の支社・営業所

※一人ひとりのキャリアビションに合わせた、職種/勤務地の変更の可能性があります。
※当社は2022年4月の職務・役割基準のジョブ型人事制度への人事制度刷新と合わせて、キャリア開発支援の取組みを強化し、
社員の希望と会社の期待をすり合わせながら、一人ひとりのキャリアビジョンの実現に向けた成長を支援する取組みを継続的に実施してまいります。(2023年版統合報告書 抜粋)
企業HP URL
https://www.mitsui-kinzoku.com/
会社情報
会社名 三井金属グループ
雇用形態詳細
その他の雇用形態の詳細は各雇用元のトップページをご確認ください

三井金属株式会社
https://hrmos.co/pages/mitsui-kinzoku/jobs/0000000000000000001

神岡鉱業株式会社
https://hrmos.co/pages/mitsui-kinzoku/jobs/0000000000000000002

彦島製錬株式会社
https://hrmos.co/pages/mitsui-kinzoku/jobs/0000000000000000003