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募集背景
当社ダイレクトマーケティング事業本部では、現在「国内メーカー売上No.1 EC」という高い目標を掲げ、急成長を続けています。
会員数250万人(2025年12月時点)、平均月間PV1000万以上を誇るECサイトから得られる膨大な顧客データや購買データを、真にビジネスの武器に変えるため、「高度かつ安定的なデータ分析基盤」の再構築が急務となっています。
これまでの「守りの運用」から「攻めの活用」へフェーズを移行させるにあたり、アーキテクチャの選定からAI実装、データガバナンスの策定まで、裁量を持ってリードいただけるエンジニアを募集します。
仕事内容
ダイレクトマーケティング事業本部では、データドリブンなマーケティング施策実行のため、高度かつ安定的な分析基盤となるデータ環境構築を目指しています。
その中で、ダイレクトマーケティング事業本部内のECにまつわるデータ分析基盤について、あるべき姿のアーキテクチャ策定から本部内活用、運用ルール策定まで、一気通貫で取り組んでいただきます。また、データ環境を構築しつつ、AIをビジネスに実装するプロジェクトにも携わっていただけます。
【具体的な仕事内容】
ダイレクトマーケティング事業本部内のEC全部門が利用するデータ分析基盤について、あるべき姿の策定から実装、運用まで一気通貫で担当します。
マーケターや企画職と同じフロアで協業するため、「データを出して終わり」ではなく、「そのデータでどのようにして事業に貢献するか」まで踏み込める環境です。
(1)ECの各種データ（購買データ、顧客行動データ等）を利活用するためのデータ基盤の運用（マスタメンテ、パイプライン開発、BI連携）とアーキテクチャ検討・構築
(2)クラウド管理（構成、コスト）
(3)データガバナンス策定
(4)チームマネジメント（今後チーム運営をお任せする可能性があります）
※（4)については採用グレードによってお任せする範囲を相談いたします
【開発環境・技術スタック】
※現在利用中、または今後導入を検討している技術を含みます。
エンジニア主導でモダンな技術選定が可能です。
・クラウドプラットフォーム: [AWS / GCP]
・DWH: [BigQuery / Redshift 等]
・ETL/パイプライン: [ Dataflow 等]
・BIツール: [Tableau / Looker Studio 等]
・開発言語: SQL, Python等
※Webアプリケーション側はPHP等で稼働しています
・インフラ/IaC: [Terraform / Docker 等]
・ソースコード管理: [GitHub ]
・コミュニケーション: [Slack / Teams / JIRA]
【組織のミッション】
当社ダイレクトマーケティングソリューション室は、ダイレクトマーケティング事業本部（社内呼称：DM事業本部 ※EC直販を中心としたBtoC営業部門）に所属する部門です。急成長中のEC事業をシステム運用で支え続け、更にはIT技術・データを活用し事業成長にも貢献するため、体制強化に取り組んでいます。
【目指す姿】
ダイレクトマーケティング事業本部では、国内メーカーとして売上No.1ECを目指しています。
ダイレクトマーケティングソリューション室では、本部のビジネスをシステム面で支えるべく、IT技術を活用し、事業成長への貢献を通じて、いきいきと活躍するエンジニア集団を目指しています。
【組織構成】
ダイレクトマーケティングソリューション室：10名
└部長クラス1名＋直属の正社員1名＋派遣スタッフ2名
└EC運用グループ：3名（主任クラス1名＋正社員2名）
└データ運用グループ：3名（主任クラス1名＋派遣スタッフ2名）
現メンバーのバックグランド
・SIer出身者
・事業会社の社内SE
・新規事業開発担当
・当社新卒
【キャリアパス】
1年後・・・
データ基盤構築、運用チームのリーダーとして活躍していただくことを想定しています。本部内データの継続運用、改善に加え、全社データとの連携等、全社横串のプロジェクトへの参画も可能です。
3年後・・・
事業成長とその時々の課題に合わせて、データ基盤のアーキテクチャ・ガバナンス・利活用のあるべき姿を更新し続け、それを実現に移せるチーム・組織を率いていただく想定です。
【ポジションの魅力】
・国内メーカーとして売上No.1ECを目指す本部内で、肝となるデータ基盤の構築に携わることができます。
・本格的なデータ専門チームの中心として、データxAIの未来を形にできるポジションです。
・ダイレクトマーケティング事業本部の事業成長を間近で実感できます。また施策提案により直接的な事業貢献も可能です。
