1974年の設立から現在に至るまで、ソフトウェア開発、システム開発・運用に携わり続けています。
また、2017年からはNTTデータグループの一員となり、安定した経営基盤の中で更なる成長を続けています。
現在は「アプリケーション開発」「IT基盤」「DX」のサービスを柱とし、お客様に高度なテクノロジーサービスを提供しています。
今後も、NTTデータグループとのシナジー効果を発揮し、技術交流や人材育成等を行うことで、より一層の成長を目指していきます。
組織紹介
配属予定先
デジタルソリューション事業部_DX統括部
配属予定先紹介
Webアプリ/クラウド基盤/モバイルアプリといった領域で
フルスタックなチームを展開しており、それぞれのメンバーが得意領域を活かしながら活躍しています。
業務内容
アジャイル開発におけるDevチームのスクラムマスターとして、
多種多様なプロダクトやサービス開発に携わっていただきます。
担当案件例
Agile開発案件
担当フェーズ
アジャイル開発チームをサポートし、チームの生産性向上のための改善、コーチングする活動を担当いただきます。
※コーディング等の実装はDevメンバの役割でありリード役となりますが、
ご担当いただくことも可能です。
幅広く存在するアジャイル開発案件に対し、
保有するスキルまたは希望するキャリアに応じて担当を決定させていただきます。
開発環境
言語：Java（Spring boot等）／Golang／Flutter／JavaScript(React等）、Python等
OS：Windows／macOS／Linux／Android／iOS
その他：パブリッククラウド（Azure、AWS、GCP）／GitHub／Jira／Slack／Docker／Terraform等
応募条件
必須条件
・システム開発経験のご経験(2年程度)
・スクラムマスターのご経験（半年以上程度）
歓迎条件
・アジャイル系資格（CSM、CSPO、SA、SPC、等）
・英語（コミュニケーション可レベル）
募集の背景
事業拡大に伴う増員のため
選考の流れ
書類選考 → 1次面接(部門担当／人事担当) → SPI試験 → 最終面接(部門長／人事部長) → 内定→オファー面談
※面接は全てオンライン実施
<面接のポイント>
・転職理由
・志望動機
・今後のキャリアプラン
・自己研鑽状況 など
| 職種 / 募集ポジション | 24.【スクラムマスター】デジタルソリューション事業部_DX統括部 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 担当していただくプロジェクトによっては、顧客のプロジェクトルーム常駐となる可能性があります。 NTTデータニューソン本社 最寄駅：東京メトロ銀座線、南北線「溜池山王駅」8／9番出口より、徒歩1分 |
| 勤務時間 | スーパーフレックスタイム制 ・標準労働時間 9:00-17:30 （所定労働時間：7時間30分） ・休憩時間：60分 ・時間外労働有無：有 ・コアタイム：無※規程によりコアタイム(10：00-14：00)適用の可能性あり ・フレキシブルタイム：8:00-21:00 ※顧客先によって変更となる可能性あり |
| 休日 | 年間休日124日 完全週休2日制(土・日)、祝 有給休暇10日-20日 (入社日に2-10日付与※入社月により変動あり／時間単位での取得可能) その他(夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇(取得実績あり)、介護休暇、病気休暇) |
| 福利厚生 | ・確定拠出年金制度 ・退職金：なし ・財形貯蓄、団体保険 ・慶弔見舞金制度 ・育児休暇制度、介護休職制度 ・永年勤続制度 ・NTTデータ社員持株会 ・定期健康診断、産業医無料健康診断 ・資格取得、研修受講支援あり ・クラブ活動（野球・釣り等） |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険：有 ※各種社会保険完備（団体生命保険／損害保険） |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙(屋外喫煙場所あり) ※その他は顧客先ビル等のルールによる |
| 会社名 | 株式会社NTTデータ・ニューソン |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 上原 智 |
| 設立年月 | 1974年2月 |
| 従業員数 | 556名(2024年4月時点) |
| 資本金 | 1億円（払込） |
| 売上高 | 106億円(2024年3月) 93億円(2023年3月) 83億円(2022年3月) |