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【経理リーダー候補 | IPOを目指す当社の成長を支えるポジション】事業成長に伴い、経理リーダーとして事業の成長をサポートしてくださるメンバーを募集しています!

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株式会社NEWONE の求人一覧

弊社について

「一人ひとりの可能性を切り拓き自分らしく生きる社会を作る」をミッションに掲げ、企業研修や組織開発コンサルティングを通して「人が変わるきっかけ創り」を行なっています。
「組織が個人を選ぶ」から「個人が組織を選ぶ」に移り変わり、「個の自律」が必要不可欠な社会となる中、「一人でも多くの人が仕事を楽しい、人生が充実していると感じる世の中を作りたい」という想いから、エンゲージメント向上支援をテーマにした人材育成・組織開発会社として2017年に設立されました。
今後のさらなる事業拡大を見込み、共に会社の成長を支えてくださる方を募集します。

募集背景

NEWONEのさらなる組織拡大と経営基盤の強化を見据え、バックオフィス機能の強化が急務となっています。
特に経理領域は、事業の多角化や取引量の増加に伴い、より高度かつ自律的な業務運営が求められている状況です。
そこで今回、経理業務の中核を担うリーダーポジションを新設し、将来のコーポレート部門の中核人材を採用することとしました。

仕事内容

■ポジション概要

経理業務全般をお任せしますが、単なる仕訳や月次処理にとどまらず、業務設計・改善・体制構築などのリード役としてご活躍いただくことを期待しています。

■ポジションの魅力

・創業8年目の成長企業において、経営に近い距離で意思決定を支えるやりがいが得られます
・現場との距離が近く、数字を「現場に活かす」スタンスで業務に取り組めます
・ご自身のご経験に応じて、経理部門の立ち上げフェーズから裁量を持って業務を設計・運用できます
・「人の可能性を信じる社会を創る」というミッションのもと、事業成長と組織づくりの両面に関われます
・ 通常の決算業務からIPOに向けた内部統制の整備まで、経理業務に携わることで、経理スキルの総合的な成長が期待できます。

■具体的な仕事内容

コーポレート部門のメンバーと連携しながら、主体的に以下の業務を担っていただくことを想定しています。
・決算業務(月次・四半期・年次決算、各種仕訳の承認、新たな会計処理等の論点整理と対応方針案の作成等)
・会社法計算書類の作成(会社法に基づき事業報告や計算書類等の作成)
・開示書類の作成(有価証券報告書等の作成)  
 ※経理業務を一通りご経験いただいたあと、開示業務に携わっていただきます
・J-SOX対応業務(内部統制の整備や運用の改善、文書のアップデート、社内の他部署との連携等)
・税務申告書作成業務(税務申告書の作成)
・監査法人対応(監査法人とのコミュニケーション※初動の論点出し/確認、資料の準備、質問への回答、論点整理や対応方針案の作成など)
・IPO準備に関わる経理業務の一部
・業務プロセス改善、経理体制の仕組み化・効率化

■チーム構成

CFO 1名
経理責任者 1名
経理スタッフ1名
法務・総務責任者1名
情シス責任者1名
総務・労務スタッフ2名
アシスタント1名

求められるスキル

■必須要件/スキル

下記いずれかの経験/スキルがある方。複数の経験を要している場合は尚可。
・上場会社と同水準での決算取りまとめのご経験(主担当として3年以上)
・会計基準の適用を含む会計論点検討、実行のご経験
・法人税、消費税の税務申告のご経験
・上場会社基準で計算書類、附属明細書等を作成したご経験

■歓迎要件/スキル

・経理チームのマネジメント、またはリード経験
・スタートアップ・ベンチャー企業でのバックオフィス経験
・自ら業務改善や仕組み化に取り組んだご経験
・チームや他部門と連携して業務を進めたご経験
・日商簿記2級以上
・IPO準備企業での上場準備経験のある方

■求める人物像

・経理のスペシャリストとして、専門性を磨きたい方
・仕組みが未整備な環境でも前向きに楽しめる方
・部門を超えて、オープンにコミュニケーションできる方
・自ら課題を見つけ、改善提案や実行ができる方

職種 / 募集ポジション 経理リーダー候補
雇用形態 正社員
契約期間
【雇用形態】正社員(期間の定め:無)
【試用期間】有(3ヶ月)※試用期間中の勤務条件変更無
給与
年収
550万円 〜 800万円
月給:393,000円~572,000円
月収の内訳:基本給(309,563円~450,560円)
      固定残業代(83,437円~121,440円)
※固定残業代は時間外労働34.5時間分として支給。時間外労働の有無にかかわらず支給され、34.5時間を超える時間外労働、休日労働、深夜労働については法定の割増率に基づき別途支給。
※上記想定年収には、定期賞与(2か月分/年)を含みます。
勤務地
  • 105-0001  東京都港区虎ノ門3丁目4−7 虎ノ門36森ビル9階
    地図で確認
<アクセス> 東京メトロ「虎ノ門ヒルズ駅」A2番出口より徒歩2分 
※在宅勤務有り
勤務時間
9時00分~18時00分(休憩1時間含む)
※試用期間経過後は、時差出勤可(コアタイム:11:00~16:00)
休日
年間123日
(内訳)
完全週休二日制
土曜 日曜 祝日
夏期3日
年末年始5日
有給休暇(※初年度はご入社日により適用される日数が異なります)
リフレッシュ休暇(10年勤続者を対象)
福利厚生
慶弔見舞金制度
住宅手当
歓送迎会の費用会社負担
1か月に6000円までの飲み会・ランチ補助(各種規定あり)
チーム単位のキックオフ飲み会・打ち上げの費用会社補助
オフィスグリコ設置
自動販売機設置
ウォーターサーバーの設置
慰労会の家族等1名まで無料招待
慶弔金規程あり
中小企業退職金共済(入社2年経過後から加入)
社員教育費負担
退職金制度※勤続2年経過後に適用※
ピアボーナス
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
会社情報
会社名 株式会社NEWONE
代表取締役社長
上林 周平
取締役
葛西 健一郎
近藤 成志
塩島 義浩
監査役
小谷 薫
漆山 伸一
大濱 正裕
所在地
〒105-0001 東京都港区虎ノ門3丁目4−7 虎ノ門36森ビル9階
<アクセス>虎ノ門ヒルズ駅より徒歩2分、虎ノ門駅より徒歩7分
事業概要
・コンサルティング
・企業研修・組織開発
・テクノロジーサービス
・人事向けスクール
資本金
1,000万円
従業員数
68名(2025年1月1日現在アルバイト含む)
関連会社
株式会社シェイク(https://shake.co.jp)
事業:企業向け人材育成
代表:吉田 実
顧問:金井 壽宏(神戸大学社会科学系教育研究府長 兼経営学研究科教授)
顧問:花田 光世(財団法人SFCフォーラム代表理事 兼慶應義塾大学名誉教授)
取引:株式会社リコー、オムロン株式会社、双日株式会社、他(順不同)
主な取引先
エイベックス株式会社、AGC株式会社、カゴメ株式会社、株式会社カカクコム、コクヨ株式会社、株式会社主婦と生活社、ソフトバンク株式会社、TIS株式会社、株式会社デンソー、奈良市役所、日本製紙株式会社、独立行政法人 日本貿易振興機構、株式会社バンダイナムコオンライン、東日本電信電話株式会社、三菱地所ホーム株式会社、森永製菓株式会社(順不同)