・マーケターとの距離が近いため、現場の課題にアプローチしやすくやりがいが大きい環境です。
・エンジニアがマーケターとタッグを組み、伸び伸びと開発に取り組め、経営視点でもスキルアップできる環境です。
★ダイレクトマーケティング事業本部の部署紹介はこちら
必要能力・経験
【必須要件】
●リーダー候補～リーダークラス
・クラウド（AWS/GCPいずれか）上でのデータ基盤の設計・構築・データマネジメント経験
・SQLでのデータ保守実務経験（3年以上）
・バックエンド開発経験（Python、Node.js、PHP）
●メンバークラス
・クラウド（AWS/GCPいずれか）上でのデータ基盤の構築経験
・SQLでのデータ保守実務経験（1年以上）
・バックエンド開発経験（Python、Node.js、PHP）
【歓迎要件】
・事業会社（メーカー、SaaS事業であればなお可）でのデータ基盤設計・構築・運用経験
・コスト可視化/最適化の実績
・ETL、CDP等データ関連ツール及び環境の導入実績
・データ起点でのマーケティング施策提案経験
・AIにおけるデータ設計の知見
| 職種 / 募集ポジション | ■自社ECサイトのデータエンジニア（名古屋）／ダイレクトマーケティング事業本部_21211376 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ※試用期間は入社日から３ヶ月間。 但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は６ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 伏見営業所：名古屋市営地下鉄東山線「伏見」駅 |
| 受動喫煙対策 | 企業理念「一人ひかる 皆ひかる 何もかもひかる」を掲げる当社グループは、 従業員一人ひとりが夢を持ち、明るく前向きに ひかり輝く素晴らしい人生を歩めることを最も大切にしています。 その環境づくりの重点施策として受動喫煙防止、禁煙推進に取り組んでいます。 こうした観点から、当社にご応募いただくすべての方に以下の項目を必須とさせていただきます。 ・喫煙をされていない方 |
| 業務の変更範囲 | 会社の定める業務 |
| 勤務地の変更範囲 | 会社の定める就業場所 |
| 会社名 | 株式会社MTG |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 松下 剛 |
| 従業員数（連結） | 1,451人（2024年9月末現在 アルバイト・パートスタッフ含む） |
| 企業概要 | その他、企業概要の詳細は、下記をご参照ください。 https://www.mtg.gr.jp/company/overview.html |
| 勤務時間 | 8:45～17:45（実働8時間） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日 慶弔休暇 有給休暇：入社半年後に最大10日付与（出勤日数によって変動有）2回目以降は毎年10月1日に付与 入社時特別休暇付与制度：入社時5日付与（半年後に消滅）※正社員のみ適用 |
| 各種保険／手当 | ■各種保険 ： 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 ■手当 ： エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当 ▼社内規定に準ずる▼ 管理監督者手当、役割給、 家族手当、単身赴任手当、資格手当 ■交通費 ： 上限5万円/月（給与規程に準ずる、公共交通機関利用に限る） ※原則、車通勤不可 |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 昇給 | 年2回（初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月） |
| 給与支払い | 月末締めの翌月20日支払 |
| その他制度 | 選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、 表彰制度、産前産後・育児休暇制度、結婚出産祝い金制度、 弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、人間ドック受診（40歳以上）、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務制度（育児、介護等）、おかえり制度（再雇用制度） |
| その他 | 社員割引、グループ活性会、社内研修（階層別研修等） 単身赴任帰省旅費補助 （該当者のみ） 引越費用補助（会社都合による転居が必要な場合のみ） |